求人数521,251件(8/21 更新)

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正社員 イーキャリアFA

【株式会社 リゾン】【アパート・マンション等協同住宅の改修施工監理/発注者側】●年収450万〜800万●週休2日制度・残業月20時間程●朝霞(正社員)

株式会社 リゾン 求人ID:40084476
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

[ 業務概要 ]
・発注者(オーナー様)の代理人として、管理物件(アパート・マンション)の改修・修繕工事における施工監理業務をお任せします。
※実際の施工は協力会社が担当するため、発注者の立場で工程や品質を監督・マネジメントする業務が中心となります 。

[ 具体的業務 ]
・工事監理:アパート・マンションの改修・修繕工事が計画通り適正に行われているかの監督。
・マネジメント業務:発注者側の立場での工程管理、品質管理、予算管理、安全管理の遂行。
・折衝・打ち合わせ:物件所有者(オーナー様)、社内営業担当、施工業者との円滑な合意形成。
・メンテナンス管理:建物の資産価値を維持するための適切な保守・繕いに関するアドバイス。
現場の実務管理は施工業者が行うため、業務のコントロールがしやすく、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。
案件割合は木造アパート約7割、RC造マンション約3割を見込んでいます。

[ 働き方 ]
・出向先について:グループ会社の「株式会社リゾンサービス」へ出向して業務を担当いただきます。なお、出向による勤務条件の変更はございません。
・効率的な就業環境:担当エリアは東武東上線沿線が中心のため、移動時間が短く効率的な現場巡回が可能です 。
・安定した事業基盤:地域密着型の運営により、創業68年以上にわたり地元の皆様から厚い信頼を寄せられている環境で、腰を据えて働くことができます。

[ 出向先 ]
・企業名 :株式会社リゾンサービス
・住所  :埼玉県朝霞市東弁財1丁目7-24
・事業内容:アパート、マンションの改修工事

■従事すべき業務の変更の範囲
(雇入れ直後)改修施工監理に関する業務
(変更の範囲)会社が指定する範囲の業務

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ■勤務地
出向先(株式会社リゾンサービス) 埼玉県朝霞市東弁財1丁目7-24

■最寄駅
東武東上線[朝霞台駅]徒歩4分/JR武蔵野線[北朝霞駅]徒歩9分

■車通勤:要相談 ■転勤:原則無

■就業場所の変更の範囲
(雇入れ直後)本社もしくは出向先(株式会社リゾンサービス)
(変更の範囲)会社が指定する範囲の場所

■受動喫煙防止の為の取組み
禁煙/屋内禁煙
交通 -
給与 年収 450万円~800万円
待遇・福利厚生 〔 年収 〕450万円〜800万円
〔 月給 〕35万円〜50万円

▼給与詳細
< 想定年収例 >4,500,000円〜8,000,000円※賞与、諸手当を含む
< 月給制 >350,000(基本給:300,000円+固定残業手当:50,000円)〜500,000円(基本給450,000円+固定残業手当:50,000円)
※固定残業手当は、下限額において26時間分、上限額において16時間分として支給。超過分は別途支給。
※上記は想定年収・月給の目安です。経験や能力等を考慮し、選考を通じて最終的に決定いたします。表記の金額と異なる提示となる場合もございますので、何卒ご了承ください。

〔 昇給 〕[有]年1回(4月)
〔 賞与 〕[有]年2回(6月、12月)※前年実績3.2ヵ月。別途決算賞与支給実績あり(7期連続支給中)


〔 各種手当 〕
通勤手当(全額支給/規定あり)、役職手当、固定残業手当、資格手当(一級建築士3万円、二級建築士2万円、1級建築施工管理技士1万円、2級建築施工管理技士5千円)、家族手当(配偶者1万円、第一子5千円、第二子以降1万円) 他

〔 社会保険 〕
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険

〔 福利厚生 〕
社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、報奨金制度、社員表彰制度、海外研修、社員旅行、作業着貸与、ウォーターサーバー完備、定期健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ等予防接種補助金 他

〔 定年制度 〕
[有]60歳
〔 再雇用制度 〕
[有]65歳
▼定年後の待遇
定年以降は1年単位の嘱託契約を想定

〔 試用期間 〕
[有]試用期間3ヵ月※試用期間中の条件変更なし
休日・休暇 〔 休日・休暇 〕
完全週休二日制(シフト制※土日祝可)、GW休暇(6日)、SW(4日)、夏季休暇(8日)、年末年始休暇(8日)、年次有給休暇、慶弔休暇(最長7日)、産前産後休暇、育児休業(対象者取得率100%、復帰率100%)、介護休業 他

〔 年間休日 〕
121日

〔 勤務時間 〕
09:00〜18:00
< 実働8時間/休憩1時間 >
※残業の有無:[有]月平均20時間程度

応募方法

応募資格 [ 必須要件 ]
・建築施工管理の実務経験 3 年以上
※経験年数は目安となります。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 リゾン
所在地 -
事業内容 ■事業内容
資産運用計画、土地有効利用に伴うビル、アパート、マンション駐車場の企画、設計、施工、管理業務。
テナントビル、アパート、マンション、駐車場等の入居者募集から入居者選定、集金、集計等の管理業務。
アパート、マンションなどの建物維持管理業務。
住宅の売買、仲介、リフォーム業務。
注文住宅の設計、施工。
オンラインによる顧客、受発注、入出金管理業務。

■特徴
同社は、単なる不動産業の枠を超え、地域コミュニティを再構築する「ふるさとまちづくり企業」です。
埼玉県(朝霞・志木・新座・和光)に深く根ざし、住まいという「モノ」の提供だけでなく、入居者同士や地域住民が繋がり合う「コト(体験)」の創造を本質としています。
最大の特徴は、独自の「コミュニティ・シェア・デザイン」という考え方です。
夏祭りや防災イベントの主催、ラジオ局の運営などを通じ、多世代が安心して暮らせる絆づくりを実践しています。
社内は「礼節」を重んじる誠実な社風でありながら、若手の「やりたい」を否定せず、挑戦を後押しする風通しの良さがあります。
年間休日121日や残業の少なさ、産休復帰率100%など、社員自身が「真の豊かさ」を実感できる環境も整備されています。
「誰かの役に立ちたい」「地域を元気にしたい」という純粋な想いを形にできる、志の高い企業です。
代表者 -
URL
設立 1971(S46)年3月1日
資本金 60百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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