正社員
SAP関連業務を中心に、これまでの経験や志向に応じた最適な案件へアサインします。
《具体的には》
親会社であるプライム上場企業や、国内外のSIerとのつながりを活かし、大手SIer・事業会社のプロジェクトが中心。代表の強固なパイプにより、質の高い案件に携われる環境です。100名規模の長期案件も多く、短期で現場を渡り歩くことはありません。要件定義や基本設計などの上流工程から、プログラミング、テスト、運用まで一連の開発フローを担い、着実に実力をつけることができます。
《案件例》
■マスターデータ：品目・仕入先・得意先・BOMの管理、データ移行・検証、MM／SD／FI連携、各種テスト。
■SAP BTP・AI：SAPのAIサービスを用いた設計・実装、BTP上での開発、API・OData連携。
※上記以外にも多彩な案件を取り揃えています
★SAP実務経験を活かして活躍
「経験のある領域を深めたい」「担当工程や役割を広げたい」
そんな方をお待ちしています。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
■活用中の生成AI：ChatGPT/Gemini/Copilot
今の得意領域だけで満足したくない方に。特許を持つ代表の知見や、100名規模のシステムを動かす根幹の技術に触れながら、モダンな開発環境やAI領域へスキルを拡張できます。一過性のトレンドに消費されることなく、これまでの経験を活かして「本質的な技術力」をアップデートしたい方に最適な環境です。
【将来的なPL・PMへのキャリアステップも可能】
現在、当社には開発・インフラ・コンサル領域でエンジニアが在籍し、直近1年の定着率は95％以上を誇ります。さらなる事業拡大に向け、現在は2〜5名体制での「チーム参画」を積極的に推進中。
チーム単位でのプロジェクトが増加しているからこそ、チームを牽引するPL・PMや、上流から入り込むコンサルタントといった新たなポジションが次々と生まれています。今後、大手直請け案件をさらに獲得していくフェーズだからこそ、希望や適性に応じて多彩なポジションへキャリアチェンジできるチャンスが豊富に広がっています。
【グローバルSIerと連携した大規模案件に参画可能】
親会社である（株）フォーカスシステムズ関連の案件をはじめ、国内外の大手SIerや優良事業会社とのつながりを活かし、幅広いプロジェクトの相談が継続的に寄せられています。なかには、グローバルSIerと連携して進める大規模案件もあり、安定した経営基盤のもとでスケールの大きなプロジェクトに参画できる環境です。短期案件を渡り歩くのではなく、一つの現場に腰を据えながら、着実にスキルとキャリアを磨いていけます。
【身につくスキル・キャリアパス】
上流工程から一貫して携わることで、システム全体の構造を理解する設計能力が身に付きます。その後は、インド拠点との連携プロジェクトでブリッジSEのような役割に挑戦したり、あるいは100名規模の案件でPMへと進むなど、希望に合わせた多彩な道を用意。データベースの特許を持つ代表やベテラン層から本質的な技術を学ぶことで、一過性の流行に左右されない、普遍的で高い市場価値を持つエンジニアへと成長できます。
【入社後の成長サポート】
社内では現在、ベテラン社員による技術継承を目的とした勉強会や、体系的な研修プログラムの整備を推進中。現場でのOJTだけでなく、座学を通じても「なぜその技術が必要か」という本質を学べる環境です。また、将来的に資格取得支援制度（お祝い金・教材費補助）も活用可能。個人のスキルマップに合わせたアサイン管理を行っているため、得意を伸ばしながら、未経験の領域にも安心してステップアップできる体制です。
ポイント1あなたのSAP経験を起点に、次のプロジェクトを考える。 市場価値をさらに高めるステップへ。
＼SAP経験をお持ちの方を募集します／
「SAPの経験・専門性を活かして働きたい」
「下流工程ばかりで、このままでいいのか焦っている」
「AIやクラウドに興味はあるけれど、触れる現場がない」
SAPに関連する業務をお任せするため、
SAPに特化したエンジニアを目指す方にピッタリです！
▼ワンランク上のSAPエンジニアへの3つのポイント▼
◆現場にはチームで参画
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案件には2～5名のチームで参画します。
先輩がそばにいるので、「わからない」を
遠慮なく聞いてもらって大丈夫です！
あなたのこれまでの経験を活かして、
よりよい現場にしていきましょう。
◆PM・コンサルタントも目指せる
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これまでのSAP実務経験を活かして
担当工程や役割を広げられるほか、
機会があればPMやコンサルタントを
目指すことも可能です。
◆最新技術や上流工程へのチャレンジ
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生成AIを活用した案件や上流工程など、
市場価値を飛躍的に高めるプロジェクト
にチャレンジするチャンスも。
東証プライム上場グループの基盤のもと、
着実にキャリアアップを目指せます！
ポイント2大規模案件だからこそ得られる、ワンランク上の視点
前職では小規模案件が多く、言われた通りに作るだけでした。メティスに入社してからは、代表のコネクションを活かした大手SIerや事業会社の100名規模のプロジェクトに参画でき、スケール感の違いに驚いています。
大規模システムがどう動いているのか、上流工程から運用まで全体像を俯瞰しながら開発に携われるため、エンジニアとしての視野が大きく広がりました。100名規模の案件を回す強固な基盤があるからこそ、クライアントの重要なフェーズに関われるのだと実感し、それが確かなスキルアップに繋がっています。
ポイント3目標は実働中の自社AIプロジェクトへの挑戦
口先だけでなく新規事業がすでに動いていることがメティスの魅力です。現在は客先でのシステム開発をメインに担当していますが、ゆくゆくは会社が推進している自社データベースを活用したAI製品の開発や、海外展開プロジェクトに携わりたいと考えています。
単なる将来の夢物語ではなく、実際に試験運用が始まったり、インド製モジュールの国内展開が進んでいたりと、目の前にチャンスがあるのが刺激的です。今の現場で技術と信頼を積み重ね、新しい領域へチャレンジすることを今から楽しみにしています。
ポイント4取材担当者より
メティスを取材して感じたのは、「本物の技術」に触れながら自らの市場価値を劇的にアップデートできる特等席だということだ。
100名規模の案件を動かす強固な事業基盤という環境。その安心感の上で、特許を持つ代表の強力なパイプを活かし、AI開発やインドのトップIT人材と連携する「実働中」の新規事業に挑戦できる環境は他にはない。
確かな基礎から技術を磨きたい若手層にとっても、培ったスキルを武器に裁量あるポジションへステップアップしたい中堅層にとっても、「歯車」にならず存分に実力を発揮できる同社は、まさに理想的なフィールドと言えるだろう。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間6カ月 ※期間中は契約社員雇用となります（その他条件に変更はありません） ※試用期間終了後に正社員雇用となります |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間） ※配属プロジェクトにより勤務時間の変更が生じる可能性があります 【残業について】 月平均20時間以下 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ■一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先 ※リモートワーク（在宅勤務）制度が整った案件が多数あります。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■地方拠点のプロジェクトあり（札幌、福岡、熊本、山梨など） インド系企業との強固なネットワークを活かし、現在は一都三県だけでなく、地方拠点でも、積極的にエンジニアを求めています。 ★地方拠点の場合：完全フルリモート可能：東京への出社不要 愛着のある土地を離れることなく、インドのトップIT人材と連携する最先端のグローバル案件に参画できます。 ※勤務地は、あなたの希望や居住地を最大限に考慮して決定します。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社】 東京都江東区亀戸1-18-9 「亀戸駅」より徒歩8分 |
| 給与 | ★前職給与考慮 月給23万円～70万円 ※試用期間6ヶ月(期間中の待遇・条件等に変更なし) ※上記月給には月20時間分の固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず40,541円～を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給いたします ※その他、経験者の方はこちら ■即戦力（目安5年以上）：月給40万円～60万円＋賞与年1回 ■ベテラン（目安8年以上）：月給60万円～80万円＋賞与年1回 ※上記月給には月20時間分の固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、 ・即戦力：月62,500～93,750円支給 ・ベテラン：月93,750～125,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給いたします ◎ご経験やスキルに応じて、上記金額を上回る場合もございます。 【実際の給与例】 「技術を磨いた分だけ、正当に評価されたい」。そんな想いに、当社は数字で応えます。ベテランから本物の技術を学びながら、自身の成長がダイレクトに収入へ直結。心と収入に余裕を持てるからこそ、日々の開発やスキルアップに集中できる環境です。 ■社員の年収例 年収900万円（45歳・経験8年／PM） 年収750万円（40歳・経験5年／SE） 年収500万円（35歳・経験3年／PG） |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■リモートワーク（在宅勤務）制度 ■オフィスカジュアル（プロジェクトによる） ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（時間有休あり） ※5日以上の連休取得OK |
募集背景
私たちは東証プライム上場グループの安定基盤を持ちながら、データベース特許を持つ代表のコネクションを活かし、インド連携やAI等の新規事業を次々と実働させています。この第二創業期とも言える変革期において、大手の安定感とベンチャーの挑戦環境の両方を楽しめる、新たな中核メンバーを募集することになりました。
| 応募資格 | ◎外国籍の方も活躍中 【必須条件】 ■SAPに関する実務経験3年以上 導入支援・設定・開発・運用保守など、SAPのシステム側の業務経験が対象となります。 これまでの経験を活かすことはもちろん、チャレンジしてみたい領域がありましたらお気軽にご相談ください。 【歓迎経験の案／必須ではありません】 ・SAPの導入支援、設定、開発、運用保守 ・マスターデータ管理、データ移行・品質管理 ・MM、SD、FIとの連携やテスト ・SAP MDM／MDG、S/4HANA ・SAP BTPやAIサービスを用いた開発 ・SAP API、ODataを使った連携 ・英語での業務経験、海外チームとの協働 【この仕事に向いている人】 ■SAPの経験・専門性を活かしたい方 ■自身の担当領域や役割を具体的に説明できる方 ■関係者と連携し、課題解決に取り組める方 ■希望と案件条件をすり合わせられる方 【この仕事に向いていない人】 ■SAPの利用経験のみで、導入・開発・運用保守等の実務経験がない方 ■SAP実務経験が3年未満の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社メティス |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都江東区亀戸1-18-9 |
| 事業内容 | ■エンジニアリングサービス ■人材サービス ■ITコンサルティング ■Global Link（インドとの架け橋） 一般派遣番号 派13-311231 有料職業紹介 13-ユ-306837 |
| 代表者 | ジャヒルアキラ |
| URL | https://www.metis-japan.com/ |
| 設立 | 2011年8月 |
| 資本金 | 20,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 【中途入社者の割合】 エンジニアは中途入社100％ |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | フォーカスシステムズ 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ NEC IHIエスキューブ アイオス エンカレッジ・テクノロジ ※敬称略・順不同 |
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