正社員
【職務概要】
同社の取り扱う製品の生産計画に沿って成型機の設定を行い量産体制を整える業務がメインとなります。
【職務詳細】
既存設備の生産効率改善、ライン自動化装置や生産冶工具の設計／制作
生産設備装置の仕様～機構部～電気回路～制御設計等をお任せ致します。
同社の優れた成形技術が、製品設計のフレキシビリティを高め、光沢生地部品の成形技術を活かし、顧客のニーズに的確に応えております。
・無駄なく効率のよい生産と金型構造を考慮した設計提案（モックアップ評価、金型構造検討、機能検討等）
・成形機による精密成形品から3500トン成形機による大型製まで対応。
・成形と二次加工を同期化させた生産システムを構築し、高品質製品から量産製品まで生産
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 三重県伊賀市治田字北福沢3633番地 伊賀線「上野市」駅より車で12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～600万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（5月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 寮社宅、退職金制度、地域手当、職務手当、役職手当、家族手当、通勤手当、営業手当、社員持株制度、ストックオプション、教育／資格取得制度、住宅資金融資制度、慶弔見舞金制度、育児／介護休業制度 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日】有給休暇10日～40日、週休2日制（土・日・祝）、年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、育児介護休暇、他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・射出成形における『成形技術』の実務経験 ・『金型設計』のご経験がある方 ★働き方について★ 残業30時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。 また、手当が豊富で退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。 平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 天昇電気工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■プラスチック製品の設計・製造・販売（自動車樹脂部品、照明、事務機器、OA機器、感染性医療廃棄物容器、導電性プリント基板収納ラック、液晶TV、物流産業資材、通い箱 等）■プラスチック金型の設計・製造・販売 【会社の特徴】《技術を一つひとつ積み重ね、創造という無限のフィールドへ》 日本を代表するプラスチック成形加工総合メーカーを目指して、同社はプラスチック成形加工メーカーとしてスタートしました。 プラスチック業界のリーディングカンパニーとして数々の製品を生み出し、現在まで着実な歩みを続けています。 合成樹脂という素材の可能性を掘り起こしながら、プラスチックという領域や既存のフィールドを超えるモノづくりを追求しています。 同社では、企画開発から、金型設計・製作、試作評価、成形、最終アセンブリーまで、社内で一貫生産を実現しています。 業界トップクラスの技術力を軸に、ハイスピードかつハイクオリティな製品づくりが可能です。 豊富な設備や装置はもちろん、各拠点でのマーケティングや情報収集、ノウハウの蓄積など、自社のネットワークづくりにも尽力してきました。 「ニーズの… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1940年9月 |
| 資本金 | 12億800万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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