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正社員
掲載予定期間:2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
【名古屋/熱田】営業事務 ★未経験歓迎◆土日祝休み・残業少なめ◆創業120年以上黒字経営◆教育体制◎
★【未経験歓迎】事務+顧客対応でスキルが身につく営業事務
★【安定企業】創業120年以上・黒字経営を続ける老舗物流企業
★【働きやすさ◎】土日祝休み/年間休日120日/残業1日1時間程度
★【専門性が身につく】物流・貿易の知識を未経験から習得
★【定着率◎】平均勤続年数12年の安心環境
■業務内容:
既存の法人顧客(20~30社程度)を担当し、営業と連携しながら受注~納品までをサポートする営業事務のお仕事です。
※社内業務だけでなく、営業と一緒に顧客訪問する機会もあります
■具体的には:
・受注処理、スケジュール管理(納期調整)
・船会社への輸送手配
・お客様からの問い合わせ対応(電話・メール)
・通関手配・貿易関連の事務処理
・請求書の作成・管理
・営業同行による顧客フォロー
◎事務業務+顧客対応で、やりがいのあるポジション
◎貿易や物流の専門知識も自然と身につきます
◎未経験でも一から丁寧に育成します
■組織構成:
部署は正社員11名(男性7名、女性4名)で構成されております。
■入社後:
未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩がOJTで丁寧にサポートします。物流・貿易に関する専門知識も、実務を通じて少しずつ身につけられます。
■就業環境:
・完全週休2日制(土日祝日)
・年間休日120日
・平均勤続年数12年
・残業1日1時間程度
◎残業削減の取り組みも実施。会社全体として労働時間短縮向けて意識的に取り組んでいます。
■評価制度:
半期に1度「どのような力をつけたいか」を上長と共に目標に向けて行動計画を決定、実行します。月に1度上長と面談を行い現状確認、来月の行動を策定定していきます。自分で掲げた目標の達成度合いや日頃の行動評価等に基づいて昇給・昇格が決まるため「頑張りが正当に評価される仕組み」が確立しております。
■当社の特徴:
【◎安定した事業基盤】同社は創業以来赤字経営を経験したことがありません。自己資本比率も82%と安定した経営を続けています。創業時より地元優良企業に信頼されメーカーや日用品の卸売り、ドラッグストアなどの小売り業など東海地盤の700社以上とのお取引を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間00分 対象期間の総所定労働時間:1968時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社【名古屋市熱田区】 住所:愛知県名古屋市熱田区横田2-4-26 勤務地最寄駅:JR東海道本線/熱田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> JR東海道本線「熱田」駅から徒歩3分 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~382万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~198,000円 <月給> 228,000円~248,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・年齢を考慮の上決定 ■賞与:年2回(過去実績3ヶ月~4ヶ月) ■給与改定:年1回(4月)※評価制度により決定 ■固定残業手当は月27時間0分~33時間0分、39,000円~50,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給(含み時間未達でも減額なし) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月35,000円まで支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■中途入社社員向け導入研修 ■目標管理制度や人事評価制度などの仕組みを利用したOJT中心の実践教育 <その他補足> ■免許・資格取得補助 ■結婚記念祝い、永年勤続祝い ■慶弔金、各種助成金制度 ■通関士資格取得支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒可> ■必須条件: ・簡単なPC操作 ・要普通自動車免許 ■歓迎条件: ・国際物流にご興味のある方 ・物流業界経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 高末株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒456-0022 愛知県名古屋市熱田区横田2-4-26 |
| 事業内容 | ~創業から無借金経営を続けている、自己資本比率82%の安定総合物流企業/ビジネスに新たな価値を生むパートナーとして選ばれることを目標に新たなソリューションを提供していきます~ ■会社概要:運送事業・構内事業・国際物流・情報サービス事業と次々に展開し、サービスエリアも東海圏のみならず、関西・関東へと着実に拡大しています。創業時より地元優良企業に信頼されメーカーや日用品の卸売り、ドラッグストアなどの小売り業など東海地盤の700社以上とのお取引を実現しております。背景として単にモノを運ぶだけでなく、時代やお客さまの課題・ご要望を汲み取りながら、ソリューションサービスを提供し続けてきたからと自負しています。 ■事業内容:運送事業/構内事業(物流センター運営・構内業務請負・倉庫業)/国際物流事業(通関業・フォワーディング業)/住設機器配達施工 /トラック情報サービス(求貨求車)/物流不動産事業(賃貸倉庫物件 検索サイト)/人材派遣業 ■タカスエの3つの強み: (1)人材:考える。挑戦する。「進化を続ける人間集団」を目指しています。例えどれほどオートメーション化されたとしても、人が関わらなければ、より良いサービスはご提供できません。タカスエでは「人こそ我が社の財産」とし、社員一人ひとりを大切に育て活かすことこそ使命と考えます。「人財」の力が結集した人間集団として、さまざまな課題に挑戦し、お客様のビジネスに貢献してまいります。 (2)商品力と提案力:豊富な商品ラインナップでお客様のニーズに沿って物流をトータルにデザインします。「お客様からお預かりした大切な商品を確実かつスピーディーにお届けするために」タカスエでは、物流現場に即した仕組みやシステムを構築し、計画・運営・管理まで責任を持ってトータルに展開しています。日々の改善を継続的に実践することで生産性の向上を図り、お客様の期待を上回る物流サービスのご提供へと精度を高めてまいります。 (3)歴史:明治35年に創業し、時代の変化やお客様のニーズに対応しながら総合物流企業として「進化」してまいりました。構内事業・国際一貫物流・情報サービスへと次々に展開しています。経営ビジョンである「進化を続ける人間集団」として、タカスエはこれからも新たな未来を切り拓いてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.takasue.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年12月 |
| 資本金 | 23百万円 |
| 売上 | 15,574百万円 |
| 従業員数 | 578名 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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