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【株式会社日東分析センター】【三重/亀山】電子顕微鏡分析(SEM/形態観察)◇日東電工G│受託分析×開発支援│年休125日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日東分析センター 求人更新日:2026年7月16日 求人ID:40562786
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)


【三重/亀山】電子顕微鏡分析(SEM/形態観察)◇日東電工G│受託分析×開発支援│年休125日


【プライム上場日東電工の子会社/年間休日125日/大手総合エレクトロニクスメーカー等と取引多数】

<求人のポイント>
◎ 日東電工グループ/分析専門トップクラス企業
◎ SEM・FIB・FT-IRなど最先端機器を使用
◎ 分析+提案まで担う“上流ポジション”
◎ 年休125日・リモート可で働きやすい環境

■仕事内容
受託分析業務として、
材料解析・故障解析から評価法開発まで幅広く担当いただきます。

▼具体的には
○分析業務
・電子顕微鏡(FE-SEM/FIB-SEM)による形態観察
・前処理/試料作製/画像解析
・FT-IRによる有機物構造解析

○開発・評価支援
・研究開発段階の材料分析
・試作品評価

○故障解析
・市場製品の不具合・原因解析

○顧客対応・提案
・分析結果の説明・ディスカッション
・新たな分析手法の提案

■このポジションの魅力
◎ “分析+提案”まで担う上流工程
単なる測定に留まらず、結果の解釈・仮説・提案まで担当。
“技術コンサル型分析職”へスキルアップいただけます。

◎バランスの取れた働き方が可能
・所定外労働時間:22.5時間
・平均有給休暇取得日数:13.5日
・リモートワーク可

◎キャリア選択が可能
ご自身の希望するキャリアプランを定期的に選択できます。
?技術特化型│分析技術に磨きをかけるキャリア
?ソリューション型│分析によりお客様の課題解決に貢献するキャリア
顧客のR&D部門に入り込み、分析の専門家として開発に携わることができ、分析オペレーター業務だけでなく、ソリューションプロバイダとしてやりがいと達成感のある職務です。また、様々な分野のサンプルや最新の分析機器を扱うことが可能です。

■組織について
・20代~50代のバランス構成
・約9名の専門チーム

■同社について
・関西発のグローバル化学メーカーである日東電工の子会社です。
・分析専門の企業としてはトップクラスの実績を誇り、最新の分析機器も技術革新に合わせて積極的に導入されています
・親会社の日東電工と同等の充実した福利厚生があり、少数精鋭のチャレンジしやすい社風や風通しのよい環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 特許・調査(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■補足事項なし   
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:45
勤務地 <勤務地詳細>
亀山事業所
住所:三重県亀山市布気町919
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

転勤は予定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~630万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~359,400円

<月給>
290,000円~359,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご年齢やご経験を考慮して決定します。
■モデル年収:
30歳例-550~600万/年


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■同社規定により支給(上限20,900円/月)
家族手当:扶養義務のある子供1人につき1万
寮社宅:独身寮及び借上社宅有り
社会保険:■補足事項なし   
厚生年金基金:■補足事項なし   
退職金制度:■補足事項なし   

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■基本はOJT。その他日東電工の教育制度に準ずる。
■教育資格取得者表彰規程あり。

<その他補足>
■財形貯蓄、社員持株会、住宅融資、福祉基金ほか
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制、有給休暇初年度16日(最高20日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎>

【応募資格】
大学卒/大学院卒

【必須スキル】※下記どれか当てはまればOK!
・有機高分子材料に関する知見
・化学系の知識
・基礎知識(無機、有機どちらでも可)
・金属材料の基礎知識

【歓迎スキル】
・電子顕微鏡(FE-SEM/FIB-SEM/FIB-TEM)の実務経験
・組成分析(FT-IR)の実務経験
・表面分析関係の知識、技術
・開発、品質保証経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日東分析センター
所在地 〒567-8680
大阪府茨木市下穂積1-1-2
事業内容 同社は、日東電工グループの分析部門を担当する専門家集団であり、日東電工が得意とするエレクトロニクス分野から工業材料・医療分野まで、有機・高分子材料を中心とした多種類の製品について、これらの製品開発や製造過程で生じる多くの課題を分析の面からサポートしてきたのが同社となります。最新鋭の機器と長年にわたり蓄積して来たデーターベースで、各方面からの課題解決への期待に応えています。
■事業内容-材料分析・物性評価事業
(1)形態・構造観察-各種試料の表面、断面形態及び内部構造を観察・評価します。主にFE-TEM(電解放射型透過電子顕微鏡)を用いた分析。この装置を用いる事で、材料を原子レベルで観察したり、元素分析を行う等ナノレベルでの分析が可能です。
(2)表面局所分析-金属、紙、プラスチック、フィルム、塗膜、粘着剤などの表面層の組成や構造を解析評価します。主にTOF-SIMS(飛行時間型二次イオン質量分析装置)を使用。数Åから数万Åの表面層の元素比率や化学結合状態や全体の分子構造、元素の深さ方向についての分析を行います。 
(3)有機物分析-目的に応じた前処理技術と各種クロマトグラフによる分離分析技術で、多成分混合ポリマーや溶剤、加熱発生多成分ガスなどの分析、又ポリマーの分子量分布などを評価します。目的に応じて各種評価手法を組み合わせ、総合的な組成分析の評価をします。    
(4)無機物分析-ニーズに応える各種分析機器を用いて金属・半導体・セラミックス・ガラス、その他コンポジット等の元素分析、結晶構造解析、状態分析等を行います。
■ビジョン-同社は1974年日東電気工業(株)(現:日東電工株式会社)から技術調査・分析部門を分離設立いたしました。設立当初から分析手法のパッケージ売りはせず、顧客毎に解決手法の提案を行ってきました。設立当初からのその信念を貫き通し、現在では他社がまねのできない分析技術の構築とその実績、市場からの評価を得ています。
■社風-少数精鋭の組織です。社員みんながプロ意識を持って業務に取り組んでいます。又、組織は非常にフラットで風通しがよいです。中途社員も多数活躍しているため、入社後ハンデも一切ありません。
代表者 -
URL http://www.natc.co.jp/index.html
設立 年1974年5月
資本金 20百万円
売上 3,696百万円
従業員数 205名
平均年齢 41.09歳
主要取引先 -
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