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正社員
【業務内容】
安全品質管理部に必要不可欠な以下の業務を、これまでのご経験を活かしながら推進していただきます。
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安全管理体制の構築・運用
・全社の安全管理方針、重点施策、年間計画の立案と実行推進
・事故、労災、物損、クレームの発生状況のデータ分析
・再発防止策および未然防止策の立案・実行管理・仕組み化
・ヒヤリハット報告の収集、分析、社内での共有と活用促進
事故・トラブル対応
・重大事故や商品事故発生時の初動確認、エスカレーション
・事故報告書・再発防止報告書の確認と的確なフィードバック
・事故傾向の分析と、それに伴う社内ルールや指導内容の抜本的な見直し
品質管理・輸送品質向上
・荷扱い、納品、温度管理、作業品質などの全社的な標準化
・荷主企業様からの高度な品質要求事項への対応と折衝サポート
・クレーム内容の分析と改善施策の立案、品質に関する教育資料やマニュアルの整備
法令遵守・監査対応
・運送業に関わる各種法令の遵守状況のモニタリング
・点呼、日報、運行記録、教育記録などの管理状況の適正化
・行政監査および社内監査を見据えた事前体制の整備と、指摘事項への是正対応推進
教育・指導
・乗務員教育、管理者教育のカリキュラム企画・実施
・各営業所の所長と連携した、安全会議や勉強会の企画運営・推進サポート
・新人や事故惹起者に対する個別指導の枠組み設計
部門マネジメント
・安全品質管理部全体の業務設計、進捗管理
・経営層への定期的なレポーティングと、全社横断課題に対する改善プロジェクトの推進
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| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > ドライバー、配送スタッフ 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 運輸・配送・倉庫関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地 本社：京都府城陽市観音堂南田 大阪南港営業所：大阪府大阪市住之江区平林南 勤務スタイル 自社内勤務 転勤の可能性 可能性はあるが、最大限考慮 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 給与形態 月給制 想定年収 480万円～540万円 月給 40万円〜45万円 賞与回数 業績賞与 インセンティブ なし 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（2カ月） 福利厚生・諸手当 社会保険完備、健康診断、交通費支給、資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 ・決算賞与年1回 ・社会保険完備 ・役職手当 ・健康診断 ・車通勤、バイク通勤ok ・資格取得支援制度(取得費用を会社補助/規定有) ・制服貸与 ・配偶者誕生日プレゼント ・親睦会(BBQ等) ・三大疾病/傷害保険 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 休日 土日祝休み 年間休日 125日 休暇制度 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、GW休暇、特別休暇、産休・育休 その他の休日休暇 全体会議や安全会議などの実施日については、土曜日出勤あり（振替休取得可） 勤務時間 09:00～18:00 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 20時間以下 |
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ・運送、物流、倉庫、メーカー物流等における「安全管理」または「品質管理」の実務経験 ・管理者、またはそれに準ずる立場での業務経験 ・事故対応、再発防止、是正対応に関する実務経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成・データ集計など） 内定の可能性が高い人 【歓迎（WANT）】 ・複数部門や現場との調整、指導、改善推進の経験 ・一般貨物運送事業に関する知識・実務経験 ・点呼、運行管理、労務管理に関する知見 ・監査対応（行政・社内）の経験 ・衛生管理者、運行管理者等の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・現場を理解しつつ、経営視点で仕組みをつくれる方 ・その場しのぎではなく、根本原因を捉えて改善できる方 ・厳しさだけでなく、浸透・定着まで考えて運用設計できる方 ・法令遵守と現場実務のバランスを取れる方 ・関係者を巻き込みながら、着実に改善を前に進められる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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