正社員
掲載予定期間:2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)
【岐阜市】デジタルマーケティング◆商業施設・介護施設の建設会社/残業10h/年休125日
~総合建築会社として「商業建築」「福祉」「不動産」など幅広く事業を展開/年休125日/DX化推進によるワークライフバランス◎~
■採用背景:
マーケティングの内製化を進めていくため、新規で「デジタル推進室」の部署を立ち上げる予定で、中心となってご活躍いただく人材を募集しております。
■業務内容:
MAツールを活用した地主様(土地所有者)、不動産会社、商業テナント企業や介護/障がい福祉の事業会社に関わるマーケティング支援を行っていただきます。当社社内のデジタルツールやクラウドサービスを活用した生産性の向上につながる推進業務、その他、新規事業に関わるSNS運用支援を行っていただきます。
■業務詳細:
・WEB(リスティング広告やSEO)/デジタルマーケティング
・ベンダーマネジメント(オウンドメディアの運営などについて色々なパートナー企業様からご協力いただいています)
・CRM(Salesforce)の活用推進業務
・メールマーケティング
・社内業務のデジタル推進活動業務(GoogleWorkspace)
※ツール
salesforce、Photoshop、Illustrator、WordPress、GoogleWorkspace(スプレッドシート、ドキュメント、スライド等)、Google Analytics(LookerStudio)、Google Search Console、等
■魅力:
◎WEB、デジタルマーケティングのツールが整備され、さまざまな手法のマーケティングに携われます
◎toC向けとtoB向け、どちらのマーケティングもご経験いただけます
■組織構成:
デジタル推進室1名
■当社について:
・創業40年以上の総合建設会社として、建築・不動産・ヘルスケア・環境エネルギーと異なる領域を融合させ、多角的な知見で価値を創造し土地・建物のポテンシャルを最大限に引き出す事業を展開をしております。
・特に2040年に向けて加速する高齢化社会を見据え、建築だけでなくヘルスケア事業として自社で介護福祉施設の運営事業も手掛け、福祉施設の開設支援から建築、運営事業までを一貫して行い、顧客からの信頼と社会課題の解決に繋げています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県岐阜市北一色3-9-21 タカオ本社ビル5F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※最寄り駅:JR東海道本線 岐阜駅/名古屋鉄道名鉄各務原線 細畑駅 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 440万円~558万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~330,000円 固定残業手当/月:20,300円~25,800円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,300円~355,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(4月・10月)※昨年度実績4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤可(マイカー手当、ガソリン代支給あり) 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金による積立 <定年> 60歳 再雇用制度有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、資格手当(1級建築士20,000円/月・2級建築士10,000円/月・福祉住環境コーディネーター1級10,000円/月など) <その他補足> ■役職手当 ■評価実績手当:年間の評価の結果に応じて支給される手当 ■従業員専用駐車場あり ※上記のほか、従業員への福利厚生サービスとして、会員制リゾートホテルを運営する「リゾートトラスト」と契約しております。従業員の皆様やそのご家族は日本各地の有名リゾートにある全国のエクシブなどを予約・ご利用いただけます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件:※以下、いずれか1つ該当する方 ・何らかのマーケティング等に関わり、リード獲得数の大幅な向上や何かしらの実績を残された方 ・CRMやAccount Engagement(旧Pardot)の実務経験のある方(年数不問) ・Illustrator、Photoshopを使用した実務経験をお持ちの方 ・デザイン・コーディング経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タカオ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒720-0004 広島県福山市御幸町大字中津原1787-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 屋外遊具、公園施設、都市空間施設の企画・デザイン・設計・製作・施工・販売・保守 ■ビジョン: 世界は今、大きな時代の転換期を迎え、経済活動のグローバル化が急激に進むなか、世界市場で確かな存在感を発揮できる企業だけが、持続的な成長を実現できる時代になりつつあります。また、クラウドコンピューティングやスマートフォンの普及をはじめ、デジタル・ネットワーク技術の進化が、ビジネスシーンに大きな影響を与えはじめています。 このように、従来の価値観からの転換を迫るほどの多様かつ急速な変化が続くなか当社は、1955年の創業当時から積極的な事業の多角化を図り、日本経済の発展と歩調をあわせるように拡大・成長してきました。時代の要請に応えながら創業当時の体育器具を主体とした事業から、現在ではテーマパーク、動物園、アウトレットモールなど全国の商業施設をも手がける総合メーカーとして確固たるポジションを築くに至っています。今後も、タカオの強みを生かし、事業を積極的に展開することにより、持続的な成長を目指して参りたいと考えていますが近年、企業はただ成長のみを目的に活動を続けていく時代ではなくなってきました。地域社会やあらゆるステークホルダーの皆様に貢献し、存在意義のある企業であると認められる事業活動を展開していかなければなりません。 2008年5月にスタートした新体制では、この考えをより明確に打ち出しました。「遊びと感動はモノづくりの基本」という理念のもとに「安全で楽しい遊び」と「環境との共生」の実現を目指し全社員の力を生かして“遊び”と“感動”に貢献する新しい社会価値を創造して参ります。私たちの技術と製品・サービスが豊かな明日をもたらすこと、その願いを現実のものとするために、今後も全力を尽くして参ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.takao-world.co.jp/ |
| 設立 | 年1966年12月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 4,359百万円 |
| 従業員数 | 161名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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