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【一般財団法人宝塚市保健福祉サービス公社】【兵庫県宝塚市】介護老人保健施設での正看護師/年間休日124日・賞与3.4ヶ月分・夜勤手当充実【転職支援サービス求人】(正社員)

一般財団法人宝塚市保健福祉サービス公社 求人更新日:2026年5月18日 求人ID:40093652
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)


【兵庫県宝塚市】介護老人保健施設での正看護師/年間休日124日・賞与3.4ヶ月分・夜勤手当充実


【介護老人保健施設での看護・介護を両立/夜勤は週1回程度・年間休日124日/充実の研修体制でブランクがあっても安心】
■業務概要
当社が運営する介護老人保健施設にて、ご利用者様の健康管理を中心とした看護業務および一部介護業務を担当していただきます。ご利用者様の生活の質向上と安心・安全なケア提供を目指し、他のスタッフと協力しながら業務を行っていただきます。
■業務詳細
・バイタルチェック(血圧・脈拍・体温測定など)による健康状態の把握
・点滴や注射、投薬管理などの医療処置
・看護記録の作成およびご利用者様の健康状態の報告
・医師や他職種との連携によるケア計画の実施
・食事・入浴・排せつなどの介助業務(介護スタッフと協働)
・ご利用者様やご家族からの相談対応、日常生活のサポート
・夜勤業務(週1回程度/4名体制、うち看護師1名)
■扱うサービス
介護老人保健施設(入所定員84名/1フロア40名規模)
■組織構成
看護師・介護職員・医師・リハビリスタッフ等が協力し、チームでご利用者様をサポートしています。夜勤時は4名体制です。
■業務の魅力
医療と介護の両面からご利用者様に寄り添えることができ、専門性や経験を活かしながら成長できる環境です。ブランクがある方や未経験の方も日勤からのスタートで安心です。
■教育体制
OJTを中心に先輩スタッフによる丁寧な指導があり、実務に慣れるまでしっかりサポートします。各種研修にも積極的に参加できます。
■就業環境
週休二日制・年間休日124日、夏季休暇や育児・介護休暇の取得実績もあり、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
■想定されるキャリアパス
現場での実務経験を積みながら、将来的にはリーダーや管理職へのステップアップも可能です。
■企業の特徴/魅力
地域に根差した福祉サービスを提供し、安定した経営基盤と充実した福利厚生が特徴です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用時と同条件
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:45~17:45(シフト制)

<勤務パターン>
8:45~17:45
7:00~16:00
11:00~20:00
16:30~10:00
勤務地 <勤務地詳細>
介護老人保健施設ステップハウス宝塚
住所:兵庫県宝塚市小浜4-5-6
勤務地最寄駅:阪急宝塚線/宝塚駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

宝塚市内
給与 <予定年収>
442万円~499万円

<賃金形態>
月給制
月給に業務手当(65,000円)が含まれ、夜勤手当1回10,000円、月4~5回程度支給されます。

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~235,000円
その他固定手当/月:65,000円

<月給>
270,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年2回(前年度実績3.4ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限55,000円/月
家族手当:扶養手当制度あり
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援や研修制度についての記載はありません

<その他補足>
年始手当あり、昇給あり(年1回)、賞与あり(実績による)、互助会、定年65歳、慶弔休暇、介護休暇・育児休暇(取得実績あり)、時間単位での有給取得可能(上限あり)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇15日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇3日、夜勤明け翌日休み、慶弔・介護・育児休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件
正看護師資格をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:看護師
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 一般財団法人宝塚市保健福祉サービス公社
所在地 〒665-0827
兵庫県宝塚市小浜4-5-6
事業内容 ■事業内容:
(1)高齢者等に対する保健福祉サービス関調査研究、保健福祉サービス関知識の普及啓発
(2)介護員及び市民に対する技術等の研修
(3)高齢者等に対する保健福祉サービス及びの生活に関する相談並びに情報提供
(4)訪問看護、介護老人保健施設、居宅介護支援、訪問介護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、訪問リハビテーション事業
(5)通所介護、通所リハビテーション、短期入所療養介護、指定特相談支援、指定障害児相談支援事業
(6)宝塚市からの高齢者等に対する保健福祉サービス関事業受託
(7)高齢者等に対する有償保健福祉サービスの提供
(8)宝塚市からのファミリーサポートセンター事業受託
(9)その他前条目的を達成するために必要な事業
■経営理念:
(1)使命(社会的)
良質な介護/看護等サービスの提供を通じて豊かな福祉都市を目指す宝塚のまちづくりに貢献します
(2)目標(将来像)
・優れた介護/看護力/リハビリ機能を活かし、心のふれあいを大切にし、市民に期待される公社になるように努めます
・良質なサービスを安定して提供するために健全な財務体質の確立に努めます
(3)行動指針
・顧客第一の信念に徹し、自立を支援する介護/看護リハビリ技術を提供します
・人を大切にすることを基本に、公社の発展と職員の幸せをはかり行動します
代表者 -
URL http://www.takarazuka-fukushi.or.jp/
設立 年1995年3月
資本金 300百万円
売上 -
従業員数 278名
平均年齢 -
主要取引先 -
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