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正社員
未経験から、“お店を動かす側”を目指せる仕事です。
入社後は、まず研修からスタート。
接客の基本や商品の作り方、店舗オペレーションなどを、
イチからしっかり学べる環境が整っています。
その後は店舗に配属となり、先輩スタッフのサポートを受けながら
少しずつ仕事を覚えていきますので、正社員経験がない方や飲食未経験の方も安心してください。
【まずお任せすること】
■ お客様対応・レジ業務
■ 商品の調理・提供
■ 店内の清掃・衛生管理
■ 店舗オペレーション業務
慣れてきたら…
■ アルバイトスタッフの育成
■ シフト作成
■ 食材・備品の発注／在庫管理
■ 売上管理
■ 店舗運営サポート
どうしたらお店がスムーズに回るか、
チームでより良い店舗をつくるかにも関われるポジションです。
実際に、入社最短6ヶ月で店長へ昇格した実績あり。
「アルバイト経験しかない」
「そろそろちゃんと正社員として働きたい」
「同世代より少し早く成長したい」
そんな方にぴったりの環境です。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〖勤務地〗関東エリア積極採用中（東京・神奈川・千葉・埼玉） 関東エリア内の各直営店舗への配属となります ※配属先は、お住まいやご希望を考慮のうえ決定します ※初任地はご自宅から通える範囲の店舗を想定しています ※全国転勤の可能性あり ※詳細は面談時にご説明します |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | （給与例：未経験者） ●入社時想定年収：350万円前後 ●入社時想定月給：月給24.3万円以上＋各種手当＋賞与 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 （年収例：微経験者） ●入社時想定年収：380～400万円 ●入社時想定月給：月給26万円以上+各種手当+賞与 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 （その後のキャリアアップ年収例） ●店長クラス：年収450万円〜550万円 ※最短6ヶ月で店長昇格実績あり。 ●複数店舗マネジメント：年収500万円～650万円 ●エリア責任者クラス：年収700万円以上 （手当） ●交通費支給 ●時間外勤務手当 ●深夜勤務手当 ●役職手当 （福利厚生） ●各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ●昇給あり ●賞与あり ●研修制度充実 ●制服貸与 ●社員割引制度 ●健康診断 ●慶弔見舞金制度 |
| 休日・休暇 | 〖休日〗 ●月9日休み（シフト制）※2月のみ月8日 ●年間休日107日 〖休暇〗 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ●特別休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 |
| 応募資格 | 〖応募資格〗 ●高卒以上 ●第二新卒歓迎 ●未経験歓迎 ●18歳～24歳の方 ●転職回数2回まで 経験やスキルよりも、 「やってみたい」という気持ちを重視します。 【こんな経験があれば活かせます】※必須ではありません ■ 飲食店でのアルバイト経験 ■ コンビニ・カフェ・居酒屋・販売など接客経験 ■ チームで協力しながら働いた経験 18歳以上24歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 全国で店舗展開を行う、大手外食ブランド運営企業です。 多くの方が日常的に利用する知名度の高いブランドを手がけており、 安定した事業基盤を持ちながら、現在も積極的な店舗拡大を続けています。 そのため、新しいポジションも増えており、 若手メンバーにも早い段階からチャンスが広がっている環境です。 未経験からスタートした社員も多く、研修制度やマニュアルが整っているため、 正社員経験がない方や飲食未経験の方でも安心して仕事をスタートできます。 また、年齢や社歴だけではなく、日々の頑張りや成長をしっかり評価する風土があり、 入社最短6ヶ月で店長へ昇格した実績もあります。 「ただ働く場所」ではなく、 仲間と協力しながら、自分自身の成長にもつなげられる環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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