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正社員
掲載予定期間:2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)
【長崎】総務/労務(総合職採用) ◆ANN系列「NCC」/土日祝休/年休121日/残業10h程度
~総合職採用◎組織体制強化のため若手活躍◎ジョブローテーション制で幅広いキャリアを積める~
■業務概要:
「NCC」の愛称で長崎県を放送地域としたテレビ放送事業を行っている当社(ANN系列フルネット・リモコンキーID「5」)。今回の募集は総合職として総務業務を中心に、局運営を支える役割を担っていただきます。将来的にはジョブローテーションを通じて、あらゆる業務に挑戦できる環境です。
■職務詳細
【総務業務】
・社内環境性設備、規定管理理、福利厚生の運用
・人事労務支援、文書管理、株主総会取締役会の運営
・社内規定の整備、コンプライアンス推進、法令厳守、リスク管理
【総合職としてのジョブローテーション】
初回配属は総務職になりますが、同社では社員のキャリアアップを目的に、定期的な異動を行っています。将来的には以下のセクションを経験する可能性があります。
・企画・編成:番組のラインナップ決定、新番組の企画
・営業・広報:スポンサーへの提案、局のブランド発信
・報道・制作:ニュース取材、番組制作、スポーツ中継
・予算管理、入出金管理、決算補助などの経理業務
【教育体制】
入社時研修をはじめ、階層別研修やリーダー能力開発など、成長段階に応じたプログラムを用意しています。未経験からでもテレビ業界の仕組みや専門知識をしっかり学ぶことができます。
■メンバー構成:
総務メンバーは5名で構成されています。
■就業環境:
・土日祝休み、年間休日121日、残業も月10時間程度と働きやすい環境です。
・各種手当も充実しており、賞与も過去実績約5か月分支給と、社員にしっかり還元する体制が整っています。
■会社の特徴
【NCC ビジョン】私たちは日々の仕事を通じて地域の元気を創造します
【5つの誓い】
・正確 公正 迅速な報道で地域の課題に取り組みます
・楽しく役に立つコンテンツで県民の夢と希望を応援します
・法令順守 品格ある行動で地域社会と信頼関係を築きます
・仲間の個性と意見を尊重し明るく元気な創造集団を目指します
・効率性と高付加価値を追求することで経営を強固にします
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中も処遇差なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:長崎県長崎市茂里町3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 430万円~627万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり※過去実績 約5か月分支給 ※記載の年収は残業代10h/月を含んだ金額となります。 ※残業代を含まない年収は390~600万円となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限35,000円/月 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:借り上げ社宅制度あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■階層別研修 ■リーダー能力開発 <その他補足> ■地域手当、営業手当、単身赴任手当、特殊技術手当、家族手当 ■住宅手当あり(自宅購入時/当社規定あり) ■交通費支給あり ■借り上げ社宅制度あり ■財形貯蓄制度 ■産休・育休制度 ■ホテル宿泊割引 ■スポーツクラブ利用割引 ■資格取得支援制度 ■時短勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制( 土・日 )、祝日 年末年始休暇、年次有給休暇、特別傷病休暇、各種特休( 慶弔関連、入社初年、産前産後休暇、裁判員等)、産後産前・育児休暇制度 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・総務、労務、経理などのご経験 ■歓迎条件: ・事業会社での管理部門でのご経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 長崎文化放送株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒852-8527 長崎県長崎市茂里町3-2 |
| 事業内容 | ■事業内容: 長崎県を放送対象地域としたテレビジョン放送事業を行っている当社(ANN系列フルネット・リモコンキーID「5」)。開局から30年以上「NCC」の愛称で地域の方々に愛されてまいりました。これからも安定したテレビ放送の供給とコンテンツの創造、放送事業のみにとらわれないイベントの実施等を通して、地域の元気を創造してまいります。 ■自社制作番組: NCCスーパーJチャンネル長崎(月曜 18:15 ‐ 18:30、火曜 - 金曜 18:15 - 19:00) スポ魂★ながさき(月曜 18:30 - 19:00) トコトンHappy(金曜 9:55 - 10:40) トコトンHappyサタデー(土曜 9:30 - 10:30) ひるドキ!(木曜 10:25 - 10:45) もり☆スタ(月曜 - 金曜 15:38 - 15:43) WAVE nagasaki(火曜 10:25 - 10:42) シネマナビゲーション(毎月第3金曜の翌日未明 1:50 - 2:05) みなちゅーステーション シーズン2(日曜 22:57 - 23:00) ■ポリシー/5つの誓い: ・正確 公正 迅速な報道で 地域の課題に取り組みます ・楽しく 役に立つコンテンツで 県民の夢と希望を応援します ・法令順守 品格ある行動で 地域社会と信頼関係を築きます ・仲間の個性と意見を尊重し 明るく元気な創造集団を目指します ・効率性と付加価値を追求することで 経営を強固にします |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ncctv.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 3,593百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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