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正社員
掲載予定期間：2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)
【八王子】世界シェア90％超の電子材料｜最先端ディスプレイ技術を支える研究開発職※昨年賞与8か月分
【世界シェア90％超のニッチトップ／最先端ディスプレイ材料開発に携わる／賞与8ヶ月・年休125日で長期就業しやすい環境】
■企業概要
当社は1989年創業の電子回路用材料メーカーです。フレキシブルプリント配線基板用ソルダーレジストにおいて世界シェア90％以上を誇り、スマートフォンやテレビなどのディスプレイ技術を支えています。高い技術力と顧客密着の開発力で安定成長を続けています。
■募集背景
主力製品の需要拡大に伴う開発力強化と、第二の収益柱となる新規材料開発を加速するための増員です。既存製品の収益最大化と新規事業創出の両軸での成長を目指しており、研究開発体制強化のため中堅層の即戦力採用を進めています。
■業務内容
ディスプレイメーカーが求める高精度・高信頼性の電子材料ニーズに対し、有機化学を軸に材料開発で課題解決を行います。製品品質向上や新規開発により最先端電子機器の性能進化を支えます。
・高分子材料の設計、合成、性能評価
・顧客課題の技術的分析と材料開発
・顧客への技術サポート対応
・新製品の企画・開発（志向に応じ担当）
・特許出願など知財業務
・評価・分析、構造解析業務
■組織構成
研究部は約8名の少数精鋭組織です。ベテランリーダーのもと若手～中堅が活躍しており、既存製品担当と新規開発担当に分かれています。密な連携と迅速な意思決定が可能な体制です。
■入社のサポート体制
入社後は経験に応じて既存テーマの一部から担当いただき、徐々に開発領域を拡大します。リーダー層によるOJTや技術レビューを通じてフォローがあり、設備も充実しているため段階的にスキル習得が可能です。顧客対応もチームで支援する体制です。
■業務の特徴
材料設計から評価、顧客対応まで一気通貫で携われる点が特徴です。顧客と直接対話しながら開発を進めるため、自身の技術が製品性能に直結する実感を得られます。ディスプレイ分野の進化の最前線に関わる刺激的な環境です。
■ポジションの魅力
・世界トップシェア製品を支える研究開発に携わり、社会インフラとも言える電子機器進化に貢献できる
・少数精鋭で裁量が大きく、材料設計から評価、顧客折衝まで幅広い経験を積めるため技術者としての市場価値が高まる
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 基礎・応用研究（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都八王子市弐分方町370-1 勤務地最寄駅：JR中央線／西八王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：昨年度実績8.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき、車通勤可・ガソリン代支給有 家族手当：扶養家族1名あたり月5,000円 住宅手当：マイホーム取得補助月4,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度、キャリア研修等 ＜その他補足＞ 在宅勤務・リモートワーク（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度（再雇用） セカンドライフ積立（年金補助）月3,000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 バースデー休暇、創立記念日、夏季休暇、年末年始、有給休暇（試用期間後に入社月に応じて付与） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※以下2点いずれも ・主担当として研究を行ったご経験 ・下記いずれかの業務経験（複数保有尚可） 1.高分子設計 2.合成技術 3.材料力学 4.配合技術 5.レオロジー 6.特許業務 7.分析技術 8.構造解析技術 ■歓迎条件： ・電子材料分野経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ポリテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒193-0822 東京都八王子市弐分方町370-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 電子回路用材料の開発・製造・販売 ■当社の特徴： 当社は、新しい電子回路技術が常に革新的な電子材料による新工法から生まれるものと確信しています。マイクロエレクトロニクスが一段と進化する今日、ソルダーマスクが電子回路のより高い精度と、その信頼性の向上に役立つことを願っております。技術集団としての日本ポリテックは、これからも自由な発想で、電子回路技術の発展のために、マーケットオリエンテッドな精神をもって新材料を開発していきます。 ■当社の魅力： 当社製品は、液晶パネル、モバイル機器などに使用される電子基板を支える絶縁材として、世界シェア90％以上を占めています。 ある意味では、社会インフラを支えるような意義深い仕事であるとも捉え、一人ひとりが責任感をもって業務にあたっています。 世の中を支える世界品質に関わる経験を積むことができ、社会的に意義深い仕事です。一方で、現状に甘んじることなくチャレンジし続けていくことを常に志向しています。 ■社長あいさつ： 当社は、「私たちは、ナンバーワンの価値創りに挑戦し続け、信頼・感謝される製品で夢ある未来に貢献します。」を経営理念とし、1989年の創業以来、スマートフォン、ノートＰＣならびにＴＶ等のディスプレイに欠かせないフレキシブルプリント配線基板用ソルダーレジストの開発・製造・販売を手掛けております。人類の生活を便利で豊かにするために、ディスプレイ市場は今後も技術的革新が進むと考えられます。私たちは、その革新を支えるべく市場ニーズを先取りした競争力、価値を生み出す材料開発を進めてまいります。また、社会の一員としてコンプライアンスの遵守はもとより、環境への取組み、安全操業などの社会的使命を果たしてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nptcorp.com/ |
| 設立 | 年1989年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2,529百万円 |
| 従業員数 | 49名 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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