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正社員
【業務内容】
担当施設の設備管理を担当していただきます。
・日常点検、定期点検
・点検報告書の作成、報告
・設備管理計画、設備修繕計画の作成
・更新工事の監理
・関係者（工事業者・点検業者など）との各種打ち合わせ
※ 内勤業務と外勤業務の割合は同程度の比率です。
＜詳細＞
・担当施設はマンションです。
・請負形態は元請です。
・管理方法は巡回管理です。
・勤務形態は日勤です。
・担当地域は東京、神奈川です。
・残業時間は月5時間未満です。
■ 備考／補足
・試用期間中の条件変更はございません。
・基本的には本社へ出社後、現場を巡回していただきますが、場合によっては直行直帰も可能です。
・夜間時の問い合わせは外部コールセンターが対応しています。
・定年は70歳です。
・給与月額：35.3万円以上
‐ 固定残業代9.6万円以上（45時間／月）を含む ※超過分別途支給
・昇給は年2回です。
・賞与は年2回です。
・転勤は当面ございません。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > ビル施設管理、設備保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社／東京都港区北青山1-2-3 青山ビルヂング13階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 400万円～500万円（経験及び能力考慮の上で決定） ■ 勤務時間 09時00分～18時00分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・資格?当 ・自社物件購入手当（3～5万円／月 ※購入額に応じて最大5年間支給） ■ 福利厚生 ・退職金制度（3年以上在籍の場合） ・健康診断（年1回） ・出産祝い金（10万円） ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数113日 ・完全週休2日制（水日） ・祝日 ・GW休暇（3日） ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（3日） ※ GW・夏季・年末年始休暇は有給休暇の取得を含め、7～9連休の取得が可能です。 （その他） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ・マンション管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 千野建物管理株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山1-2-3 青山ビルヂング13F |
| 事業内容 | グループ連結売上高206億円の総合不動産企業LogProstyleのグループ会社です。 親会社であるLogProstyleは2025年3月25日に日本未上場企業として初めてNY証券取引所に上場を果たしており、安定した財務基盤、充実した福利厚生が魅力となっています。 関連会社案件対応がメインとなるため、円滑な業務推進が可能な環境です。 ■事業内容： ・分譲マンション管理・賃貸物件管理 ・ビル管理・建物清掃 ・賃貸物件のサブリース及び管理運営 ・土地、建物等の資産コンサルティング ・不動産の売買、賃貸借、交換、管理等の不動産業務全般 私たち千野建物管理は、マンション管理から賃貸管理・不動産仲介業まで、「住」をテーマにさまざまなサービスを手掛けています。 価値観が移ろいやすいこの時代、いち早く「住」とIT技術を融合させることで、多くの方にご満足いただけるサービスを提供してきました。 これからも皆様との出会いを大切に重ねながら、一本一本の糸を紡ぐように、より良い住まいと生活環境を提供してまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.chinokanri.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年3月 |
| 資本金 | 91百万円 |
| 売上 | 20,651百万円 |
| 従業員数 | 11名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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