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正社員
掲載予定期間:2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)
【三重/四日市】半導体のフィールドエンジニア ◆グローバル半導体の技術提案◆裁量大◆キャリアップ
東証グロース上場の新設グループ中核募集/上流提案から量産立上げまで一貫担当/若手でマネージャー昇格可/学習支援と有休取得推奨/海外エンジニア連携/品質改善と再発防止の裁量
■採用背景:
東証グロース上場後のグローバル展開と事業拡大に伴う新設グループの立ち上げに伴う中核採用です。顧客支援体制の強化と海外連携推進が目的です。
■職務内容:
当ポジションは保守業務にとどまらず、顧客課題の把握から技術提案、装置導入・量産立上げ、品質改善までを一貫して推進するハイレベルなエンジニア職です。上流工程での提案力とプロジェクト全体を統括する経験を積み、事業と技術の両面で価値を生み出せます(学習支援制度・有給取得しやすい文化あり)
■業務詳細:
・半導体製造装置(Dryエッチング工程)のフィールドエンジニア業務
・装置搬入、据付、立上げに関する計画作成、進捗管理、品質・安全管理の統括。
・トラブル対応と根本原因分析、再発防止策の立案・実装。
・プロジェクトリーダーまたはマネージャーとしての推進(経験に応じて)、若手技術者の指導・育成。
・業務プロセスの標準化や組織立ち上げへの参画、事業成長に資する改善活動。
■当社について:
当社はグローバルな視点で事業を展開しており、顧客の1社から12,000あるサプライヤーの中の1社に選ばれるなど、高い評価を受けています。内閣府、経済産業省、JETROが実施する世界トップレベルのアクセラレーターによるアクセラレーションプログラムへ選定された実績があります。
◆働きやすさ:休暇が取りやすく、オンライン学習支援もあるため、オンとオフのメリハリをつけて働くことが可能です。
◆キャリアパス:成果が評価に直結し、若いうちからマネージャー以上を目指せるため、早期のキャリアアップが期待されます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > FAE(装置関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 中部地区支店 住所:三重県四日市市垂坂町1212-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):396,000円~700,000円 固定残業手当/月:69,660円~82,290円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 465,660円~782,290円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・選考を通じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大5万円迄 寮社宅:条件に応じ一部補助有。当社規定に準ずる。 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■社員旅行制度 ■社内クラブ活動制度等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※長期連休あり(GW、夏季休暇、シルバーウィーク、年末年始等)・・・大手メーカー並みの休暇があります。 ※計画年休制度あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・半導体製造装置におけるフィールドエンジニア経験(目安:3年以上) ■歓迎条件: ・語学力があること(韓国語) ・半導体装置の立ち上げ作業、トラブルシューティングの経験のある方 ・DRY装置のフィールドエンジニア経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TMH |
|---|---|
| 所在地 | 〒870-0952 大分県大分市下郡北3-14-6 メゾンドールⅡ1号 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・半導体製造装置・部品のメンテナンス(装置の改造・移設・立上・販売、部品の修理・販売) ・B2B 越境ECサイトLAYLAの運営 ・半導体装置の代理店事業 ・半導体業界特化型メディア(SEMICON.TODAY)の運営 ・半導体業界特化型人材PF(LAYLA-HR)の運営 【Award】 ・2019年 顧客の1社から、12,000あるサプライヤーの中の1社に選ばれ、Award表彰 ・2020年 大分県から地域牽引企業として選定 ・2021年 アクセラレーションプログラム(※)の参画企業として大分県企業として唯一選定 ・2022年 経済産業省九州経済産業局からJ-Startup KYUSHUとして有望なスタートアップ企業として選定 ※内閣府、経済産業省、JETROが実施する世界トップレベルのアクセラレーターによるもの ・2024年12月東証グロース市場&福証Q-Boardへ上場 【当社の特徴】 ・半導体の製造設備装置専門商社として2012年に創業したベンチャー企業です ・大手メーカーや大手コンサルティング会社等の様々なバックグラウンドを持つメンバーが所属しています ・社員の4割は外国籍でありグローバルな環境で成長していくことができます ・数字が評価と直結するため若いうちでも成果を出すことでマネージャー以上の高い評価を受けることもできます。 ・2024年12月東証グロース市場&福証Q-Boardへ上場 【支店】 東京都、三重県、岩手県、熊本県 【海外】 韓国子会社、中国子会社(予定) |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tmh-inc.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年3月 |
| 資本金 | 299百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 51名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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