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【PIAA株式会社】知財★業務未験歓迎★自動車製品メーカで専門性を磨ける|特許調査から権利化まで|フルフレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

PIAA株式会社 求人更新日:2026年6月4日 求人ID:40205084
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


知財★業務未験歓迎★自動車製品メーカで専門性を磨ける|特許調査から権利化まで|フルフレックス


■MISSON
製品リリース前の特許・意匠調査を徹底し、侵害リスクをゼロにすること。
また、自社の独自技術を適切に権利化し、市場優位性を確保する。

■業務内容
自動車用品、バイク用品、自転車用品の知的財産管理業務

具体的な業務は以下になります。
1. 新製品を「安全」に世に送り出すための調査(FTO調査)
新しいパーツを発売する前に、他社の特許やデザイン(意匠)を侵害していないかチェックします。

2. 会社の「宝(発明)」を見つけて形にする(権利化推進)
開発現場を回り、エンジニアの新しいアイデアを「特許」として申請するための準備をします。
先輩社員と協力しながら、自社のブランドや技術が世界で守られるための戦略を練ります。

3. 会社の「権利」を大切に育てる管理業務
すでに持っている特許や商標が、今もビジネスに役立っているかを定期的に見直します。
どの権利を維持し、どれを新しく取得するか、会社のコストと将来を考えて最適にコントロールします。
※部署にはベテランの先輩がいるため、入社後はその方と連携して業務を行います。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
使用期間中の待遇は変わりません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル
勤務地最寄駅:各線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
■最寄り駅 飯田橋駅、後楽園駅
■使える路線
∟飯田橋駅 JR東日本(中央・総武線) 東京メトロ(東西線、有楽町線、南北線) 都営地下鉄(大江戸線)
∟後楽園駅 東京メトロ(丸の内線、南北線)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
当月末締め、当月25日払い

<賃金内訳>
月額(基本給):240,900円~355,000円
その他固定手当/月:6,500円~40,000円

<月給>
247,400円~395,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限5万円
家族手当:月17,000円~29,000円
住宅手当:月4,500円~11,000円
寮社宅:借上社宅制度(転勤者のみ、社内規定あり)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修、藤岡研修

<その他補足>
■各種社会保険■昼食費補助制度■住宅手当■家族手当■役職手当■職責手当■特別地域手当■通勤費補助■従業員割引制度■ガソリン代割引制度■退職金制度■定年退職祝い金■結婚祝い金■定期健康診断■インフルエンザ予防接種補助金■永年勤続表彰金■子女入学祝い金■労働組合
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※年に数回調整のために土曜日出勤日が設けられていますが、有給奨励日となっております
夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、特別休暇、生理休暇、育
児休業休暇、産前産後休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
◆◇業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎◇◆

【必須条件】
■「知財のプロ」を目指して学習中の方
大学や独学で知的財産法(特許・意匠・商標など)の基礎を履修された方
■「専門事務所」からメーカー側へ転身したい方
特許事務所や弁理士事務所で、出願書類の作成補助などの経験がある方

【歓迎条件】
■「自動車の構造」を熟知している方
自動車業界での経験があり、パーツの機能や名称がスムーズに理解できる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 PIAA株式会社
所在地 〒112-0005
東京都文京区水道1-12-15
白鳥橋三笠ビル
事業内容 【会社の全体像】
PIAA株式会社は1963年に設立された自動車部品メーカーです。
社員数147名と中堅規模ながら、ガソリンスタンドで有名な宇佐美鉱油のグループ会社として安定した基盤を持つ企業です。
ライト・ワイパー・キャリア用品に特化し、国内外の自動車ユーザーに向けて事業を展開している企業です。

【事業と規模感】
同社はLEDやHIDライト、ワイパー、TERZOブランドのキャリアなどを企画製造販売しています。
主要顧客はイエローハットやオートバックスセブン、国内完成車メーカー各社などで、流通網の広さが特徴です。
大手グループの一員として安定性と成長余地を両立している企業です。

【業界内での立ち位置】
自動車アフターマーケットは約3兆円規模の市場で、車の長期保有化により交換需要が底堅い業界です。
当社は安全部品であるライトやワイパーを扱うため、高い品質基準と技術力が求められる領域で勝負しています。
BOSCHやDENSOなどの大手と競合しつつ、日本車への高い適合精度とブランド力で選ばれている企業です。

【経営理念とビジョン】
当社は「ユーザーに喜ばれるブランド商品」「世界に誇れる一級品」を掲げ、商品価値=企業価値と捉えています。
単に利益を追うのではなく、ファンに誇りを持ってもらえるブランドであり続けることを重視している企業です。
代表者 -
URL http://www.piaa.co.jp/
設立 年1963年7月
資本金 475百万円
売上 7,429百万円
従業員数 147名
平均年齢 -
主要取引先 -
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