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NEW 正社員 イーキャリアFA

【東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社】【愛知】プライベートバンカー(富裕層営業) ※年間休日120日以上(正社員)

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 求人ID:40099276
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
■東海東京証券の富裕層営業部門におけるプライベートバンカー業務

【職務詳細】
■富裕層向けコンサルティング営業
・富裕層、特に企業オーナー(経営層)に対して資産運用に関するアドバイス、ポートフォリオ提案をお任せいたします。
・基本的に長期間にわたり担当し関係性を深めることで、金融サービス提案にとどまらず、お客様のライフイベントに思いを巡らせたM&Aや事業承継、相続や不動産のご提案にも専門部署と連携しご対応いただけ、幅広い知識、トータルコンサルティング能力が身に付く業務をお任せします。

【オルクドール】
東海東京証券は対面を中心とした証券会社として、お客さまとの繋がりを重視してきました。 富裕層向けブランド「オルクドール」では、これまで対面証券として培ってきたきめ細かなサービスを、富裕層のお客さまにも高い水準でご提供し、ご満足してもらえるような独自のビジネスモデルを築いています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング
各線「名古屋」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~1000万円
 月給制:月額300000円
 賞与:年2回(6月、12月)※正社員の場合のみ
 昇給:年1回※ジョブ型人事制度で年1回必ず昇給するとは限りません。

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
住宅補助制度、産休育休制度、介護休業制度、資格取得支援制度、研修支援制度、財形貯蓄、企業年金、共済会、社員持株会
※試用期間中契約社員の為、住宅補助等は対象外

■勤務時間:8:40~17:10(実働7.5時間)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 年間121日、完全週休二日制(土日祝)、年末年始(4日)、年次有給休暇(15日)※初年度は4日~15日(入社時期により異なる)、9連続休暇推奨、特別有給休暇

応募方法

応募資格 【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■証券会社での営業経験
■その他金融業界での営業経験
■富裕層向け金融サービス提供経験(証券投資・不動産等)

【尚可】
■証券外務員一種資格(契約社員期間3ヶ月後、正社員登用時必須)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
所在地 〒103-6130
東京都中央区日本橋2-5-1
事業内容 ■事業内容:総合証券グループの持株会社
東海東京フィナンシャル・グループは、持株会社である東海東京フィナンシャル・ホールディングスの基、東海東京証券を中核とする子会社14社(うち海外5社)、関連会社11社で構築される独立系の総合金融グループとなります。
■企業の特色
当社グループは、業界内で最も早く独自の地銀連携ビジネスを確立し、現在は全国7行の地方銀行と提携することで合弁証券会社を設立・運営しています。
また、個人のお客さまに対しても独自の戦略を推進しています。特に富裕層のお客さま向けのブランド「オルクドール」では、
ハイレベルな金融コンサルティングのほか芸術イベントや会員専用サロンを提供し、“豊かさの追求”を共に考えていく独自のプライベートバンキングサービスとして
確固たる地位を築いております。そして、金融デジタライゼーションの分野においては、FinTech、STOに関連する数々の出資や関係会社の設立などの取り組みに高い評価を得ており、経済産業省と東京証券取引所による「DX銘柄2023」 および「DX注目企業2024」に選ばれております。
代表者 -
URL https://www.tokaitokyo-fh.jp/
設立 年1929年6月
資本金 36,296百万円
売上 97,716百万円
従業員数 2,528名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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