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【株式会社トモノカイ】【英語が活かせる】体験型国際教育プログラムの企画提案~進行管理/私立中高向け◆在宅可/残業15H程【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社トモノカイ 求人更新日:2026年6月18日 求人ID:40308872
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【英語が活かせる】体験型国際教育プログラムの企画提案~進行管理/私立中高向け◆在宅可/残業15H程


【語学力を活かせる/全国の中学校・高校向けにグローバル教育プログラムを企画・運営/多国籍チームと協働し教育の現場を革新/在宅勤務可・完全週休2日制】

■業務概要
当社が提供する体験型グローバル教育プログラム「Power in ME」を主に私立学校に対して企画提案から運営・進行管理、プログラム成功に向けた多国籍チームのマネジメントをお任せします。学校や教員、生徒、留学生と連携し、従来の教育の枠組みを超えた新しい学びの場を創出し、生徒の自信と成長を後押しします。

■業務詳細
学校(教員・生徒)や世界中から集まった留学生など、複数のステークホルダーの間に立ち、周囲を主体的に巻き込みながらプロジェクトを推進していくポジションです。

(1)プログラムの企画提案
学校(教員・生徒)の課題に深く寄り添い、どのようなグローバル教育プログラムが必要か議論しながらプログラムを組み立てます。
(2)プログラムのディレクション
プログラムの提案のみならず、進行管理~当日の運営までトータルに携わっていただきます。
(3)チームマネジメント
日本語と英語を使い、多国籍なチームメンバーとともにプログラムを成功に導いて頂きます。

■Power in MEに関して:
https://global-program.com/
様々な形態・テーマのプログラムを展開しており、アレンジをしながら実行が可能です。オンライン/オフライン/宿泊なども含めて提案可能です。

■組織構成
社員8名(20代中心)、多様なバックグラウンドを持つアルバイトスタッフ10名以上在籍。フラットな関係性・多様性を重視したチーム

■働き方:
・プログラム運営では学校訪問をしていただき、その他の事務業務はオフィスまたは在宅で行っていただきます。
・直行直帰も可能です。
▼出社日のスケジュール
午前中:社内・チームMTG・作業。
午後:週1-2回程度の学校訪問・プログラムのチームメンバーである留学生との打ち合わせが一般的(訪問日以外は午前に同じ)です。
※社員が学校に常駐するスタイルではありません。

■想定されるキャリアパス
現場の企画・運営から、数年後には新規事業・マーケティング・リーダー職等、多様なキャリアに挑戦可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動は無し
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F
勤務地最寄駅:各線/四谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
420万円~504万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):227,885円~273,462円
その他固定手当/月:3,000円
固定残業手当/月:72,115円~86,538円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
303,000円~363,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費全額支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
社内リーダー研修、外部研修、書籍購入補助、メンター制度あり

<その他補足>
リモートワーク制度、在宅勤務手当(月3000円)、育児短時間勤務、産休・育休、介護支援、予防接種・健康診断・産業医面談、オフィスグリコ、社内リーダー研修制度・外部研修、書籍購入補助制度、メンター制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、代休あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・英語でのコミュニケーション力をお持ちの方 (目安:TOEIC(R)テスト650点以上)
※留学生との英語でのコミュニケーションが多く発生いたします。

■歓迎条件
・教育業界または教育業界に対しての業務経験をお持ちの方
・法人営業経験をお持ちの方
・ビジネスシーンにおいて英語を活用したご経験もしくは日常的に会話としての英語を使用したご経験
・プロジェクトマネジメント/ディレクション経験

<語学補足>
英語でのコミュニケーションに対する心理的ハードルのない方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社トモノカイ
所在地 〒160-0004
東京都新宿区四谷3-3-1
四谷安田ビル4F
事業内容 「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。
私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。
<扱うサービス>
・学生向けメディア事業
・家庭教師事業
・講師求人事業
・留学生支援事業
・学習デザイン事業
代表者 -
URL http://www.tomonokai-corp.com/
設立 年2000年4月
資本金 17百万円
売上 -
従業員数 132名
平均年齢 32歳
主要取引先 -
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