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NEW 正社員 イーキャリアFA

【ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社】【埼玉】リニューアル施工職※大宮 ※第二新卒可(正社員)

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 求人ID:40101902
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
エレベーター改修のご要望をいただいた様々なお客様先にて、3~5名のチーム体制で部品交換工事、調整、検査を担当します。

【職務詳細】
耐用年数に達したエレベーターを対象に、コスト重視の部品交換から意匠を含めた全体のリニューアルまで幅広く対応します。
・自社施工:部品交換工事の実作業(研修を通してスキルを修得します)
・調整:施工進捗の管理、および工事完了前日の現場調整・最終確認
・検査:工事完了日に現場にて実施する社内完成検査

【業務の特徴】
・3~5名のチーム体制で動くため、未経験の方も先輩のサポートを受けながら着実に業務を覚えられます。
・直行直帰のスタイルも取り入れており、効率的な働き方が可能です。
・工事完了後、乗り心地が改善されたことでお客様から直接感謝の言葉をいただける機会もあり、貢献性を実感しやすい環境です。

※本業務は、エレベーターの性能維持・安全確保を目的とした「保守・点検・整備」に付随する業務であり、建築物の建設、改造、保存、修理等のいわゆる「建設業務」そのものには該当しません。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 埼玉県さいたま市大宮区宮町2-81 いちご大宮ビル3階
JR各線「大宮」駅徒歩8分
東武アーバンパークライン「北大宮」駅徒歩14分
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
交通 -
給与 年収 350万円~550万円
待遇・福利厚生 ■年収:360万~640万円
 月給制:月額250000円
 賞与:2回(7月、12月)
 昇給:1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
各種社会保険完備、通勤交通費全額支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金、住宅手当、子ども手当、保育手当

■勤務時間:9時00分~18時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日125日】完全週休二日制(土・日)祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇 等

応募方法

応募資格 【必須】
・何らかの就業経験
・普通自動車第一種免許(AT限定可)

【尚可】
・機械製品に興味のある方

※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
 ジャパンエレベーターサービス城西株式会社に在籍出向となります。(本求人と同条件)※出向期間:入社後に相談

※学歴不問、特別な知識や経験も不要です。
未経験積極採用、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
所在地 〒103-0027
東京都中央区日本橋1-3-13
東京建物日本橋ビル5F
事業内容 【独立系においてトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターのメンテナンス会社】

■事業内容:
エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査およびリニューアル
■詳細:
当社はオフィスビルやマンション、商業施設に備わっているエレベーター、エスカレーターの保守・検査・リニューアルをしています。建物が高層化する中で、必要不可欠なエレベーターの安全を守ることが使命です。大手製造メーカーに属さない同社は、独立系エレベーターメンテナンス会社として全国でトップのシェアを誇っています。
■特徴:
エレベーター保守専門企業の強みを活かし、主要メーカーすべてに対応できる抜群の技術力、24時間365日のリモート監視サービス、一極集中管理を行うコントロールセンターの設置など、きめ細かいサービスと提案力を安価で提供し、お客様から高い評価を得ています。
■営業地域:
東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/茨城県/群馬県/栃木県/静岡県/山梨県/新潟県/長野県/愛知県/岐阜県/三重県/北海道/青森県/岩手県/宮城県/山形県/秋田県/福島県/大阪府/京都府/滋賀県/兵庫県/奈良県/和歌山県/岡山県/広島県/鳥取県/島根県/山口県/香川県/愛媛県/高知県/徳島県/福岡県/熊本県/佐賀県/長崎県/大分県/鹿児島県/沖縄県
■国内拠点数:
156拠点(2026年4月1日時点)
■組織風土:
これまで若手を中心とした中途採用を積極的にしたことで、順調に組織を拡大させてきました。20~30代社員が多数を占めており、活気のある職場です。
■保守契約台数:
約126,840台(2026年3月末時点)
代表者 -
URL https://www.jes24.co.jp/ja/
設立 年1994年10月
資本金 2,506百万円
売上 57,601百万円
従業員数 2,286名
平均年齢 37.3歳
主要取引先 -
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