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正社員
掲載予定期間：2026/7/6(月)〜2026/10/4(日)
【愛知／東郷町】フィルム開発◆評価経験から開発へ挑戦可／残業月10h・食品や医療分野に貢献
～ニーズに応じた製品対応力に強みあり／長期的なお取引で安定性～
■魅力の要約
評価・品質経験から「開発」に踏み込める環境
樹脂選定～製品化まで一気通貫で関与
食品・医療・工業分野に広く貢献する製品
残業月10h程度／安定した職場環境
■募集背景
開発部長の高齢化および、組織の将来を見据えた若手育成のため。
また今後の事業拡大も見据え、開発力の強化を図るための採用となります。
■業務内容：
高機能フィルム分野で多業界と安定取引を持つ専門メーカーである当社にて、新商品開発業務をお任せします。
多層チューブフィルムの顧客課題解決技術サポート、及び銘柄開発顧客への製品提案及び採用までの技術支援、顧客課題解決の為の技術支援、並びにそれを通じた顧客ニーズの聴取、銘柄開発を担当していただきます。
■業務詳細：
＜顧客対応型開発＞
◇営業からの案件依頼に対する技術検討
◇開発可否の判断
◇試作及び評価
＜短期タスク／基本業務＞
◇新製品の設計開発（環境対応製品ほか）
◇既存製品の品質向上及び改良・改善ならびに試作（消臭、VOC対応など）
◇新製品量産条件の確立 等
＜日常的に進める業務＞
◇適正素材の発掘・調達・サプライチェーン構築
◇適合機械の選定・調達・改良
◇製品の適合試験
◇製品仕様書の作成
◇知財権の確認／承認請求
■職務の特徴
・単なる研究職ではなく、「顧客課題解決型の開発職」
・樹脂選定～製品化まで一気通貫で関与
・実機設備を用いた試作が可能（精度の高い開発）
■教育体制
・OJT中心
・入社後は製品理解からスタート
・2～3年で開発担当として独り立ち
■キャリアパス
マネジメントの道もエキスパートの道もありますが現状の組織バランスですとエキスパートとしてスキルアップを目指していただきたいです。
■配属部門
開発部
・部長（50代）
・30代社員
・検査員（40代）
※少数精鋭のため裁量大になります。
■当社について：
当社は、1971年設立の専門メーカーです。
光学・電子・医療・包装など幅広い分野に対応し、開発力と提案力を武器に事業拡大を続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、条件等に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字北山158-89 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 現状なし。 （ただし、数年後、会社の体制や本人への期待から打診することはあります。） ※転勤範囲：大阪、福岡、札幌、福岡、名古屋の各営業所 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 509万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～400,000円 ＜月給＞ 330,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・残業代は別途支給です ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月）※約3.25か月分／年（前期実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 上限なし 家族手当：住宅手当と家族手当合算で1万7千円 住宅手当：住宅手当と家族手当合算で1万7千円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、新入社員研修、階層別研修、資格補助、その他。 基本的にはOJTにて業務に慣れていただきます。 ＜その他補足＞ ・住宅手当・家族手当：合算で1万7千円 ※結婚されていて、世帯主のみ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数116日 年間休日116日（2024年度）※計画年休含め121日 ・夏季休暇 9連休（2024年度） ・冬季休暇 9連休（2024年度） 有給休暇 入社日に5日、6カ月後に5日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 以下いずれかの経験 ・高分子／樹脂／フィルム／ゴムに関する知見 ・化学系の開発／評価／品質業務経験 ■歓迎条件 ・フィルム製品の開発経験 ・顧客対応経験 ■こんな方におすすめ ・評価や品質から開発職へステップアップしたい方 ・安定企業で長期的に働きたい方 ・技術職として専門性を高めたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 中本アドバンストフィルム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒470-0151 愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字北山158-89 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・多層チューブフィルムの製造及び販売 ・単層チューブフィルムの製造及び販売 ・グラビア印刷ならびに製袋加工 ・その他合成樹脂製品の販売 ■社是 事業は人なり 人は心なり 楽しい会社を努力と奉仕と人の和で ■経営ビジョン 共押出フィルムを日本及び海外展開し、高機能チューブフィルムの先駆者として「食品」・「医療」・「工業素材」などのパッケージで社会に貢献します。 フィルム及び製袋品以外の製品加工にも取組み、幅広い製品作りで確固たる地位を築きます。 社会・お客様の課題を技術と人の力で解決する持続可能な企業価値の向上に取り組みます。 関係するすべての企業と共に成長出来る選ばれる企業であり続けます。 環境にやさしいモノ作りへ取り組みます。 ■行動規範 １．果敢なチャレンジーーー変化をチャンスに変え、失敗を糧にして挑戦し続ける ２．謙虚な姿勢ーーー社会、業界の動き、周りの意見に目と耳を傾ける ３．技を磨く努力ーーー常に向上心を忘れず、その道のプロをめざす ４．強い実行力ーーー期限を明確にし、具体的なアクションで目標を達成する ５．明るく前向きな心ーーー周りに対し、決して諦めない勇気と元気を与える |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.n-advf.com |
| 設立 | 年1959年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 2,700百万円 |
| 従業員数 | 108名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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