【株式会社ワンズアーク】【大阪】パタンナー◇レディースアパレル／残業月２０H程度／正社員登用率100％／年休121日【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)


【大阪】パタンナー◇レディースアパレル／残業月２０H程度／正社員登用率100％／年休121日


◇レディースヤングカジュアルの布帛アイテムを中心にお任せ！／正社員登用前提の採用／分割有給制度有（1時間単位での取得が可能）／転勤なし／残業月２０H程度／年休121日◇

■採用ポジション：
アパレルブランドに向けて、素材の提案から製品の製造までを手掛ける当社にてパタンナー業務をお任せ致します。OEM・ODMだけでなく、自社オリジナル商品の企画・製造にも関わることができ、幅広いものづくりに携われる環境です。

■業務内容：
・パターン作成（CAD：東レ クレアコンポ）
・トワルチェック
・指示書作成
・縫製工場との連動（1stサンプルがメイン）
・検品
・グレーディング（経験に応じてお任せします）

■業務の進め方：
・担当ブランドは固定せず、依頼ベースで対応
・社内企画チームから依頼を受けてパターン作成
・営業・企画と連携し、無理のない納期で進行

■担当アイテム：
布帛アイテムのボトムス・トップス・アウターのオールアイテムをお任せする予定でございます。
※一部、カットソーを担当頂くこともございます。

■取扱アイテム：
レディースヤングカジュアルを軸に軽～重衣料まで展開しています。
※布帛アイテム中心にカットソー、ニットも要望があれば生産しています。

■取引ブランド：
20代～30代をターゲットとしたブランド様とお取引しています。新規顧客も増えてきており、セレクト系のブランド様とのお取引も増加しております。

■魅力：
◎幅広いものづくりに携われる
OEM／ODMだけでなく、自社オリジナル商品の企画にも関与可能
◎オールアイテム経験が積める（布帛）
ボトムス・トップス・アウターと、幅広いアイテムを担当でき、実務を通じて総合的なパターン力を磨くことができます。
◎チーム連携で無理なく働ける
営業・企画と連携しながらスケジュールを調整するため、
無理な納期に追われにくく、安心して業務に集中できます。
◎働きやすい環境
残業月20時間程度／分割有給（1時間単位）／転勤なし
◎安定したキャリアが築ける
正社員登用前提の採用のため、腰を据えて長期的にキャリアを築くことが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】