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契約社員
掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
【霞が関】ドキュメントデザイナースタッフ◆コクヨグループ◆残業月平均5時間程度／年間休日120日
●コクヨグループの安定基盤◎
●オフィスワーク×人と関わる×長く働ける
●年間休日120日×完全週休2日制（土日）×長期休暇あり
●月給27万8000円＋残業代全額支給＋交通費支給あり
●デザイン経験を活かせる環境◎20代活躍中
■業務内容：
取引先企業から依頼を受けたさまざまな資料（企画書・提案書・研修マニュアル・チラシなど）を、PowerPointを駆使して「より見やすく、わかりやすく、伝わる」ようにブラッシュアップするお仕事です。
■具体的な業務内容：
〇デザインリメイク
・提案資料や社内資料などのリメイク業務
・チラシやポスターなどの作成業務
〇管理運営業務
・案件のリスト作成、進行管理
・校正、Wチェックなど
・依頼者への対応（電話・メール・WEBでの打合せ）
・運営に関する庶務業務全般
〇ナレッジ業務
・制作したドキュメントを一定のルールに基づきタグ付け・名称変更
・共有フォルダでのまとめ
・利活用を促進するための発信業務など
デザインリメイク作業の8割はPowerPointを使用し、その他illustrator・Photoshopなどを使用したDTP依頼への対応業務もありますので、デザイン業務の経験を活かしてご活躍いただけます。
■チーム組織構成：
チーム体制で業務を担当していただきます。
大手企業の業務効率化に貢献するやりがいを実感しながら、カジュアルな雰囲気の中で自分らしく働けます。
■ビジネスコンシェルジュの働き方：
お客様のオフィスに、ビジネスコンシェルジュの一員として勤務し、ホスピタリティ溢れるサービスをワーカーの一人ひとりに提供します。担当のサービスマネージャーがクライアントとの窓口となり、日々の業務マネジメントに加え、キャリアパスなどに関する相談にも応じます。休みや繁忙期には、バックアップ専門のメンバーがサポートに入るので安心です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > グラフィックデザイナー クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > DTPオペレーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年4ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※正社員登用制度あり ※初回は4カ月の契約で、以降は基本的に6カ月毎の更新です。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※給与・待遇などの変更はありません 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル18F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／霞ヶ関/虎ノ門駅 受動喫煙対策：その他（分煙） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 基本は上記霞が関オフィスでの勤務。 在宅勤務、都内取引先のお客様オフィスでの勤務もあり（日数変動あり） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 333万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円 ＜月給＞ 278,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（社内規定あり） 社会保険：社会保険完備（40歳以上の方は介護保険含む 厚生年金基金：同社規定に基づく ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度（入社後研修・入社後OJT・定期研修・リーダー研修等） ＜その他補足＞ ■健康診断 ■自己啓発支援制度 ■famione（ヘルスケア・妊活相談サポート） ■永年勤続賞 ■表彰制度 ■スポーツクラブ割引 ■コクヨ製品割引 ■服装自由（オフィスカジュアル） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※顧客カレンダーに準ずる 年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇・産前産後休暇（取得実績あり）・育児休暇（男女共に取得実績あり）・介護休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・IllustratorやPhotoshopを用いたデザイン業務の経験 ・DTP業務経験 ・デザイン関連の実務実績 ■歓迎条件： ・PowerPoint・Excel・Word ・提案資料のデザインリメイク作業として、見やすいレイアウト・図表・グラフなどの作成ができる ・MOS PowerPointの資格 ・Adobe InDesign・Adobe Illustrator ・上記ツールの実務経験または同等の知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コクヨアンドパートナーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6018 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル18F |
| 事業内容 | ■事業概要： ・同社は”働く場の「運用」をサポートする”というビジョンのもと、総務業務を中心としたアウトソーシングサービスの提供しています。 ■事業詳細 ・同社は総務業務を中心としたアウトソーシングサービスを提供しています。 歴史あるコクヨブランドの信頼が厚く、順調に顧客拡大を進めています。 現在、コクヨ株式会社の約4割の売上は「ファニチャー事業」が占めており、 オフィスを中心とした空間のデザイン・施工を実施しているビジネスです。 その内装空間における、お客様の日々のビジネスを支えるのが同社の役割です。 ■コクヨグループについて： ・オフィス家具の製造／販売を行うメーカー機能だけでは無く、空間の設計／構築、移転サポート、新しい働き方の提案など、お客様の働く場をトータルでプロデュースしているのがコクヨ株式会社です。その中で、”働く場の「運用」をサポートする”という視点から、オフィス運営で必要となる、総務全般の業務／サービスを、アウトソーシング（BPO）という形態で提供しているのが、コクヨ&パートナーズ株式会社です。2004年のサービス開始以来既に100社以上のお客様に、「働きやすさの実現」や「創造性を発揮できる 執務空間の演出」を提供し、厚い信頼を獲得しています。「一歩先ゆく 気づき・くふう」というブランド メッセージの下、より多くのお客様への価値提供を目指しています。 ■オフィスの雰囲気： ・2017年10月にリニューアルし、ICTを先行導入したクラウドワークスタイルを実験／体感するオフィスです。社員に自席は無く、フリーアドレスとなります。ライブオフィスとして、お客様が働く場を見学することもあり、営業部門、設計部門を中心とした顧客対応部門が所属しています。活気のある非常に明るい空間です。 |
| 代表者 | 代表取締役 榎本 淳一 |
| URL | http://www.kokuyo-furniture.co.jp/solution/bpo/ |
| 設立 | 年2016年9月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 550名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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