【阪急阪神不動産株式会社】【東京】用地仕入れ（戸建／ジオガーデン）◆土日祝休／フレックス・在宅勤務有／阪急阪神G【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)


【東京】用地仕入れ（戸建／ジオガーデン）◆土日祝休／フレックス・在宅勤務有／阪急阪神G


【★首都圏の住宅や商業施設など大規模なまちづくり／年休124日・土日祝／フレックス／東証プライム上場グループ】

＼東証プライム上場阪急阪神ホールディングスの総合不動産デベロッパー／自社ブランド『ジオガーデン』の用地取得業務を担当していただきます！

■仕事内容：
・戸建事業の用地情報の収集～取得業務
・取得後は商品化(宅地開発)業務
・物件調査・分析、事業計画案の策定等

■特徴：
用地取得に関する各方面との折衝、会議資料の作成からプレゼンテーションまでの一貫した業務を担当していただきます。
※チームとしての目標設定はしますが、個人ノルマは課しておりません。

■特徴／強み：
・阪急阪神ホールディングスグループの不動産デベロッパー
・これまで「沿線開発」を行ってきたノウハウから、住宅単体ではなく、商業施設・オフィス・鉄道沿線など人々のライフスタイル一体で考える文化があり、他部署と連携もしながら「街そのものを作る」経験が可能

■働き方：
・年休124日（土日祝）
・残業20ｈ程
・フレックス（8:00～21:00／コアタイムなし！）

■組織について
・電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実な社風が特徴
・思いやりと協調性のあるメンバーが多いため中途メンバーも定着しています
・同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています

■契約社員での採用について：
同社では、中途採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。1年間の契約社員期間を試用期間と定め、双方合意の上、1年後の正社員登用を前提として採用しています。契約社員を経て正社員登用された中途入社の方が多く在籍している為、入社後のハンデはございませんのでご安心下さい。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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