正社員
掲載予定期間:2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【赤坂】自社ECサイト運営◆UCCグループの食品ECを推進/運用から改善提案まで担当
【UCCグループのEC事業における課題の解決に挑戦したい方へ/広告だけに頼らない施策構築に関わり、売上の大半を担う自社サイトの成長をリードできるポジション】
■採用背景:
UCCグループの一員として、業務用コーヒーを軸に約10万軒の取引実績を持つ当社。外食産業の人手不足を背景に、従来の訪問営業に加えECによる販売強化が重要性を増しています。
その中で自社ECサイト「フーヅフリッジ」の成長を加速させるため、次世代の中核人材を募集します。
■業務詳細:
・ECサイト運営全般(商品掲載、売上管理、改善施策の実行)
・Web広告の運用および効果検証、集客施策の立案 ・商品訴求の改善や購入導線の最適化
・出荷調整や問い合わせ対応など、運営に伴う実務 ・関係部署との連携による販売促進企画の推進
<関わる事業・サービスについて>
自社ECサイト「フーヅフリッジ」は、UCCブランドのコーヒーを中心に冷凍・冷蔵・常温の業務用食材を扱う通販サイトです。
法人顧客だけでなく個人ユーザーにも展開しており、幅広いニーズに応えながら売上拡大を目指すサービスに関わります。
■組織構成:
責任者1名と20~30代のメンバー2名で構成される少数精鋭のチームです。
広報・集客、商品管理と役割分担しながらも、互いに連携し業務を進める体制で、意見交換がしやすい環境です。
■業務の魅力:
EC売上の約9割以上を担う自社サイトの成長に直結するため、自身の施策の成果が数字として明確に表れます。
集客やサイト改善に課題がある状況だからこそ、自らの経験を活かして事業の伸びしろを創出できる実感があります。
■キャリアパス:
入社後は運営実務を担いながらサイト改善や集客施策を推進し、数年の経験を経て管理職へのステップを想定しています。
少人数組織のため経営層との距離も近く、将来的には事業責任者として組織運営に関わるキャリアも描けます。
■企業の特徴:
UCCグループの業務用食品卸として全国100拠点、1000名超の体制を持つ安定した事業基盤が特徴です。
コーヒーを起点に外食産業との長期的な関係を築いており、その顧客基盤を活かしたEC事業拡大に注力しています。 事業の安定性と成長領域が両立している点が当社の強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:15~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京(ユーシーシーコーヒープロフェッショナル) 住所:東京都港区赤坂8丁目5番26号 住友不動産青山ビル 西館 勤務地最寄駅:銀座線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 685万円~887万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):424,589円~557,971円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 444,589円~577,971円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前職の給与・役職を考慮します※年収上限は月30時間分の想定残業代を含む ■昇給:年1回(4月) 2024年昇給率 6.74%(一般社員) ■賞与:年3回、固定(7月、12月) 2024年賞与支給額 平均1,264,000円(一般社員) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:小学校入学までの子を扶養する社員(5,000円) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別、職務別研修、OJT 等 例:ブラジル海外研修、コーヒーアドバイザー養成研修、チームリーダー研修、昇格者研修 <その他補足> ・UCC企業年金基金、UCCグループ社友会、UCCグループ共済会、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、借上社宅(独身者用・転勤者用)、契約保養所 等 ・キャリアインタビュー制度…年1回自身の希望の職種や勤務地について会社へ伝える機会を設けています |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・完全週休2日制(土曜、日曜) ・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休(取得実績あり) ・平均有給取得日数 14.14日(一般社員) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・出店型ECモールを除くECサイトの運営経験(業界等不問) ■歓迎要件: ・チームマネージメントのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ユーシーシーコーヒープロフェッショナル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0015 兵庫県神戸市中央区多聞通5-1-6 |
| 事業内容 | ■事業内容:ユーシーシーグループとして、UCCブランドのコーヒー、業務用食材ブランド「ロイヤルシェフ」を中心とした食材・冷凍食品の総合食品卸企業です。約6万点の商品数を誇り、全国に90箇所の営業所を拠点に、全国のホテル、レストラン、喫茶店、食堂、給食(産業、学校、病院)、ファーストフード、各種飲食店向けに幅広いラインナップで食材を提供しています。 ■ビジョン:「コーヒーのDNAを持った総合食品卸」として、単に商品を提供するだけでなく、顧客のニーズや形態に応じた付加価値をつけたサービスを提案・提供するため、今後も大胆の成長戦略を構想、実行していきます。 ■特徴 (1)「全国に広がる拠点」:同社は全国各地に事業所を設けているため、地域密着型の営業体制を整えています。そのため、全国各地に同一商品を安定的に供給でき、特にチェーン展開している顧客から高い評価を得ています。 (2)「総合的な提案」:同社は「業務用サービスプロバイダー」として商品に関する多様なニーズに応えることはもちろん、メニュー開発や店舗づくりに対しても提案し、顧客と密接な関係性を築きながら商品を含む多様な提案をしています。 (3)「テストキッチン」:各地の事業所には、新商品やキャンペーン商品等の調理・試食ができる「テストキッチン」を設けています。テストキッチンでは、商品会議が行われたり、新メニューの提案プレゼンテーションが行われたりします。実際に調理・試食をしながら生まれた商品開発や販売活動のアイデアを日々の業務に反映させることができます。 (4)「多彩な食材の調達」:食文化もグローバル化している現代において、創業当初からグローバル化の波を先取りして世界各地の食材を冷凍して良い保存状態で日本市場に提供するという活動を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ucccoffeeprofessional.co.jp/ |
| 設立 | 年1978年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 970名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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株式会社Fate
ECサイトの企画・運用担当/MCJグループ/週4日在宅勤務OK/フレックスタイム制/...
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