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正社員
掲載予定期間：2026/7/13(月)〜2026/10/11(日)
【三重/桑名】人事労務（給与・勤怠管理）◇国内最大規模の生産拠点を支える◇東証プライム上場
～国内有数のタイヤメーカー／安定企業で長期キャリア形成◎／将来的には制度企画にも挑戦可／年休121日／福利厚生充実～
■部門ミッション
桑名工場の行動指針である「安全な職場からお客様に安心して使って満足いただける製品をタイムリーに供給する」のもと、人事・労務の立場から働きやすい環境づくりを推進し、ものづくりを支えています。
■仕事内容
当社最大規模の生産拠点である桑名工場にて、人事労務業務をお任せします。
＜具体的には＞
・給与計算
・勤怠管理
・雇用契約管理
＜将来的には＞
・工場で働く従業員の働きやすさと満足度向上を狙った人事施策の企画／立案、運用
・個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉
■募集背景
組織内での昇格に伴い欠員が発生したため、新たなメンバーを募集します。
将来的には工場人事の中核人材として活躍いただくことを期待しています。
■配属部署
桑名工場総務部（30名）は、総務課・環境安全課・購買課が所属しています。今回は、総務課への配属を予定しております。
総務課は12名体制で、人事労務・採用・厚生の各グループが連携しながら業務を推進しています。また課ごとの垣根もなく、部全体で桑名工場の「安全・安心なものづくり」を支えています。
■キャリアパス
一人ひとりの志向や強みに応じ、多様なキャリア形成が可能です。
例えば・・・
・桑名工場において、人事総務を始めとした間接業務を幅広く経験し、モノづくりを身近で支えるスペシャリスト
・桑名工場だけでなく、全社的な人事制度の企画／立案
など、幅広く活躍いただけるフィールドをご用意しています。
■教育・研修体系
＜桑名工場＞
フォローアップ研修（中途採用者向け）、必要な知識習得のために外部講習の受講も可能
＜全社＞
階層別研修、選抜型研修（語学研修など）、オンライン 学習システム（グロービス）など
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の待遇は変わりません |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 桑名工場 住所：三重県員弁郡東員町大字中上2400 勤務地最寄駅：三岐線／山城駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※配置転換などにより国内外の当社全拠点に異動の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,300円～465,200円 その他固定手当/月：1,800円～64,500円 ＜月給＞ 223,100円～529,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※賞与実績（23年度5.3か月分 24年度5.6ヶ月分 25年度5.7ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：福利厚生その他欄に記載 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場に配属後、先輩社員等のOJTが基本です。 ＜その他補足＞ ■住宅手当（世帯主13,000円、独身5,500円、親元2,000円） ■勤務地手当 ■給食手当 ■社宅・寮完備（条件あり） ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■社内ローン ■ハウジングローン ■団体保険 ■DC確定拠出年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■有給休暇、慶弔休暇、育児休暇等当社基準に基づきます。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算、勤怠管理、社会保険の手続き等の対応経験 ■歓迎条件： ・工場での人事・総務業務のご経験 ・個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉 ・人事施策の企画／立案、運用 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TOYO TIRE株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒664-0847 兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）タイヤ事業 ・TOYO TIRES ・NITTO ・SILVERSTONE （2）自動車部品事業 （3）R＆D |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.toyotires.co.jp/ |
| 設立 | 年1945年8月 |
| 資本金 | 55,935百万円 |
| 売上 | 594,923百万円 |
| 従業員数 | 10,410名 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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