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正社員
掲載予定期間:2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)
【熊本市】建築施工管理/商業施設・病院・学校など多彩な建築案件/元受け大型案件多数
【熊本県のインフラや暮らしを支える施工管理/幅広い案件で着実なキャリアアップが可能/待遇・福利厚生充実】
■業務概要
当社は熊本県内を中心に、公共・民間を問わず多様な建築工事を手掛ける総合建設会社です。本ポジションでは、建築施工管理業務全般を担当し、街の発展や地域社会に貢献できる大規模案件にも携わっていただきます。現場の安全・品質・工程・原価管理から協力会社の指導まで幅広く業務をお任せします。
■業務詳細
・施工計画の立案、工事契約書や設計図面に基づく現場管理
・現場の安全管理、品質管理、工程管理、原価管理
・協力会社や作業員への指示出し、進捗管理
・発注者や設計者との打ち合わせ、連携業務
・完成書類作成や竣工後のフォロー
・元受けの公共工事(学校・大学・公共施設などの官公庁建築)中心で、
新築・改築・大規模改修と幅広く対応。災害復興住宅などの実績もあり。
・経験やスキルに応じて、補佐業務から10億円超の大規模案件の現場責任者まで段階的にお任せします。
■扱うサービス
建築工事一式、太陽光発電システム、解体・リニューアル工事等
■組織構成
建築施工管理技士や建築士を中心に、20~60代まで幅広い年齢層が在籍。中途入社者も活躍しており、組織の垣根なくチームワーク良好です。
■業務の魅力
熊本駅や大学病院、商業施設など誰もが知るランドマークの建設にも携われます。3~20億円規模の案件も多数あり、地域社会の発展に直結するやりがいがあります。
■教育体制
資格取得支援や報奨金制度があり、在籍中の取得で最大100万円の支給実績も。未経験業務は先輩が丁寧にフォローします。
■就業環境
週休2日制・年間休日115日・残業月平均10時間程度。マイカー通勤OK、産休育休実績も豊富で長く働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
小規模現場での補佐からスタートし、経験を積むことで大規模案件の現場代理人や管理職へのキャリアアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
70年以上の歴史を持つ地域密着型の総合建設会社であり、高い技術力と実績で経済産業省の「地域未来牽引企業」にも認定。安定した経営基盤と充実した手当・福利厚生が魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間22分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県熊本市南区御幸笛田2-15-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~800万円 <賃金形態> 月給制 月給には固定残業代(35時間分)を含み、超過分は別途支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):198,800円~380,200円 固定残業手当/月:52,193円~99,818円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,993円~480,018円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与/年2回(8月・12月 ※昨年度実績4ヶ月分) 〈 資格手当 22,000円 〉 1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級建築士、1級建設業経理士 〈 資格手当 5,000円 〉 2級建築施工管理技士、2級土木施工管理技士、2級建築士、宅建建物取引士、2級建設業経理士 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者5,000円/就学中の子ども2,500円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援あり。在籍中の1級建築士取得で100万円の報奨金支給。 <その他補足> 財形貯蓄制度あり、従業員医療保障あり、産休・育休制度あり(実績多数あり)、ユニフォーム支給、社用トラックあり、社員旅行(過去実績:シンガポール、スペイン 等)、受動喫煙対策(屋内禁煙) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 月1回土曜出勤あり。会社カレンダーによる。GW・夏季・年末年始・慶弔休暇あり。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 建築施工管理経験(3年) ■歓迎条件 建築施工管理技士・建築士の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社吉永産業 |
|---|---|
| 所在地 | 〒861-4172 熊本県熊本市南区御幸笛田2-15-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 建築事業部、土木事業部、総合商事部、太陽光発電システム。 ※建設業業種: 土木工事業、建築工事業、大工工事業、左官工事業、とび・土工工事業、石工事業、屋根工事業、電気工事業、管工事業、タイル・れんが・ブロツク工事業、鋼構造物工事業、鉄筋工事業、舗装工事業、しゆんせつ工事業、板金工事業、ガラス工事業、塗装工事業、防水工事業、内装仕上工事業、熱絶縁工事業、建具工事業、水道施設工事業、解体工事業。 ■ビジョン: ~コンプライアンスに根ざした優良な品質を目指して~ 弊社は1948年(昭和23年)の創業以来、お客様にご満足頂けるよう常に技術力と精神を磨き、製材業を皮切りに土木事業・個人住宅、さらには総合建設事業へと建設関連事業の拡大を図ってまいりました。 その間、さまざまな変化の波に見舞われながらも、お客様との信頼関係に支えられながら、約70年の歴史を刻んでくることができました。 しかしながら近年、少子高齢化・高度情報化が進み、環境保全及び安全に対する意識の高まりが顕著となる等、業界を取り巻く環境はこれまでにない急激な変化の様相を呈し、また公共事業の大幅な削減が決定的となった状況下、同業者間の競争も日々厳しさを増しております。 このような中で、私どもに対するお客様のニーズは多種多様かつ高度なものとなっており、それぞれのお客様に合わせた迅速で柔軟な対応がますます重要になっていると思われます。弊社におきましては、これまでの施工実績に基づいた技術力と提案力に加えて、更なる「高品質化」「低価格化」「能率向上」を基本方針として掲げ、きめ細やかな気配りを柱に安心ある施工をお約束できるよう、お客様満足に邁進してまいります。 ■特徴(TOPICS): ~人々の暮らしと環境をつなげます。高い品質と安心施工がモットーです。~ 当社はこれまで、熊本県下を中心として様々な建物建設や土木工事を行って参りました。 高度情報化が進み、地球環境への意識も高まっている現在では、お客様のニーズは多種多様でありながらも高い安全性と品質、そして他にはない新しい個性が求められております。 このような状況におきまして、当社では創業より長きに亘り積み重ねた実績と技術力、提案力を活かし、きめ細やかな気配りと安心施工をお約束いたします |
| 代表者 | - |
| URL | https://yosinaga.co.jp/ |
| 設立 | 年1948年2月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 7,018百万円 |
| 従業員数 | 84名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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