【株式会社マンダム】【大阪/中央区】ITデータ活用／GATSBYなどのトップブランド【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【大阪/中央区】ITデータ活用／GATSBYなどのトップブランド


◎GATSBYやLUCIDO等/女性事業～男性事業まで◎

▼募集背景：
当部署は、データ戦略の企画から、基盤の構築・運用・保守までを一貫して担当し、全社の意思決定や業務変革を支える“データの要”としての役割を果たしています。また、社内外のパートナーと協働し、データドリブンな組織づくりを継続的に推進するための重要ポジションです。マンダムグループのデータ活用をさらなる高みへ引き上げるため、データ基盤の運用・開発を担う人財を募集します。

▼業務内容：
・データ活用基盤の設計・開発・運用
データエンジニアリングおよびBI開発の内製力強化を目的として、データ活用基盤全般の設計・構築・運用を担当していただきます。
・外部パートナーとの協業推進（主担当／リーダー）
当社側の責任者として、技術方針の提示、進行管理、品質確保を行い、外部パートナーとの協業体制を統括していただきます。
・要件整理および設計方針の策定
事業部門からの要件を整理・精査し、技術的な整合性を踏まえた設計方針の策定および提示を行っていただきます。
・実装・検証（必要に応じた技術対応）
外部委託に過度に依存せず、内製として必要な範囲での実装および検証を担当していただきます。
・品質レビューおよびユーザー部門との調整
成果物に対する品質レビューを実施し、ユーザー部門との調整や説明を適切に行っていただきます。
・運用・開発プロセスの整備および継続的改善の推進
運用・開発プロセスの標準化および効率化を図り、継続的な改善サイクルの確立・推進を担っていただきます。

▼求める役割：
利用部門の課題や目的を踏まえ、データを活用した分析・施策を企画・提案し、ユーザー部門をリードしていただく役割を期待します。
あわせて、データガバナンスを意識した設計・開発・運用を通じて、全社最適の観点からデータ活用基盤およびBI環境の構築・改善を主体的に推進していただきます。

■当社の特徴：
・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年
・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】