正社員
掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【埼玉/狭山】制御回路設計エンジニア（マイコン・PLC／CAD）◆階段昇降機のパイオニア
～機械メーカーの開発・設計職（制御回路設計）/階段昇降機のパイオニアとして国内外で確かな実績と信頼/転勤なし/年間休日118日～
■業務概要
当社は「人・物を安全で効率的に移動させる」を使命に、福祉用・物流用の階段昇降車や特殊運搬車の開発・設計に取り組んでいます。
今回、制御回路設計の専任担当者として、回路設計やCADによる図面作成、制御ソフトの簡易プログラミング、試作・検証業務を通じ、社会の安全や利便性向上に貢献いただくポジションです。
■業務詳細
◎福祉用及び物流用の階段昇降車及び特殊運搬車等の制御回路設計をご担当いただきます。
・福祉用・物流用階段昇降車および特殊運搬車の制御回路設計（マイコン・PLCシーケンサ）
・制御盤・配線図等のCADを用いた回路図作成・修正
・制御用ソフトウェアの簡易なプログラミング・動作ロジック作成
・試作機での動作検証、デバッグおよび仕様調整
・関連部門（機械設計・製造・サービス）との仕様確認・技術連携
※使用しているCADはCAE2D、ソリッドワークスです。
■扱うサービス
福祉用可搬型階段昇降機（J-MAXシリーズ等）、非常用階段避難車、物流用階段運搬車など。国内はもちろん、海外市場（北米・欧州中心）にも展開しています。
■配属部署
・現在50代の男性社員2名で開発・設計を担当しています。
■業務の魅力
社会の安全・安心や福祉、災害対策に貢献できる製品の開発に携われます。自らの設計が目に見える形で社会に役立つやりがいがあります。
■教育体制
OJTや機種別講習、資格取得支援など、実践を通じて技術を習得いただきます。経験や知識を着実に積み重ねていける環境です。
■企業の特徴/魅力
・創業1935年の機械メーカーです。
・階段の昇降に関するノウハウを積み上げてきた当社では、様々な仕様の機械製造に注力してまいりました。福祉用階段昇降機は国内はもちろん、世界各国の駅で使用されています。
・介護保険レンタル対象の可搬型階段昇降機、J-MAXシリーズ、ステアエイド、ステアチェア、UD-CHAIRの機種別講習を随時行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 同条件 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:20 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 狭山工場 住所：埼玉県狭山市根岸571 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 昇給：年1回 ※業績連動 賞与：年2回 ※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：確定給付年金 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■通勤手当 ■退職金制度 ■再雇用制度 ■確定給付年金 ■マイカー通勤可（無料の駐車場完備） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 ・日曜、祝日、土曜日※土曜出勤の場合あり（年９回） ・年末年始、GW、夏季休暇 ※会社カレンダーによる |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・C言語によるプログラミングまたはCAD操作ができる方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンワ |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-5 ミサワビル1F |
| 事業内容 | ■会社概要 当社は、"運ぶ"を創造し1935年から事業に取り組み、今日まで時代の変化を捉え独創的な新製品の開発に力を注いでまいりました。その間、農業用の運搬車から独自性の高いオンリーワン製品の物流用・福祉用の階段昇降車へと主力製品が移り、国内のみならず、海外への市場も積極的に開拓を進め、北米、欧州を中心とした国々にも輸出をし、その売上比率は30％を超えるほどになりました。 ■事業内容 福祉用可搬型階段昇降機の製造・販売・レンタル 非常用階段避難車、物流用階段運搬車 消防用機器の製造・販売 ■特徴・強み ・階段の昇降に関するノウハウを積み上げてきた当社では、様々な仕様の機械製造に注力してまいりました。福祉用階段昇降機は国内はもちろん、世界各国の駅で使用されています。 ・介護保険レンタル対象の可搬型階段昇降機、J-MAXシリーズ、ステアエイド、ステアチェア、UD-CHAIRの機種別講習を随時行っております。 ■企業理念・モットー ≪企業理念≫サンワは次のことを使命と考えています 人・物を安全で効率的に移動、運搬する機器の開発と社会への提供 開発段階から地球環境へ配慮し、より少ない資源、エネルギーによってつくられ、利用できる、時代の要請に応え得る製品づくり 優れた機能の製品を豊かな技術力とノウハウをもとに製造し、きめ細やかな販売・サービス体制によって高い顧客の満足と信頼獲得 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sunwa-jp.co.jp/ |
| 設立 | 年1935年10月 |
| 資本金 | 42百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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