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正社員
掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)
【仙台市／転勤無】経理管理職（課長候補）／月次・年次決算・部下指導・評価／安定経営・土日休み
【経理部門の管理職候補／月次・年次決算の実務＋マネジメント／会計・税務全般をリード／部下育成と組織運営にも注力】
■業務概要
当社の経理部門にて、管理課責任者（課長職）として経理スタッフ2名をマネジメントしながら、会計・税務処理の正確な運営をリードしていただきます。会計データのチェック、月次・年次決算業務、税務申告書作成など経理業務全般を統括し、組織内外の関係者と連携しながら課題解決にも携わります。
■業務詳細
・会計データの確認および帳簿管理、月次・年次決算の取りまとめ、最終チェック
・法人税、住民税、事業税、消費税、償却資産税等の税務申告書の作成・確認
・経理スタッフへの実務指導、業務進捗管理、教育・育成
・予算管理や棚卸資産の管理、経営層への報告や数字分析サポート
・会計事務所や税務署との折衝、関連資料の作成・提出
・部下への業務評価、フォロー、育成計画の策定・実行
・経営層視点での経理課題の抽出と改善提案
■扱うサービス
会計・税務関連システム、エクセル等の管理ツールを活用し、会計処理の効率化と正確性を追求します。
■組織構成
経理部門は課長1名（今回募集）、スタッフ2名で構成。課長は組織運営・最終チェックを担当します。
■業務の魅力
経営層に近い立場で数字を分析・活用し、会社成長に貢献するポジションです。意思決定の場に関与できるやりがいがあります。
■教育体制
実務を通じたOJTに加え、会計事務所や専門家との連携で常に最新知識を吸収できる環境です。
■就業環境
土日休み、年間休日113日。管理職は残業代対象外ですが、その他賃金手当（社内規定）が発生する場合がございます。
■想定されるキャリアパス
経理部門の責任者として実務・管理両面を経験し、経営層へのステップアップも目指せます。
■企業の特徴/魅力
安定した経営基盤を持ち、業界内でも堅実な運営が強み。経理分野で長期的なキャリア形成が可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県仙台市青葉区中央2-3-18 勤務地最寄駅：JR仙石線／あおば通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限4万円 家族手当：配偶者：月額2万円、親又は子：月額5千円 住宅手当：月額上限1万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：当社規則による。退職一時金と確定拠出年金の併用 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（70歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項無し ＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■慶弔見舞金 ■財形貯蓄 ■確定拠出年金マッチング拠出制度 ■労働組合 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 年間休日113日（基本、土日休み） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・月次決算・年次決算経験をお持ちの方 ■歓迎条件 経営層視点での数字分析・活用経験、リーダーシップ力 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社阿部蒲鉾店 |
|---|---|
| 所在地 | 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-3-18 |
| 事業内容 | ■事業内容： 「笹かまぼこ」の名付け親の企業であり、全国へその名と美味しさを届けています。開発・製造・販売を一環して行っています。 ■事業方針： 創業90年を迎え少子高齢化という時代で、かまぼこメーカー各社は大きな曲がり角を迎えています。中元・歳暮など日本の伝統文化衰退､家庭でのかまぼこ消費量減少に加え、多様化する消費者ニーズやSNS普及に伴う顧客との接点の変化に対応しつつ、新たな展開を目指さなくてはなりません。時代の流れ、社会の変化に直面しようと、根底にある不易流行の精神で安心安全で美味しいかまぼこを作り、顧客満足を追求していきます。 ■企業理念： ・仙台名産笹かまぼこの老舗ナンバーワンとして長年培われた信用と技術に恥じないよう努力と研鑽に励む。 ・常にお客様の要望を先取りし健康食品として美味しいかまぼこ作りを行う。 ・お客様の目線で行動しご満足いただける最高のサービスをご提供する。 依って日本の食文化の発展に寄与し活力ある社風で社員の幸福と企業の反映を願う。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.abekama.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年2月 |
| 資本金 | 74百万円 |
| 売上 | 2,184百万円 |
| 従業員数 | 152名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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