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正社員
【職務概要】
同社が取り扱う金属3Dプリンターを中心に、造形業務および技術サポートをお任せします。単なる機械操作にとどまらず、お客様対応や技術習得まで幅広く関われるポジションです。
【職務詳細】
・3Dプリンターのオペレーションおよび部品製造業務
└ 造形条件の設定、造形実行、後処理、品質確認 など
・お客様先への訪問による技術サポート
└ 操作説明、トラブル対応、運用フォロー など
・営業担当との商談同行による技術支援
└ 製品説明やデモ対応、技術的な質疑応答
・海外メーカーでのトレーニング受講・技術習得
└ 新製品や最新技術の理解、社内外への展開
【その他・魅力】
世界中の最新3Dプリンターや3Dスキャナーを取り扱っており、常に最先端の技術に触れながら業務に取り組むことができます。検証・提案・コンサルティングまで一貫して携わるため、技術とビジネスの両面でスキルを高めることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海4-7-4 CROSS DOCK HARUMI 1F 大江戸線「勝どき」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回／決算賞与：年1回 昇給：年1回（9月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険／役職手当／出張手当／ステージ手当／定期健康診断／忘年会・社員旅行など社内のイベントあり（グループ全体） ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日128日／完全週休2日制（休日は土日祝日）／「年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）※半休制度あり」）／年末年始休暇／夏季休暇／慶弔休暇／産前・産後休暇／育児休暇／介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・CNC加工を用いた業務、または工業製品の生産に関わったご経験 ・切削加工または射出成形のいずれかの実務経験 ・CADを用いたモデリングのご経験 【尚可】 ・試験業務または評価業務に携わったご経験 ・熱／電気／樹脂／金属など、ものづくりに関する基礎知識をお持ちの方 ・大型設備の導入や長期プロジェクトに関わったご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本3Dプリンター株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海4-7-4 CROSSDOCKHARUMI1F |
| 事業内容 | ■同社について： 3Dプリンターをはじめとした世界中の最新3Dデジタル技術を追い求め、 日本の企業に最新技術の提供だけでなく適切なソリューションを提案し、日本のモノづくりを改革していきます。 ■当社の特徴： 以下4点を軸に、3Dデジタルツールの普及に貢献し「日本のモノ作りを改革する、新時代のソリューションパートナー」を目指しています。 （1）常に最新技術の追求…世界中にある当社のネットワークを駆使し、市場動向の把握など、常に情報収集を行っています。 （2）市場志向型マーケティングの形成…市場のニーズを吸い出し、商品・サービスの真の価値をお客様に提案できるように、マーケティングを行い販売戦略を立案します。 （3）最適なソリューション提案…お客様の抱えている課題や潜在的な問題に対して、製品やサービスの提供だけでなく、課題解決への最適なソリューション提案を行います。 （4）国内トップクラスのアフターサポート…商品・サービスの販売ではなく、しっかりとお客様の事業に役立てられることをゴールとしており、お客様に寄り添って親身にサポートいたします。 ■日本のモノ作りを改革する新時代のソリューションパートナー： 2013年設立以来、累計2,000社以上の企業に3Dデジタルツールやコンサルティングを提供してきました。また、近年では教育機関や研究機関との提携を通して、3Dデジタルツールの応用開発にも取り組んでいます。3Dデジタルツールは伝統方式の生産に完全に取って代わることはできず、あくまでも従来の生産方式を効率的にする1つのツールでしかないという考え方が一般的です。しかし、正しく活用することにより、従来の生産方式と融合したフレキシブル生産システム（FMS）の実現が可能です。当社の蓄積した経験から、お客様の3Dデジタルツール活用のサポートいたします。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://3dprinter.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 47名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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