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正社員
■経理・税制度の変更に対応や、経理システム導入のために経理部門の体制強化を計画しており、メンバーとして経理部門でご活躍いただける方を募集いたします。
※適性・希望を考慮の上、以下いずれかの業務に従事いただきます。（ご経験のない業務についてはサポートいたします）
・決算対応
・月次業績管理への対応
・税務(申告も含む)
・会計制度見直しの対応
・個別原価計算
・財務/資金繰り（月次・年次の予実分析・予算作成）
・部門費予算策定作業
・会計士対応
・固定資産管理
・J-SOXへの対応
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 千葉市美浜区中瀬 〈勤務時間〉 フレックスタイム制 コアタイム：10:00～14:00 所定労働時間：07時間45分 休憩：60分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：553万円～787万円 ・月給32万4919～46万1119 ■賞与実績：年2回支給(夏季・年末) /2025年実績 5.978ヶ月分 ■昇給実績：年1回(4月)/2025年度実績 1万8000 ▼上記の想定年収には下記手当が含まれます。※基本給とは別途でお支払いします。 ・昼食費補助（300円×出勤日数/月平均労働日数20日で想定して算出） ・時間外手当（残業時間に応じて支給/全社平均時間外20Hで想定して算出） 〈試用期間〉 2か月（条件変更ありません） 〈加入保険〉 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 〈制度〉 在宅勤務（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 〈福利厚生〉 通勤手当 家族手当 家賃補給 マイホーム利子補給 住宅財形利子補給 寮社宅 退職金制度 〈教育制度・資格補助〉 階層別研修 技術研修 eラーニング 自己啓発表彰制度（入社後の取得資格に応じて、賞金を支給） |
| 休日・休暇 | 〈休日〉 年間125日 完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 〈休暇制度〉 ■有給休暇 入社直後22日 4月1日入社の場合。入社日により異なる。 ■GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇など |
| 応募資格 | 【必須】※2次以降の実務経験（補助可） ・日商簿記2級程度の知識 ・PCスキル（Excel、Accessなど） 【歓迎】 ・個別原価の知見のある方 ・税務申告作業の実務ができる方 ・経理・税務の実務経験が5年程度ある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 三井グループのIT・エンジニアリング会社です。 製造・流通・金融・製薬会社など、幅広い分野のシステム構築・運用保守や、関連電子機器の開発事業等を展開 【事業内容】 1. システムエンジニアリング事業 ハードウェアとソフトウェアを組み合わせたエンジニアリングソリューションを提供しています。 2. ソリューション＆サービス事業 ユーザー系SIerとして培った開発力を活かし、企業向け業務システムを提供しています。 3. ICT事業 企業のIT基盤構築から運用までを支援しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1986年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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