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正社員
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：完全週休2日制／年間休日123日、残業月18時間程度、有給入社直後付与
◆福利厚生：借上げ社宅制度、独身寮、住宅手当、家族手当、退職金制度
◆安定就業：平均年収725万円、平均勤続14.2年、平均有給取得15日
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【職務概要】
電気系技術者として、以下業務をお任せいたします。
【職務詳細】
■三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務全般に携わっていただきます。顧客・下請業者との折衝もあります。
▼電気設計（受配電設備・動力コントロール・計測機器関連）
三井金属の仕事は60％程で、残りの40％程度は独自で受注しています。
受注後や施工・試運転の際は、国内外の現場にて業務を遂行いただきます。
非鉄のプラントが主で、機械、電気、土木建築の担当者でチームを組んで進めます。
▼受注～納入期間：大型案件（10億円超え）約2年半／中小型案件半年～約1年
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒130-8531 東京都墨田区錦糸3-2-1 アルカイースト13～15階 【本社】JR総武本線「錦糸町」駅徒歩1分 【上尾支所】JR高崎線「上尾」駅よりバスで10分 勤務地変更の範囲:制度としては転勤あり、希望を考慮の上決定 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～930万円 月給制：月額260000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、家族手当（1人目5500円（配偶者）、配偶者以外4500円）、住居手当、寮社宅（借り上げ社宅）、退職金制度（定年60歳）、各種研修・教育、海外留学制度、資格補助制度、通信教育補助制度、財形貯蓄、団体生命保険、企業年金 等 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ●強電系、制御系、計装系に係る経験に加え、下記いずれか ・各種産業プラントの仕様設計～試運転までの一連の業務経験 ・プラント／メーカー等の設備設計経験5年以上 【歓迎資格】 ・電気主任技術者 ・電機施工管理技士 ・電気工事士 〈ワンストップ体制で高品質・高満足度〉 工場の企画や設計だけを行う会社、あるいは工事だけを行う会社が多い中、 「企画→設計→機材調達→建設→試運転→メンテナンス」をすべて一気通貫で行い、パイプ事業でも「自社製造・自社施工」の一貫体制をとっているため、顧客の細かい要望にすぐ対応でき、コストや品質のコントロールが非常に上手です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井金属エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸3-2-1 |
| 事業内容 | ◆事業概要： （1）エンジニアリング事業 （2）パイプ事業 （3）素材事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mesco.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年2月 |
| 資本金 | 1,085百万円 |
| 売上 | 23,234百万円 |
| 従業員数 | 373名 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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