NEW
正社員
掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【神奈川県藤沢市】イムノアッセイ・LC-MS/MS測定／多様な研究分野・高い技術力／安定した経営基盤
【LC-MS/MS等の分析を通じて医薬・バイオ分野の最先端研究を支援／安定基盤・教育体制充実で専門性向上とキャリアアップを目指せる環境です】
■業務概要
当社はプライム市場上場グループの一員として、高度な分析技術で医薬・バイオ分野の研究を支えています。本ポジションでは、低分子バイオマーカーを対象としたLC-MS/MS測定およびELISA測定、さらに新たな測定法の開発まで、幅広い業務を担当いただきます。入社後は丁寧な教育体制のもと、未経験や経験が浅い方でも着実に技術力を磨き、専門性を高めることが可能です。
■業務詳細
・市販ELISAキットを用いた生体試料（血漿・血清等）の分析業務
・LC-MS/MSを活用した低分子バイオマーカー（ホルモン、ビタミン等）の定量分析
・新規測定手法の開発・最適化および検証
・顧客からの技術的問い合わせ対応や論文化における英文メソッド作成
・多様な分野の顧客（大学・研究機関等）との連携による受託測定業務
■扱うサービス
ヒトの内分泌疾患から動物分野まで、研究ニーズに応じた受託測定・分析サービスを提供しています。
■組織構成
7名の専門スタッフが在籍し、互いに知見を共有しながら業務を進める体制です。
■業務の魅力
独自の誘導体化法など最先端技術に触れる機会が多く、専門性の高いスキルを磨けます。多様な研究者との協働で知見を深め、成長できる環境です。
■教育体制
先輩スタッフが段階的に指導し、質問しやすい雰囲気の中で着実に業務習得が可能です。
■就業環境
フレックス制、月平均残業数時間、年間休日127日、食事補助・手当等充実で働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
技術者としての専門性向上はもちろん、将来的に検査事業の中核やマネジメント職も目指せます。
■企業の特徴/魅力
安定した経営と高い技術力を持ち、長期的なキャリア形成ができる企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証（素材・半導体素材・化成品・バイオ） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 特許・調査（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 定年60歳の年度末、65歳まで再雇用制度あり ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:35 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 湘南ヘルスイノベーションパーク 勤務地最寄駅：東海道本線／藤沢駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 378万円～428万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,100円～282,400円 その他固定手当/月：4,000円 ＜月給＞ 253,100円～286,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。経験・スキル等に応じて判断いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：住宅補助（15000円～22000円／月）規定あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年60歳の年度末、65歳まで再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後に教育あり。技術継承・先輩のフォロー体制充実。 ＜その他補足＞ 食事補助（4000円／月）、超過労働手当、賞与3ヶ月分（昨年実績）、育児休暇取得実績有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ■土日祝休み その他、年末年始、夏休等の休日あり。年間休日127日。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・ELISA等のイムノアッセイの経験がある ・有機溶媒の使用経験がある（過敏ではない） ・英語の論文を無理なく読める ■歓迎条件 ・多量検体のサンプル処理経験 ・LC-MS/MS（HPLC）による定量分析経験 ・有機化学に関する経験 ・生体試料の前処理経験 ＜語学補足＞ 顧客からの論文化におけるメソッド作成（主に英語） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社あすか製薬メディカル |
|---|---|
| 所在地 | 〒251-0012 神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 湘南ヘルスイノベーションパーク |
| 事業内容 | ■事業内容： 検査事業部：臨床検査及び生物学的試験の受託業務 営業企画部：検査キットの販売（to C、to B）やオウンドメディアの運営・Webプロモーション ■研究検査： ・LC-MS/MS法(液体クロマトグラフィー・タンデム型質量分析法) エストロゲン、アンドロゲン、コルチコイド、プレグナン、血中遊離ステロイド (非タンパク結合型)、抱合体、尿中代謝物、ビタミン、甲状腺、イソフラボン ・CLEIA法（化学発光酵素免疫測定法） オキシトシン ■企業の特徴： ＜最新の測定技術を通して 豊な健康社会づくりに貢献する＞ 株式会社あすか製薬メディカルは、「最新の測定技術を通して豊かな健康社会づくりに貢献する」という経営理念のもと、検査事業を中心に事業を展開しております。 1991年に株式会社メディカル・システム・サービス神奈川として設立。現在は、あすか製薬ホールディングスの一員として、検査事業サービスを受託しております。検査事業部では、これまでに培われた高度な技術と豊富なノウハウを活かし、ステロイドホルモンをはじめとする生理活性物質の測定を中心に、基礎研究、臨床研究、診断などの幅広い分野への貢献を目指しています。独自の技術により精度・感度を高めた液体クロマトグラフィー・タンデム型質量分析（LC-MS/MS）を活用した測定法の開発により、皆様のニーズに応じた様々な検体測定を受託しています。 また現代社会では、予防医療・未病の重要性が高まっており、検査ニーズはますます多様化しております。2022年からは新規事業として独自の技術を活用した”ホルモン量測定キット”を開発し、一般向けや企業向けに販売を開始しました。 営業企画部ではWebプロモーションを中心とした疾患啓発・認知度向上により一定の評価を得られたこの検査キットは、更なる市場のニーズに応えるべくシリーズ化し、現在は新製品上市に向けて準備中です。 性ホルモンに関する疾患は社会的な影響も大きく近年注目されております。ホルモン測定のパイオニアとして、これらニーズに対して真摯に応えていくことで企業価値の継続を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ap-med.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年5月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 19名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
