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正社員
掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
HDDフィルター設計開発エンジニア◆データストレージ事業を展開する黒田G／グローバルに活躍
□■グローバルに事業を展開する黒田グループ／HDDのフィルターやシールラベルなど競合の少ない分野で確実に実績を伸ばす安定企業／年間休日129日■□
■業務概要：
～HDDストレージ関連メーカー向けのHDDフィルターの設計開発エンジニア～
世界中のデータセンターやAIサーバーに不可欠なHDDの性能を支える「フィルター」製品を開発、製造しています。
近年、生成AIや自然言語処理をはじめとする分野の急速な成長により、サーバー需要は過去にない活況を迎えています。その中で、HDDの信頼性を確保するフィルターは、データの安全性・長寿命化に直結する重要な役割を担っています。
■具体的には：
◇黒田グループの生産部品（HDDフィルター）のHDDストレージフィルター部品の設計・開発エンジニア。
◇黒田グループの海外製造会社（タイ・中国）との連携によりフィルター部品の設計・開発を行い、ストレージ関連メーカーカスタマー（日本・アメリカ・中国・シンガーポール・フィリピン・タイなど）との立上業務です。
◇フィルター部品の開発時の、仕様検討、設計検討、客先折衝、特性評価試験等の開発業務のサポート及び付随する技術業務全般に関わる業務です。
◇フィルター部品の設計業務、量産時の品質管理に係る検討、仕様変更の折衝、品質問題に対する顧客への対策対応等の品質関連業務全般に関わる業務です。
黒田グループは、HDDフィルターの生産をタイ・中国で行っております。
■歓迎条件：
・HDDストレージ関連業界での技術・設計・品質管理業務での実務経験もしくは知見をお持ちの方。
・フィルター関連業界での技術・設計・品質管理業務での実務経験もしくは知見をお持ちの方。
・中国語能力、タイ語能力
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発（素材・半導体素材・化成品・バイオ） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 特許・調査（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の待遇の変化はございません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区南大井5-17-9 勤務地最寄駅：京浜東北線／大森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 441万円～821万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,000円～529,000円 ＜月給＞ 257,000円～529,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収・ポジション・経験等を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（4月／社内規程による） ■賞与：年2回／社内規程による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年後再雇用制度 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種階層別研修、Web研修、ライフプラン研修ほか ＜その他補足＞ ■企業年金基金 ■確定拠出年金 ■GLTD保険（長期収入サポート制度） ■永年勤続表彰制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■加入保険組合の保養施設あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数129日 ■夏季休暇5日・年末年始5日、GW休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、年次有給休暇、転勤休暇 ■有給休暇：4/1～9/30入社直後10日、10/1～3/31入社直後最高6日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・製造業の現場協業を通じての製品開発経験1年以上 ※（1）及び（2）が必須 （1）フィルター・ろ過などの技術設計の経験が必須 → フィルターとしての捕集（ゴミを取る）と吸着（水分やガス。イメージでは冷蔵庫の炭や押し入れの湿気取り）の２つの知識・設計・技術経験（HDDに限定しません） （2）成分分析（化学エンジニアのバックグラウンド）のスキルが必須 ＜語学補足＞ ※英語にて顧客とのビジネス会話、メールのやり取りがございます。目安TOEIC(R)500点～ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 黒田データストレージジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井5-17-9 |
| 事業内容 | 1945年の黒田電気株式会社の創業以来、「ものづくりをする商社」とした経営方針のもと、様々な加工品ビジネスを展開して参りました。 現在では、黒田グループのデータストレージ事業の中核法人として、ハードディスクドライブ（HDD）やソリッドステートドライブ（SSD）向けのお客様を中心に、ご要求品質に対応した精密部品の加工・販売を担っております。 ▽当社と黒田グループについて 黒田データストレージジャパンは黒田グループで、ストレージ部門が独立してできた会社です。現在はホールディングスになっており、ホールディングスの傘下で事業展開をしています。 中国のシリコンバレーと呼ばれる深セン市や、タイのアユタヤにも工場を持っており、質を保ちながら価格を抑えるというところが叶っております。 中国・タイのメンバーを含めると約200名、黒田グループを含めると全体で約3000名規模の会社となります。 ▽当社強み 事業内容がニッチで競合が介入できず、安定しやすい事業となります。 柔軟な働き方を取り入れています。リモート勤務や時差勤務などはコロナ禍前から導入しており、年間休日数が多く、また長期休暇もあり、公私ともにバランスの取れた環境で働くことができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kuroda-group.com/hd/zkt/company/group/kuroda_datastorage_japan/ |
| 設立 | 年2018年8月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 22名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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