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【I-PEX株式会社】<未経験OK>【沖縄】ニオイセンサのデータ測定、整理◆電子部品で高シェア/住宅・家族手当等福利厚生◎【転職支援サービス求人】(正社員)

I-PEX株式会社 求人更新日:2026年6月18日 求人ID:40309669
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


<未経験OK>【沖縄】ニオイセンサのデータ測定、整理◆電子部品で高シェア/住宅・家族手当等福利厚生◎


◆◇スマホで匂いを検出するセンサ/家族・住宅手当や退職金など福利厚生◎/困った際や多忙な際は相談しやすく協力し合う風土/月残業10時間程度/PC用コネクタで高い世界シェアを持ち安定性◎◇◆

■概要:
◇2022年にオープンした「I-PEX沖縄イノベーションセンター」で、新規事業の研究・開発スタッフをお任せします。
◇当センターは、I-PEXの次世代製品を支える環境エネルギーやセンサの製品化・事業化を担う拠点です。
◇現在のメンバーも、それぞれのバックグラウンドを活かし、水素や燃料電池、ニオイセンサなどに関する技術開発や製品開発、事業構築に挑戦しています。

■具体的には:
◇ニオイセンサの測定方法や活用方法の検討
◇基礎データの収集・測定
◇測定データの整理(Excel VBA、Python等)
◇データ解析、レポート作成
◇企業、大学との打合せ対応

■「ニオイ(匂い)センサ」とは?
◇当社ではスマートフォンのアプリで簡単にニオイを検出できる「noseStick(ノーズスティック)」と、より多くの検知素子を活用してニオイ識別の可能性を広げる「nose@MEMS(ノーズメムス)」の2つの製品をラインナップしています。
◇複数の検知素子が検出する「ニオイ分子のパターン」を認識し、識別するニオイセンサで、これまでの人の感覚が主だったものから、デジタルに検出できる点が大きな特徴で、下記のような用途が想定されています。

・家庭用や産業用ロボットによる異臭検知
・農産物の品質確認
・介護向け見守りシステム
・芳香剤等日用品での品質確認
・医療向けのニオイでの識別
・たばこ・トイレなどのニオイや、ニオイの強さの検知
・その他、各種産業でのニオイをトリガーとしたセンシング

■当社の特徴:
◇国内5ヶ所、海外11ヶ所の工場をもち、精密金型技術をコア技術に【コネクタ】【センサ】【半導体製造装置】【製造受託】【金型・自動化設備】【MEMSファウンドリ】【蓄電池システム】などの製品を開発・量産するグローバルメーカー(海外売上比率66%)です。
◇代表製品のコネクタはPC向けで圧倒的な世界シェア、直近では電動車や、AIサーバ向け製品の受注拡大するなど、先端技術にも貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
沖縄イノベーションセンター
住所:沖縄県うるま市勝連南風原5194-73 沖縄イノベーションセンター
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~520万円

<賃金形態>
日給月給制
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):223,000円~271,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
223,000円~271,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(7月・12月)
※ご経験・スキルによっては主任・係長などの役職付でお迎えします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通公共機関全額支給あり(2キロ以遠が対象)
家族手当:配偶者8,000円、子3,000円
住宅手当:5,000円/月(住民票上の世帯主)
寮社宅:30歳未満の方を対象(ほか規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上から対象

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
ニオイセンサ測定研修を通して製品理解を深めていただきます。

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■出産・育児休暇制度
■介護休業制度
■福利厚生サービスなど
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇など(操業カレンダーによる)
※祝日は一部出勤日あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎/業界未経験歓迎~
未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件:
・化学系の技術に興味のある方
・実験、測定に興味のある方
・Excelを使える方

■歓迎条件:
・製品の測定・実験・分析データ等をレポートとして作成・報告した経験がある方
・Excel VBAマクロやPythonを使ってデータ整理を行った経験のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 I-PEX株式会社
所在地 〒600-8411
京都府京都市下京区水銀屋町637
第五長谷ビル7F
事業内容 ■事業概要:コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業/自動車電装・関連部品事業/半導体設備及びその他の事業
1963年、I-PEXは精密金型メーカーの「第一精工」として京都に誕生しました。金型や製造装置の社内製作を中心とした技術の研鑽によって難易度の高いものづくりに取り組み、数々の世界初や独自の製品、ソリューションを産み出してきました。I-PEXは、グローバル市場で閃きや驚きという価値を提供する「ものづくりソリューションエキスパート」を意味します。
代表者 -
URL https://www.corp.i-pex.com/ja
設立 年1963年7月
資本金 9,968百万円
売上 64,548百万円
従業員数 4,583名
平均年齢 39.9歳
主要取引先 -

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