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正社員
【職務概要】
同社は、優良な中小企業とそのオーナーファミリーを顧客とし、「事業承継」に焦点を合わせた税財務コンサルティングサービスを提供しています。法人の顧客に対して、節税や事業継承、組織再編やM＆A等に関するコンサルティング業務を行っていただきます。
【職務詳細】
・事業承継コンサルティング業務
・法人顧客に対する節税、事業承継、組織再編、M＆A等に関する提案および実行サポート
・不動産やファンドなど、投資機会の提案
・補助金、優遇税制の活用提案
【入社後の流れ】
・対法人のコンサルティング業務経験がある方は、初めはスキルに応じた業務の振り分けを行う可能性がありますが、ゆくゆくは法人に対する事業承継コンサルティング業務を一人で完結していただくことをイメージしています。
・ご経験が浅い方は、最初はコンサルタントのアシスタント業務から入っていただきます。ゆくゆくはメイン担当としてご活躍頂きたいと考えていますが、しっかりとフォローいたしますのでご安心ください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（財務・会計） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 投資銀行業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 香川県高松市栗林町1丁目18-30 みどり栗林ビル 琴電琴平線「栗林公園」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～1120万円 月給制：月額250000円 賞与：年1回（個人業績による） 昇給：年1回（予定） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（試用期間中の条件の変更無し）) ■福利厚生： 通勤手当、退職金制度、継続雇用制度あり（65歳まで）、資格取得補助（研修、OJT、OFFJT、入社前研修（希望者対象、約2週間）、e‐ラーニングシステムの提供）、資格手当（例：FP2級1,000円／月、日商簿記2級1,000円／月、宅地建物取引士15,000円／月等）、自転車通勤可（全従業員利用可） ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（第一種） ・パソコンスキル（Excel、Word、PowerPointで提案資料が作成できる程度） ※以下いずれかをお持ちの方※ ・事業承継コンサルタント経験のある方 ・M＆Aコンサルタント経験のある方 ・税務会計コンサルタント経験のある方 【尚可】 ・税理士・公認会計士 ・日商簿記検定2級以上 ・ファイナンシャルプランニング技能士2級以上 ・宅地建物取引士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社みどり財産コンサルタンツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒760-0073 香川県高松市栗林町1-18-30 みどり栗林ビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容： みどり財産コンサルタンツは、「事業承継」に焦点を合わせた税財務コンサルティングサービスをクライアントに提供しています。 クライアントは、優良な中小企業とそのオーナーファミリーです。 優良な中小企業に対して、節税、事業承継、組織再編、M&A等に関するコンサルティング業務を行います。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.midori-zc.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年11月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 19名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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