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【株式会社ラミティス】インフラエンジニア*元請け案件多数*20.30代の社員が活躍中*実務経験なしOK*年休120日以上*夜勤なし(正社員)

株式会社ラミティス 求人ID:40200167
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

◎120%先輩社員がいるチームへ配属!
◎夜間シフト(夜勤)はありません
◎直取引8〜9割!多くのお客様案件でじっくり成長

あなたにお任せするのは、大手企業のITシステムを根底から支える
「ITインフラ(サーバー・ネットワーク)」の運用や構築といったお仕事です。

《段階的なステップアップ》
最初はマニュアルに沿った運用サポート等から。
先輩の丁寧な指導のもとで仕事の進め方を学び、
ゆくゆくはサーバーやネットワークの
設計・構築、クラウド環境の構築へと
無理なく移行していくことができます。

《配属プロジェクトの一例》
■インフラ基盤の運用・保守・監視
■Windowsサーバーの設計・構築
■AWS、Azure等のクラウド環境への移行
■社内ネットワークの構築・運用など

多くのお客様案件があるため、
腰を据えて一生モノの技術を磨ける環境です!

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
■PCのセットアップ(キッティング)
■インフラ基盤の運用・保守・監視
■サーバー・ネットワークの設計・構築(クラウドサーバーなど)
■AWS、Azure、Google Cloudなどのクラウド環境への移行・構築


【開発環境・業務範囲】
●OS/サーバー:Windows、Linux など
●クラウド:AWS、Azure、Google Cloud など
●領域:サーバー、ネットワーク、クラウド基盤 など

【常に相談できるサポート体制!代表や営業が現場に来ることも⁉】
当社は悩み事があれば代表や元エンジニアの営業担当に、
気軽に直接相談できる環境があります。
現場での出来事や「次は何を学ぶべきか」といった技術の悩みも
気軽に相談できるので、安心して働くことができます◎

またそれだけではなく、代表や営業担当が定期的に現場へ赴き、
一緒に食事をする「ランチミーティング」も実施。
美味しいご飯を食べながら、直接相談できるので社員には好評です!

他に当社オリジナルの「ブリッジリーダー制度」があり、
若手や経験の浅い技術者の為に、若手リーダーがいます。
そのため、代表や営業担当者にいきなり相談しづらいことも
気軽に話せる環境です!

【運用・保守で終わらせない。クラウド構築へ導く成長ステップ】
【1〜2年目:強固な基礎を固める】
先輩のサポートのもと、キッティング、サーバー、
ネットワーク設定などから開始。
マニュアルに沿った対応を通じ、LinuxやWindows環境をはじめ、
インフラの強固な基礎を体得します。

【3〜4年目:作る技術へシフト】
基礎が固まったら、既存システムの変更や
小規模な「構築」フェーズへステップアップ。
将来はAWS等のクラウド設計・構築を手がけ、顧客と直接打ち合わせができる
市場価値の高いエンジニアへと成長できます。

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ポイント1インフラの基礎からクラウド設計まで。 隣に「手本」がいるから、迷わず進める。

当社は、電力会社や大手企業のシステムをはじめ、
社会を支えるインフラ基盤を手がけるIT企業。

お客様とは直接ご相談をいただく機会も多く、
現在は「専属のインフラチームを作ってほしい」と
お声がけいただくほど、確かな信頼関係を築いています。

安定した取引基盤のもと、
腰を据えてキャリアを築いていける環境です。

\120%先輩と同チーム!放置ゼロの環境/
現場任せの放置は絶対にせず、必ずあなたの「隣」に
先輩エンジニアがいる、チーム配属を【120%】お約束!
安心して挑戦することができますよ◎

さらに、実務経験は問いません。
「CCNAやLPIC、AWSなどの資格学習を進めている」
「運用監視から設計・構築へステップアップしたい」
そんな方は大歓迎!しっかりサポートします。

\基礎業務からクラウドの設計・構築へ/
PC設定や運用監視といった手の届く基礎業務からスタートし、
AWSやAzureといったクラウド環境の「設計・構築」へと迷わず進んでいけます。

「独学では何から学べばいいか分からず、 挫折してしまった…」という方も大丈夫◎
エンド直・元請け案件が8〜9割を占める当社だからこそ、
上流フェーズへのステップアップも可能です。
あなたの能力を私たちと一緒に育てませんか。

ポイント2\代表インタビュー/誰もが働きやすく挑戦できる場所

「社員と真剣に向き合うことが会社の力になる」長年エンジニアの悩みに寄り添ってきた私の信念から、ラミティスは生まれました。
「女性が働きやすい環境は男性にとっても働きやすい」という考えのもと、独自の治療休暇をはじめ、誰もが安心して長く働ける社内制度を整備しています。大手企業との取引が多いため、現場でも働き方の配慮がしっかりと行き届いているのも大きな強みです。
「それぞれの夢や適性に合った仕事に挑戦してほしい」その想いから、一人ひとりの希望に寄り添うアサインで多様な現場を経験し、可能性を広げる支援をしています。
代表としては未熟ですが、想いの強さは負けません。私と一緒に、学び成長していける安定した環境で、あなたの思い描くキャリアを実現しませんか?

ポイント3\社員インタビュー/実務経験なしで入社したUさん

実務経験が全くない状態でのスタートでしたが、ラミティスには実務未経験からでも安心して挑戦できる万全のサポート体制が整っていました。
現場へ配属された後も、先輩社員が手厚くサポートしてくれる環境なので、分からないことはすぐに質問でき、現場で着実に技術や知識を身につけることができています。
また、入社して一番の魅力に感じているのは、社員同士の距離が近く、コミュニケーションが取りやすい「温かい社風」です。
仕事の相談から日々の何気ない出来事まで気軽に話せる環境があることが、働く上での大きな安心感に繋がっています。経験や年齢は関係ないので一緒に働きましょう!

ポイント4取材担当者より

同社を取材して特に印象的だったのは、代表の想いが詰まった「徹底したエンジニアファーストの体制」である。同社では「案件ガチャ」を排除し、本人の希望や目指すキャリアパスから逆算して最適なプロジェクトをアサインしている。さらに、代表や営業担当が定期的に客先へ赴き、ランチミーティング等で直接悩みを吸い上げるフォロー体制が確立されている点も大きな特徴だ。特に経験の浅いメンバーには、先輩社員と同じチームへ配属して現場での孤立を防ぐなど、技術力だけでなくメンタル面でのサポートも厚い。単なる働きやすさにとどまらず、一人ひとりの市場価値を高める道筋を会社が共に描いてくれる同社の体制は、キャリアに不安を抱える求職者にとって、非常に魅力的な選択肢といえるだろう。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります
勤務時間 勤務時間:9:00~18:00
(休憩時間 1時間00分)
※プロジェクト先によって異なる。
勤務地 ★夜勤なし★転勤なし
名古屋本社、 あるいはお客様先での勤務となります。

《お客様先勤務地》
名古屋市内、及び、名古屋市近郊

【名古屋本社】
愛知県名古屋市中区丸の内3丁目17-24 NAYUTA BLD 3-B

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 【名古屋本社】
名古屋市営地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩11分
名古屋市営地下鉄名城線、桜通線「久屋大通駅」より徒歩3分
給与 月給23万円~50万円+賞与(年2回)

※残業代は全額別途支給
※経験や能力により、前給考慮の上、加給・優遇
※試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員雇用(給与・待遇の差異なし、6ヶ月後の正社員登用の際に昇給実施)

《年収例》
◆年収300万円~700万円(経験者の場合)
待遇・福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回
■リファラル制度
┗紹介されて入社した社員には半年後の賞与時に5万円プラス。
┗紹介した社員には、紹介された社員が在籍している間、最大1年間月1~1.5万円を支給。
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度
■書籍購入補助
┗会社に戻す必要はありません。あなたの手元に残しておけます!
■慶弔見舞金
■健康診断実施
■予防接種助成金
■各種eラーニング
■確定拠出年金制度
■ブリッジリーダー制度(当社オリジナル)
┗若手同士のつながりを会社がサポート!
 若手が話しやすい場を若手リーダーが企画し、食事代などは会社からの補助もあり♪
■業務支援制度(当社オリジナル)
■屋内禁煙
休日・休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土日祝)
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇(半日単位・2時間単位での取得が可能です)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■治療休暇

募集背景

2020年の設立以来、5期連続売上UPと着実な成長を続ける当社。大手企業などとのエンド直・元請け取引で、確かな信頼と実績を積み上げてきました。現在、お客様から「ラミティスとしてチームを作ってほしい」という強いご要望をいただいています。この期待に全力で応え、インフラ部門の体制を強化するため、新たな仲間を募集します!

応募方法

応募資格 \経験が浅くても歓迎!20代・30代活躍中/
★風通しの良いフラットな社風★「120%先輩と同チーム」で確実な成長を!

■業界経験不問(ネットワーク等に興味がある方も歓迎)
■高卒以上
■独学やスクールなどでIT業務を学んだ経験がある方
(ITパスポート試験、基本情報技術者試験、AWS認定資格の学習など)

《こんな方はぜひ》
◆未経験から手に職をつけ、市場価値を高めたい方
◆先輩のそばで着実に学びたい方
◆運用保守で終わらず、将来はクラウド構築に挑戦したい方

☆開発からインフラへキャリアチェンジしたい方も歓迎!☆

社員の約6割が20代・30代の若手層です!
年齢や役職の壁がなく、代表や営業にも直接
相談できる風通しの良さが根付いています。
アットホームな雰囲気なので、中途入社の方もすぐに馴染める環境です!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社ラミティス
所在地 【採用連絡先】
愛知県名古屋市中区丸の内3-17-24 NAYUTA BLD 3-B
事業内容 ◎エンド直・元請け案件が8〜9割の安定基盤
◎代表や営業が定期的に現場を訪問しフォロー
◎有休を削らない「治療休暇」など制度充実
◎書籍購入補助は返却不要で本人に還元
◎完全週休2日制(土日祝)&年休120日以上


◇システム開発事業
◇ITソリューション販売事業
◇システムエンジニアリングサービス(SES)
◇ITコンサルティング事業
代表者 代表取締役 平野 香織
URL https://lamitis.co.jp/
設立 2020年10月21日
資本金 1,000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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