契約社員
掲載予定期間：2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【安全衛生管理】米軍基地工事のSSHO◆沖縄・嘉手納◆英語活用×大手ゼネコン案件◆手当充実
【沖縄・米軍基地の安全管理専任担当／創業150年を超える大手ゼネコン／県外からの移住者には独身者及び単身者用宿舎あり・帰省手当あり】
沖縄・嘉手納基地における建築・土木工事の安全衛生管理を専任で担うポジションです。SSHOとして米軍基準の安全管理を現場常駐で推進し、英語での対応を含めて現場全体のリスク低減に関与。国内でも限られた環境で専門性を高められ、大手ゼネコンの継続受注見込みのもと経験を積める点が特徴です。
今後も積極的に案件を受注していく方向性にあり、お任せしたい案件も多くなる予定です。
＼＼この求人のポイント／／
◎米軍基地内工事の安全衛生管理専任
◎創業150年以上の大手ゼネコン案件
◎土日祝休み／残業30h程度／宿舎有／沖縄勤務で腰を据えたキャリア形成
◎継続受注予定の安定した案件基盤
■業務内容
米軍基地（嘉手納）における建築・土木工事の安全衛生管理業務を、SSHOとして専任で担当します。格納庫・社屋・小学校などの建築案件や造成、インフラ工事を対象に、現場に常駐しながら米軍基準に沿った安全管理を推進します。現場の米軍担当者とも連携し、安全体制の維持・向上を担う役割です。
・現場の安全衛生管理およびリスク管理の実施
・米軍基準に基づく安全管理体制の整備・運用
・現場関係者との調整、米軍担当者とのコミュニケーション
・安全関連書類の作成および報告対応
安全専任担当として現場全体を俯瞰し、事故防止と安全基準遵守をリードすることが期待されます。
■業務の魅力
米軍基地内工事における安全管理経験を積める機会は限られており、専門性の高いキャリア形成が可能です。英語を活用した現場対応や国際基準の安全管理に関与できます。
■働く環境
・現場常駐勤務（米軍基地内）
・県外からの単身赴任者向け宿舎あり
・帰省手当あり
■働き方
・土日祝休み（米国祝日基準）
・残業月30時間程度
・フレックス制度あり
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 更新：あり（工事受注状況および勤務実績に応じて）／更新上限：無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 米軍ヘリハンガー工事事務所（沖縄 嘉手納基地） 住所：沖縄県嘉手納町 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■変更の範囲：会社の定める事業所 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～660,000円 ＜月給＞ 500,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収に応じてご年収はご相談させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：独身者及び単身者用宿舎あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳迄再雇用制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ 業務に必要な法定資格取得に際しては、難易度により奨励金の支給有。 １級建築士・技術士などの難関資格には取得支援制度有。 ＜その他補足＞ ■制度／住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株会制度 ■施設／社宅・独身寮完備、社内診療所(本社)、提携保養所・ホテル・スポーツジム ■クラブ活動／野球、テニス、ゴルフ他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土日祝休み、祝日、創立記念日、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、リフレッシュ休暇等 ※休日出勤がある場合は振替休日を取得可能です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 米軍工事での安全管理経験をお持ちの方（5年以上） ■必須資格： 下記3つの研修のいずれかを過去5年以内に受講していること ・米国OSHA 30時間の研修 ・建設技術者安全衛生管理講座（所長コース） ・建設技術者安全衛生管理講座（工事主任コース） ■歓迎条件： ・英語力（スピーキング、ライティング）※米軍とのコミュニケーションにおいて必要。 ・CPR資格 ・基本的なPCスキル（エクセル・ワード等） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 西松建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-6407 東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー |
| 事業内容 | ～150年の歴史から培われた技術と、受け継がれてきたモノづくりの精神を持つ『西松建設』～ ■事業内容： 同社は国内及び海外で、土木・建築・環境を幅広く手がけている総合建設業です。 当社独自の技術とソリューションを武器に、より良い社会・環境づくりに積極的に取り組んでいます。 ■詳細： 西松建設は1874年の創業以来、土木の名門として多くの実績を積み重ねてきました。月山、真野、竜門など国内最大級のダムや東京湾アクアラインをはじめとする多数のシールドトンネル工事など規模が大きく、技術レベルの高い工事をしてきました。工事現場は国内に留まりません。香港新空港（中国）、高雄地下鉄（台湾）など、東南アジアを中心に数多くの工事を手がけてきました。香港とタイに進出して50年を迎えました。世界を見渡してみると、インフラが未発達な国や、ビルやマンション需要が急増している国など、今後も無限の建築需要を期待することができます。当社はシンガポール、マレーシア、ベトナム、タイなど成長著しい国へ向けて海外事業を積極的に展開予定。これからも新たなビジネスモデルを積極的に創造していきます。また、2010年から本格的なCSR活動をスタート。地域や社会とのつながりを大切に、災害対策や復興支援を積極的に行っています。その他にも、地域貢献活動などさまざまな社会参加を通じて、社会に貢献する企業を今後も目指していきます ■ビジョン： 西松建設の社員研修は「建設業は社員が資本」「社員の技術、実力の向上が、西松の技術、実力の向上」という考えのもとに実施しております。益々個人の力が期待される時代にあって、様々な研修が実力を磨くステップの場になっています。研修は新入社員研修から幹部社員までの階層別研修や、建設業に必要な資格取得の支援をする研修などからなっております ■本社＝東京／支社＝北日本、関東土木、関東建築、西日本、九州、海外／支店＝札幌、東北、北陸、中部、関西、中国、四国、沖縄／海外＝タイ、シンガポール、マレーシア、ベトナム他 |
| 代表者 | 高瀬 伸利 |
| URL | http://www.nishimatsu.co.jp/ |
| 設立 | 年1937年9月 |
| 資本金 | 23,513百万円 |
| 売上 | 390,299百万円 |
| 従業員数 | 2,892名 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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