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正社員
土木施工管理業務全般をメインに行っていただきます。
【業務の特徴】
・地域密着型：現場は横浜市内が7割を占有、神奈川県内が大半
・残業時間の抑制の取り組み：一日当たりの上限を1.5h迄
・95%の案件は日中の工事
・案件規模：平均約10億円、大規模なものだと30億円以上の案件の受注実績
・年間休日124日（ワークライフバランス休暇含む）
■組織構成：
・土木施工管理技士1級保有者25名、建築施工管理技士1級保有者23名で構成
※社員インタビュー：上司に相談しやすい環境、若い年代から裁量を発揮可能
■教育制度：
・社内外の社員の成長に合わせた研修有
■実績
国土交通省様の高規格道路、自動車専用道路の整備、道路に付随する耐震化工事、
電線地中化工事並びに24時間体制の国道維持管理業務、
首都圏の主要１級河川を中心に河川改修・補強工事
地方自治体様の発注する主な水道・下水・河川改修工事 等に実績有
毎年、優良表彰を受賞しており、技術力にも定評
R5横浜湘南道路藤沢地区改良その1工事
R3横浜湘南道路藤沢IC橋梁補強工事
R6川崎国道事務所管内西地区環境整備工事
■当社の特徴：
建設会社が提供できる「ソフト」について真剣に考えています。
事業者の方や、地域社会のために何ができるのか…ここに当社の存在価値があるのです。
そこで当社では、まず「企画提案型」の取り組みを行っています。
「土地の有効活用」：資産を保有する方々へのコンサルティングを実践。
「戸建住宅」：こだわりのある家づくりを開始。
「ソフト優先のものづくり」を次々と手掛けています。
さらなる充実をはかるため、建築デザイナー・インテリアコーディネータをはじめ
会計士・弁護士、広告クリエイター、マーケティングや金融の専門家等を顧問として迎え
ひとつのコンソーシアム（共同作業体）を形成しお客様のいかなる要望にも
最適なプランで応えられるような体制を整えています。
また、建設業における担い手の育成、若手社員の教育を重視し、
女性にも活躍できるような会社をめざしています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区 JR東海道線／大船駅 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 予定年収 ：380万～550万 基本給 ： 20万～ 24万 固定残業手当： 4.8万～ 5.8万 固定残業時間30時間分含む、超過分は支給 賞与：有 前年実績：基本給×2か月分 昇給：有 【モデル年収】 650万円（40代） 750万円～800万円（50代） ・社会保険完備 ・各種手当（通勤:全額,家族,住宅*,資格,役職 他） *本社から2キロ圏内：3万支給(30歳迄) ・各種研修制度 ・資格取得支援制度（50万まで資格取得援助制度） ・退職金制度有 ・同好会活動 ・従業員持ち株会制度 |
| 休日・休暇 | 年間休日124日（WLB休暇2日含む） 1年間ん変形休日 夏季休暇 年末年始 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇 特別休暇 他 |
| 応募資格 | ・学歴不問 【必須】 ・施工管理業務にご興味をお持ちの方 ・自動車運転免許(AT限定可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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