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正社員
掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【京橋/未経験◎】水処理装置のメンテナンス◆協力会社指示出し・点検◆夜間・急な呼出なし※クボタG
~文理不問/スケジュール通りの定期点検中心/膜フィルター装置のパイオニア/製品の社会貢献度◎~
排水をきれいにする「液中膜」設備の管理を担当。定期点検を中心に、協力会社への指示や進行管理を行います。世界中の水質保全に貢献できる、社会意義の大きな仕事です。
■クボタ液中膜とは
飲料・食品工場などの産業排水や、学校・家庭からの生活排水をろ過し、再利用可能な水にする装置。排水処理に欠かせない技術です。
■お客様について
官公庁やプラントメーカーなど、排水処理設備を保有する企業が中心。点検は定期対応がメインで、実作業は協力会社が担当します。
■具体的には
デスクワークと現場対応は半々。お客様、親会社クボタ、協力会社と連携しながら進めます。
◇デスクワーク
・メンテナンス日程調整
・点検項目設定、工程計画、報告書作成
・遠隔監視による設備管理
・社内定例会議
◇メンテナンス
・部品交換、水質調査の立ち会い
・現場での作業指示
・お客様との打ち合わせ
■教育体制
製品知識の習得からスタートし、実務を通して段階的に学びます。点検頻度は年1回程度のため、独り立ちまでに経験者で約1年、未経験者で2~3年を想定。先輩同行で着実にスキルを身につけ、慣れてきたら担当顧客を引き継ぎます。焦らず、じっくり成長しましょう。※経験やスキルに応じて、新入社員研修を実施する場合があります。
■組織構成
20代~50代まで幅広い年齢層が在籍。東京営業所は9名で、新卒入社した社員も多くいます。若手が多いので馴染みやすい上、この道10年以上のベテランクラスも在籍中。将来的に管理職を目指すことも可能です。
■魅力:
◎スケジュールを調整しやすい
残業は月15時間程度。早帰りや出張調整もしやすい環境です。
◎急な呼び出しは基本ありません
定期点検が中心のため、突発対応や夜間対応は基本ありません。
■働き方
・点検は2~3日以上かかる場合あり(日帰り・宿泊出張あり/頻度は月により変動)※お客様の業態により、夜間・休日の作業もあり(年数回程度/割増賃金支給)
・事務所勤務が不要な時はリモート勤務可。出張翌日や現場対応が半日で終わった場合等、在宅勤務をする人が多いです。ただし、出社の指示があった際には出社していただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都中央区京橋2丁目1番3号 京橋トラストタワー 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩1分、「日本橋駅」より徒歩5分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩5分 JR各線「東京駅」より徒歩4分、都営浅草線「宝町駅」より徒歩4分 <転勤> 有 ※総合職の採用となるため、転勤の可能性はございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,000円~271,500円 <月給> 249,000円~271,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、時間外労働月15時間分、賞与2回を含みます。 ※ご経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月)昨年度実績4ヶ月以上 【年収例】 420万円(24歳・入社2年) 600万円(32歳・入社8年) 800万円(38歳・入社16年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:借上社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳迄再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(会社指定の資格取得時に支給します) <その他補足> ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■社員食堂・食事補助あり ■財形貯蓄制度、社員持株会 ■制服貸与 ■U・Iターン支援 ■資格手当※会社指定の資格取得時に支給します |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 祝日(就業カレンダーによる)、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、介護休暇、慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・社会貢献できる事業に関わりたい方 ・成長事業を支えられる仕事がしたい方 ・施工管理等の現場監督業務、フィールドエンジニア、プラントメーカーの勤務経験者 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | クボタメンブレン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒520-3211 滋賀県湖南市高松町2-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: <液中膜の製造> 液中膜の製造特許ライセンスを受け、自社工場ラインにて製造を行っています。特に先進設備を備えた工場で、きめ細かな管理のもとに製造された膜カートリッジの品質とその性能は、多方面から高い評価をいただいています。 <メンテナンス> 浄化槽、産業排水、し尿、下水など各種の処理プラントで使用されている液中膜の点検・洗浄をはじめ、膜カートリッジや関連部品の交換を行います。また液中膜が長期にわたり安定した機能を維持できるよう、お客様の施設に合わせた適切な維持管理システムの提案を行っています。 <膜カートリッジの回収・処分> お客様の設備でご使用になられた膜カートリッジを回収し、再資源化処理を行います。またマニュフェストの発行・管理を行います。 ■当社について: 当社では、製造事業者として製品の性状・構造を熟知していることで、高度な再生処理などが実現可能であり、第三者にはない適正処理が行えることを根拠に、環境大臣認定の「産業廃棄物広域認定」を取得しております。これにより、全国のお客様の膜カートリッジを回収し、適正に処理することを可能にしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kubota.co.jp/siryou/kanren.html#partners3 |
| 設立 | 年1994年12月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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