【株式会社北海道共創パートナーズ】【札幌／北洋銀行グループ】管理部｜副部長候補◇内部管理部門全般の業務を統括【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)


【札幌／北洋銀行グループ】管理部｜副部長候補◇内部管理部門全般の業務を統括


～プレイングマネージャーとして活躍／マネージングディレクター（部長）を補佐～

■業務内容：
当社管理部の将来の副部長候補をお任せします。営業部門以外の内部管理部門全般の業務を統括し、マネージングディレクター（部長）を補佐する役割を担います。
通常業務のほか、親会社対応窓口として社内外との調整役も担当します。

業務をお任せします。
【企画】
・IT化、業務効率化等の全社的課題対応
・ガバナンス／内部管理体制強化策の策定
・DE&I、人的資本経営施策の立案／推進

【総務・人事】
・総務・人事管理全般
・取締役会、株主総会対応
・社内規程整備
・監査対応
・働き方改革／組織活性化推進、人材育成計画策定

【コンプライアンス】
・コンプライアンス全般（コンプライアンス／プログラム策定、研修実施、法令改正対応、コンプライアンス違反対応等）
・法務対応（訴訟、クレームほか）

【リスク管理】
・リスクマネジメント全般（リスク管理、緊急時対応マニュアル整備、BCP、苦情・オペレーショナルリスク管理等）

【経理・財務】
・経理・財務全般、決算報告、業務計画／中期経営計画の策定

【情報システム】
・情報セキュリティ対策、IT化／業務効率化推進

【親会社対応】
・定例報告とりまとめ、グループ共通施策の実行、会議出席

■組織構成：
＜管理部＞
8名（うち、親会社からの出向者1名）

■職場の雰囲気：
個人の裁量で仕事をコントロールできる環境です。フレックスタイム制を導入しており、出社・退社時間やリモートワークへの切り替えなどフレキシブルに対応。職場の風通しが良く、上席の方と自由にディスカッションができ、意見を聴いてもらえる環境です。20代後半～60代まで幅広い年齢層が活躍中です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】