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正社員
同社のインハウスデザイナーとして、Webサイト制作、プロダクトUI／UX、印刷物など社内で必要なデザイン全般に携わります。
【職務詳細】
ご自身の得意な領域（Webサイト制作、印刷物、UI／UXデザインなど）からスタートし、段階的に領域を広げていただけます。
・Web ／ プロモーション：コーポレートサイト運用、製品LP作成、バナーデザイン、Web解析
・プロダクトUI ／ UX：自社プロダクトのUI／UXデザイン、デザインシステムの開発・運用
・印刷物 ／ ブランディング：会社パンフレット作成、展示会パネル作成、製品チラシ作成、ノベルティデザイン、製品ブランディング
・AI活用：Webコーディング、ラフ案作成など、業務効率化におけるAIツールの活用（動画・音声系含む）
【魅力・得られる経験】
・一つの領域に固執せず、将来様々なデザインができる「幅のあるデザイナー」としての成長を支援します。
・チーム内では縦レイヤーへの役割も定義されており、将来のキャリアステップの道筋が分かりやすい環境です。
・AI活用を積極的に推進しており、クリエイティブの本質に集中するための環境作りをチーム主導で進めています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > 工業デザイナー、プロダクトデザイナー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング18階 JR山手線「浜松町」駅より徒歩3分 ／ 都営大江戸線・浅草線「大門」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～570万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（7月、1月）※会社、個人業績に応じて支給 昇給：昇減給 年1～2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限3万円／月）、コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費、一部補助)支給、子育て支援制度、書籍購入・外部セミナー等参加支援制度、服装自由、月1回開催の全社ミーティングでの部署間コミュニケーション、社員持ち株会、インフルエンザ予防接種、各種部活動、フリードリンク ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）／祝日 ／GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／結婚休暇／慶弔休暇 ／入社半年以内特別休暇（3日間） |
| 応募資格 | 【必須】 ・Web、印刷物、UI／UXデザインのいずれかの実務経験1年以上 【尚可】 ・開発チーム（エンジニア）との連携実務経験 ・デザインシステムやコンポーネント設計への興味、または知識 ・コーディング（HTML／CSS／JS／WordPress／PHP等）のスキル・知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オプティム |
|---|---|
| 所在地 | 〒840-8502 佐賀県佐賀市本庄町1 汐留ビルディング18F |
| 事業内容 | ■概要：2000年の創業以来「ネットを空気に変える」というミッションを掲げ、第4次産業革命の中心的な企業になるべく、AIを始めとしたコアテクノロジーの開発、数々の特許をベースとしたサービス・プロダクト開発、 IoTプラットフォームを軸としたビジネスモデルの創出により、産業構造の変革、新たな価値創造・課題解決に挑戦しています。 ■事業内容： ・各産業に特化したデジタルトランスフォーメーションに関わる事業/プロダクト/サービスの企画・開発・販売/推進 - 主な対象産業：農業、建設、医療 など ・各企業に共通する業務に対するデジタルトランスフォーメーションに関わる事業/プロダクト/サービスの企画・開発・販売 - プロダクト・サービス例： ・MDM（モバイルデバイス管理）サービス - 企業で使用されているスマートフォンやタブレット端末の管理、セキュリティ対策をサポートするサービス ・リモートマネジメントサービス ・契約書管理サービス など ・AI/IoT関連事業・プロダクト・サービスの企画・開発・プラットフォームの企画・開発・販売/推進 - プロダクト・サービス例： ・画像解析技術を活用した混雑検知サービス など ■特徴： AIを始めとしたコアテクノロジーの開発、数々の特許をベースとしたサービス・プロダクト開発、 IoTプラットフォームを軸としたビジネスモデルの提供により、〇〇×ITと掲げ、産業構造の変革、新たな価値創造・課題解決に挑戦しています。 ■社風： 既存の製品、会社が持つ技術にこだわらず、新たなイノベーションを創出し続けることに全力投球をする。世界に大きくよい影響をあたえる、社会の課題解決となる事業・サービスの自社開発を中心とし、経営層からスタッフ層まで一緒に議論しながら、スピーディに意思決定をしていくフラット且つオープンな組織です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.optim.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年6月 |
| 資本金 | 445百万円 |
| 売上 | 10,580百万円 |
| 従業員数 | 433名 |
| 平均年齢 | 33.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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