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正社員
【職務概要】
同社が受託しているプロジェクト先にて、自動車部品製造設備の生産技術業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・自動車設備の生産準備業務全般
・複数部署と連携した業務の取りまとめおよび遂行
・生産開始までの設備仕様作成および管理
・問題発生時における原因追及、対策立案
・恒久対策の実行
・PLC回路の読解および修正
【入社後の流れ】
当面は地域密着でプロジェクトに携わり、プロフェッショナルを目指します。将来的には、本人の希望やキャリア形成に合わせて、他案件や他職種への挑戦、または特定分野のスペシャリストとしての道を選択することが可能です。一人ひとりのキャリアに寄り添った最適な職場環境の提供を大切にしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県黒川郡予定（プロジェクト先により異なる） 宮城県黒川郡予定（プロジェクト先により異なる） 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～700万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、家族手当（配偶者：10,000円／月、子ども1人あたり：5,000円／月）、寮社宅（家賃・共益費の50％を上限に会社が負担）、退職金制度、資格手当、皆勤手当、制服支給、単身赴任手当、引越し赴任費用補助 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休二日制、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 （入社6ヶ月以降に10日間付与）、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・複数部署と関わりながら、取りまとめて業務遂行してきた経験 ・生産準備の経験や知識があり、問題を仕様に織り込み具現化できる方 ・設備仕様を作成し、生産開始までの管理を経験した実績 ・問題に対して原因追及、対策立案を行い、恒久対策を実行してきた経験 ・要素技術の高い知識、または制御のスキルをお持ちの方 ・PLC回路の読解および修正ができる方 【尚可】 ・金属アレルギー、ラテックスアレルギーの無い方（特化物、危険物を扱う業務のため） ・ウェブハンドリング、レーザー溶接、接合、注液、金型プレス、画像検査に関する開発、立上げ、改善業務の経験 ・電池工場での勤務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ブライザ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒231-0012 神奈川県横浜市中区相生町6-104 横浜相生町ビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容：アウトソーシング事業、労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ■事業所：宇都宮営業所・横浜営業所・名古屋営業所・大阪営業所・広島営業所・熊本営業所、テクニカルセンター、トレーニングセンター ■会社概要：目まぐるしく変化する企業のビジネス環境に、高い水準で応えるために。同社は最新の専門技術と、高い志を持った人材を育みサポートする、“対応力”のアウトソーシングカンパニーです。 |
| 代表者 | 吉原 敏男 |
| URL | https://bryza.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年3月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 6,732百万円 |
| 従業員数 | 830名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | トヨタ自動車、トヨタ車体、ダイハツ工業、日野自動車、日産自動車、本田技研工業、いすゞ自動車、豊田自動織機、住友電気工業、住友電装、ソニーグループ、キヤノン、オムロン、ダイキン工業、三菱電機、富士ソフト、キヤノンITソリューションズ、東芝情報システム、菱友システム、東京コンピューターサービス、ISB、トヨタテクニカルディベロップメント、エプソンアバンシス、NTTデータカスタマーサービステクノロジーほか多数 |
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