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正社員
【職務概要】
担当エリアにある新築住宅用の土地の仕入れをお任せします。
仕入れ価格や戸数などを検討してご提案します。
具体的には下記業務に携わっていただきます。
・エリアの不動産事業者を訪問し、売却可能な土地があるか確認
・建設する住宅の戸数、区画数、価格、施工内容などを検討
・価格や活用方法が決まったら提案、契約
・既に物件が建っている土地の場合は、協力会社に解体を依頼
・1日あたり10～12件を訪問
・配属後2週間程度の業務研修後、実務を通じて知識を深める
【入社後の流れ】
配属後2週間程度の業務研修を受けて頂き、実務を通じて不動産事業者や物件についての知識を深め、仕入れから契約までの流れや書類の書き方を学んでいただきます。独り立ちまでの期間は約2か月を目安としています。必要な知識は先輩社員から指導します！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市七松町一丁目3-1-118 フェスタ立花南館209 JR神戸線「立花」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:※転勤当面なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～550万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6か月（条件変更なし）) ■福利厚生： 退職金制度、慶弔休暇制度、産前・産後育児休暇制度、介護休暇制度、社用車・社用携帯貸与 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日】完全週休2日制（火水）、有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産営業経験3年以上 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（文字入力ができる程度） 【尚可】 ・不動産業の経験者（特に土地仕入れ業務の経験者） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エルハウジング |
|---|---|
| 所在地 | 〒615-0073 京都府京都市右京区山ノ内荒木町7-58 |
| 事業内容 | エルハウジングについて お客様の数だけあるさまざまな喜び。時代とともに移り変わる住まいへの願い。その一つひとつを叶えるために、私たちエルハウジングは、お客様の心を我が心として、真に価値ある住宅づくりに取り組み続けています。 一貫体制だから出来ること 土地仕入・造成・住宅設計・住宅販売・住宅建築・住宅ご入居後のアフターサービスまで一貫したサービスを行っています。 エルハウジングの強みは、社内で「企画」・「設計」・「営業」・「建設」それぞれの担当社員が直接話せるので、お客様の声を商品開発にいち早く活かすことができたり、住宅ご入居後も行き届いたフォローが出来ます。 ■事業概要 ・戸建分譲事業 ・総合不動産流通事業 ・賃貸管理事業 ■経営理念 ～人との出会いに感謝し、すべてのステークホルダーが物心両面で幸せになる～ ■組織・風土等 2013年に社内を1フロア化。報告・連絡・相談がスムーズになり、 担当部署との連携がより早くできる体制となっております。 |
| 代表者 | 代表取締役 堀越 大輔 |
| URL | http://l-housing.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年10月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 13,538百万円 |
| 従業員数 | 132名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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