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正社員
『マネージャー・部長候補としての採用です。』
「これまでの営業経験を、次のステージで活かしたい」
「プレイヤーとしてだけでなく、組織づくりや事業成長にも関わりたい」
「ライフプランの変化に合わせて、働き方もキャリアも見直したい」
そんな想いを、当社で実現しませんか。
ソフトバンクグループの一員として
総合人材サービスを展開する当社で
あなたがこれまで培ってきた営業経験
マネジメント経験、顧客折衝力を活かしながら
メンバー育成、営業戦略の立案、組織づくり、事業推進など
より大きな裁量を持ち、活躍してください。
■当社で働く魅力■
【キャリアアップ】マネージャー・部長候補として採用
これまでの経験を活かし、組織を牽引するポジションへ。
プレイヤーとしての成果だけでなく、チームづくりや事業成長にも深く関われます。
【しっかり稼げる】年収480万円〜600万円
経験・スキル・実績をしっかり評価。
収入面でも次のステージへ引き上げられます。
【安定基盤】ソフトバンクグループの一員
総合人材サービスを手掛ける企業として、安定した経営基盤と成長機会があります。
【福利厚生が充実】SBグループならではの制度あり
SBグループプレミアム優待、鷹の祭典など、グループならではの福利厚生も利用可能です。
【具体的な業務内容】
人材紹介事業を行う企業に対して、求職者データベースの販売および
人材紹介事業の運営に関するコンサルティングを行っていただきます。
当社が提供する求職者データベースは
人材紹介会社が新たな候補者と接点を持ち
マッチング機会を増やすためのサービスです。
お客様の事業課題をヒアリングし
求職者集客・面談設定・成約率向上・業務フロー改善など
人材紹介事業の成長に向けた提案を行います。
単なるサービス販売にとどまらず、顧客の事業運営に深く入り込み
売上拡大や業務改善を支援するポジションです。
■具体的な業務内容■
・人材紹介事業者への新規営業・既存顧客フォロー
・求職者データベースサービスの提案・販売
・顧客の成果最大化に向けた改善提案
・契約後の活用支援、運用フォロー
・人材紹介事業の立ち上げ/事業運営改善に関するコンサルティング
【入社後の一ヶ月間は】
座学やロールプレイングを通し、人材業界全体や商材についての理解を深めます。
並行して、先輩社員や上司との営業同行を行い
顧客とのやり取りを確認、その後に理解したことやわからなかったことなど
すり合わせを行い、身にしていきます。
入社直後から、売上目標を設定することはなく
しっかりと基礎を身に着けることに集中できます。
【この仕事の大変なところ】
顧客は人材紹介事業者の経営者や事業責任者、営業責任者が中心です。
サービスを売って終わりではなく、「どうすれば候補者を集められるか」
「どうすれば売上につながるか」といった事業課題に向き合いながら
長期的な関係を築いていくことが求められます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00〜17：45 ※19:30以降の残業は申請が必要など、効率的な働き方を推奨しています。 |
| 勤務地 | ■本社 東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー25F ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地 ※東京本社 |
| 交通 | 東京メトロ（日比谷線）「虎ノ門ヒルズ」駅より 徒歩3分 東京メトロ（銀座線）「虎ノ門」駅より 徒歩4分 東京メトロ（南北線）「溜池山王」駅より 徒歩5分 |
| 給与 | 月給32.6万円以上 ＜年収例＞ 年収552万円（入社2年目、26歳、リーダー） 年収620万円（入社3年目、30歳、マネージャー） ※能力・経験・前職給与などを考慮の上、話し合いにより決定します。 |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ■昇給あり ■賞与年2回 【諸手当】 ■通勤交通費全額支給 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■iPhone、PC、Wi-Fi支給 ■鷹祭 SUMMER BOOST（ソフトバンクホークスの無料試合観戦） ■ウォーターサーバー無料利用 ■ベネフィット・ワン加入 ■ソフトバンク従業員持株制度あり ■社内自販機 ■SBグループプレミアム優待 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始 ■年次有給休暇 ■アニバーサリー休暇ほか ※年間休日123日 |
| 応募資格 | 大卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 法人営業経験 【歓迎される経験・スキル・資格】 人材業界経験者は歓迎いたします。 【募集背景】 体制強化のため増員採用 （採用予定人数：3） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 書類選考→面接（2回程度）→内定 ※WEB面談を実施しております。 ※選考フローの中でご来社頂くこともございます。 ※ご応募からご内定まで、大凡2週間〜1ヵ月程度となります。 |
| 会社名称 | SBヒューマンキャピタル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア3F |
| 事業内容 | ■企業概要：「ソフトバンクグループ×HR（人材）サービス」同社は、採用を通じて事業成功を実現させたいクライアントと、転職や就職を通じてキャリアパスを描いていきたいユーザーとの間に立ち、インターネットを使ったあらゆるHRサービスを提供している企業です。テクノロジーの進化に伴って、人々のライフスタイルはどんどん変化し、ワークスタイルもますます進化しています。同社のサービスも、スピーディに変貌を繰り返しながら、更に時代の先駆けとなる新しい価値の創造が求められています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松尾 寿倫 |
| URL | https://www.softbankhc.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 110名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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