【横河電機株式会社】【三鷹】社内SE（BI・RPA開発）社内DX推進/海外拠点と連携／在宅・フレックス／東証プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【三鷹】社内SE（BI・RPA開発）社内DX推進/海外拠点と連携／在宅・フレックス／東証プライム上場


【プライム市場上場／制御分野のリーディングカンパニー／リモートワーク・フレックスの働きやすさ／業務効率向上と社員の豊かさ創造に向けた勤務制度も充実】

◆東証プライム上場／制御分野のリーディングカンパニー
◆社内DX推進（BI・RPA）／海外拠点と直接連携
◆在宅可・フレックス／残業20h程度

海外拠点の課題を起点に、BI・RPAで業務改革を推進。
要件定義～開発・運用まで一貫して担い、DX人材としてスキルを広げられるポジションです。

■採用背景
海外拠点からの要望増加とサービス領域拡大に伴い、社内ツール開発を強化するための増員です。

■業務内容
サービス企画部門にて、社内基幹システムの開発・改善を担当。海外拠点のメンバーからニーズを収集し、要件の整理～設計・実装・テストまでを一貫して進めます。
主な対象は、データを可視化するBIや定型業務を自動化するRPA。具体的には、ユーザー要求のヒアリング、SQLを用いた設計、テスト計画の策定と実施、既存ツールの機能追加や保守、ベンダーコントロールなど。
最初は設計・評価・テストを中心に担当し、徐々に要件定義や仕様検討にも関与。海外拠点と連携しながら、実運用に適したツールへ改善を重ねます。
関係者と対話しながら課題を具体化し、柔軟に設計へ落とし込む行動力が求められます。

■業務の魅力
・海外拠点を主ユーザーとするため、グローバルな視点でシステム改善に関われる
・BIやRPAを用いたデータ活用・業務効率化に継続的に取り組める
・設計～実装～運用まで一貫した経験を積み、上流工程へ広げられる

■配属先：
知見創出課（7名）：課長（50代）、課員6名（60代2名・50代3名・20代1名）
海外サービスを支える社内ツールを開発する専門組織で、中途入社者も活躍しています。
ユーザー視点を重視し、部内での意見交換やブレインストーミングを大切にする風土です。

■当社について：
当社は制御分野におけるグローバルカンパニーで関係会社が国内13社、海外115社あり、国内シェア・世界シェア共にトップクラスを誇ります。取引企業数は1万社以上を超え、各業界のメーカーや地方自治体、公共団体など幅広い分野で取引があり、モノづくりやインフラを支えております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】