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正社員
将来的な海外駐在を前提に、
まずは大阪本社で法人営業を担当いただきます。
お客様は国内外のメーカーが中心です。
製品づくりに必要な部品・部材・副資材について、
用途・数量・納期・価格などを確認し、
社内外と調整しながら取引を進めていただきます。
具体的には、
・国内外メーカーへの訪問、打ち合わせ
・必要な部品、部材、副資材の確認
・用途、数量、納期、価格条件のヒアリング
・見積書の作成
・サンプル品や資料の手配
・仕入れ先、協力会社への確認
・在庫状況、納期の確認
・社内の技術部門、生産管理部門との調整
・既存顧客への定期フォロー
・海外拠点、海外取引先とのメール対応
・担当顧客の売上、粗利、取引状況の確認
等
入社後は、商品知識や顧客対応、見積・納期調整、
社内外との連携を身につけていただきます。
将来的には海外拠点に駐在し、
現地顧客への営業、売上管理、収支管理、現地スタッフのマネジメント、
市場開拓などにも関わっていただく想定です。
新卒・中途を問わず、入社後3～5年ほどで海外駐在をスタートするケースがあります。
経験や適性によっては、最短1年ほどで海外へ挑戦した実例もあります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〖勤務地〗 大阪市中央区（本社勤務） ※将来的に海外拠点勤務の可能性あり 〖勤務時間〗 9:00～17:45（実働8時間／休憩45分） ※時差出勤制度あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万円～550万円 ■月給：26万円～33万円（固定残業代10時間分含む） ※残業超過分は別途支給 ※経験・スキルに応じて決定 ・各種社会保険完備 ・通勤手当（上限5万円） ・企業年金制度（DB）※3年目以降 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日128日 ・年末年始／夏季／有給／慶弔 ・永年勤続休暇 |
| 応募資格 | ＜必須＞ ・法人営業2年以上 ・ビジネスレベルの英語力もしくはTOEIC750点以上 ・将来的に海外駐在が可能な方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験よりも本気で海外でキャリアを築きたい意思を最も重視します。 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 海外に複数拠点を展開し、国内外の企業活動を支えてきたグローバル専門商社。 長年培ってきたネットワークと専門性を強みに、 多様な業界の顧客課題に対して最適な提案を行っています。 特徴は、 単なる“モノ売り”ではなく、 顧客の課題に深く入り込み、 社内外の関係者を巻き込みながら解決へ導く営業スタイル。 また、 若いうちからグローバルキャリアを描ける環境があり、 将来的には海外拠点の運営やマネジメントなど、 より大きな裁量あるポジションを目指せます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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