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契約社員
掲載予定期間:2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
【東京】Webデザイナー<責任者候補>◆デジタルクリエイティブ企画・制作/社会貢献性◎/年124日休
□■リユースの力で「もったいない」を価値に変える買取リユース企業/市場拡大を続けるリユース業界で社会貢献性の高いビジネスを展開/成果に応じたキャリアアップが可能■□
環境や持続可能性への関心が高まるなか、当社は業界でもトップクラスの成長を遂げています。
そこで、さらなる事業拡大を見据えてWebデザイナーを募集いたします。
■業務概要:
当社でのWebデザイナー領域の責任者候補として業務に携わっていただきます。
■具体的には:
◇LP・バナー・チラシ、その他各種デジタルクリエイティブの企画・制作
◇デザインコンセプトの立案およびトンマナ設計・改善提案
◇デザイン品質の管理およびガイドライン整備
◇将来的なチームマネジメント・ディレクション業務
◇ブランディング業務
◇Web以外のクリエイティブ(紙媒体・SNS素材等)の制作・監修
◇その他付随する業務
■魅力:
◎自らのアイデアややりたいことをスピーディに実行し、事業に反映することが可能
◎自身の裁量で様々な方法を試すことができる環境
◎会社の成長にあわせて自身のステージを大きく成長させることができる
■組織風土:
・出る杭を尊重する文化です。社員全員が主体的に挑戦し、自分自身の成長につなげることが会社の成長のエンジンになっています。
・向上心の高いメンバーが非常に多く、パワー溢れる職場であり、切磋琢磨しながら共に成長できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:有 ※試用期間中は契約社員となります。試用期間終了後、正社員へ切り替えとなります。 <試用期間> 6ヶ月 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八丁堀1-11-12 キューブワン八丁堀6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※希望に応じていずれかの拠点に配属となります。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※管理監督者採用のため残業手当支給なし ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入補助制度 ■e-ラーニング導入(manebi e-ラーニング) <その他補足> ■社員割引制度 ■健康診断 ■社用PC・携帯貸与 ■医薬品のオンライン購入割引制度(MyDoctor導入) ■インフルエンザ予防接種 ■食事補助制度(miive導入) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webデザイナーの仕事に携わった経験 ・成長過程の企業で経営幹部・事業責任者として働かれたい方 ■歓迎条件: ・マーケティング施策のご経験 ・ロジカルなコミュニケーション力 ・クリエイティブ思考のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カイトル |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀1-11-12 キューブワン八丁堀6F |
| 事業内容 | ■事業内容 ・買取事業 ・販売事業 ・FC事業 ■ビジョン お客様の宝物を、次の世代へ。時代の架け橋になる。お客様の人生を輝かせてきた、たくさんの宝物。その価値は、お客様一人ひとりによって変わるものです。 私たちつなぐ屋は、その想いを『汲み』、次の世代へと『繋ぐ』、架け橋になります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tsunaguya.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年12月 |
| 資本金 | 200万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | - |
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