【株式会社キャリアデザイン　介護事業部】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/正社員【人材紹介】（正社員）

『月給24万円〜』好待遇◎介護職・ヘルパー

身体介護
医療・リハビリ・看護・介護を通じて、入所されている高齢者の方の医療的ケアやリハビリを行い、在宅復帰を支援する老人保健施設での介護のお仕事です■身体介護：食事・排泄・更衣・移乗・入浴等の介助、配膳下膳等（入浴介助は月４回程度、１３時３０分〜１５時３０分）■生活支援：個別ケアや生活リハビリの提供等■レクリエーション：毎月誕生日会、季節行事、お菓子作り等入職後はマンツーマンの指導のもと、日勤・早出・遅出・夜勤を経験してもらいます。医療・リハビリ・看護等の多職種協働なので、日常業務を通じてスキルアップが可能です。夜勤は先輩や看護師もいるので、安心して勤務ができます

【応募資格】

・介護福祉士資格をお持ちの方
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）以上資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上資格をお持ちの方

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
早番／7:00〜16:00(休憩60分)
日勤／8:00〜17:00(休憩60分)
遅番／9:00〜18:00(休憩60分)
遅番／12:00〜21:00(休憩60分)
夜勤／16:00〜10:00(休憩180分)
時間外：残業時間ほぼ無し

【アクセス】
京福電鉄北野線　常盤駅から徒歩で6分京福電鉄北野線　鳴滝駅から徒歩で8分京福電鉄嵐山本線　太秦広隆寺駅から徒歩で10分

【賞与】
年2回（6月・12月）※前年度実績2.9ヶ月

【賃金の説明・補足】
月給244，910円〜307，670円

・基本給：155，410円〜218，670円
・業務手当：12，000円〜12，000円
・処遇改善手当：24，000円〜24，000円
・特定処遇改善手当：10，000円〜10，000円
・処遇改善支援手当：5，000円〜5，000円
・早出遅出手当：500円
・資格手当：10，000円（介護福祉士）
・夜勤手当：7，000円／1回
・家族手当：配偶者　15，000円　第1子　5，000円　第2子以降　3，000円

・固定残業代なし

【育児休業取得実績】
あり

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）