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正社員
掲載予定期間:2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【高松】インテリアコーディネーター/自由設計・転勤なし・裁量大きい働き方
◎自由設計による理想の住まいを実現/提案幅の広さ・裁量権・地域密着で長期的に活躍できる環境◎
「こんな家に住みたい」を形にする仕事です!
お客様の理想の暮らしを、一緒に考え、創り上げていくインテリアコーディネーターのお仕事です。
ご契約後のお客様へ、内装や照明、キッチン・バスなどの住宅設備、カーテン、外装まで住まい全体のコーディネートをご提案します。
単に商品を選ぶのではなく、
「どんな暮らしがしたいか」
「休日をどんな空間で過ごしたいか」
「家族との時間をどのように楽しみたいか」
といった想いを丁寧にヒアリングしながら、一邸一邸オーダーメイドで理想の住まいをデザインしていきます。
■具体的な仕事内容
◎お客様との打ち合わせ
ライフスタイルやご要望を伺いながら、住まいのコンセプトづくりを行います。
◎インテリア・住空間のコーディネート提案
・壁紙や床材の選定
・キッチン・洗面・バスなど住宅設備の選定
・照明計画
・カーテン・家具提案
・外観デザインや外装カラーの提案
など、住まい全体をトータルプロデュースします。
◎プレゼンテーション
サンプルやパースを活用しながら、お客様が完成後の暮らしをイメージできる提案を行います。
◎家づくりのサポート
設計担当や営業と連携し、仕様確認や発注業務など、理想の住まいが完成するまでサポートします。
■この仕事の魅力
一部屋ではなく「一棟まるごと」コーディネートできるのが魅力です!
当社は完全自由設計のため、決まったパターンに当てはめるのではなく、お客様ごとに理想の住まいを提案できます。
モダン、北欧、ナチュラル、和モダンなど、幅広いテイストに携われるため、インテリアコーディネーターとして提案力を磨けます。
1案件あたり約3~4ヶ月をかけてお客様と向き合うため、
「理想以上の家になりました」
「あなたに担当してもらえてよかった」
という言葉をいただける機会も多く、大きなやりがいを感じられます。
■インテリアコーディネーターとして成長できる環境
資格取得支援制度や表彰制度も整っており、経験を積みながら専門知識や提案力を高められます。また、先輩社員や設計担当と協力しながら業務を進めるため、住宅業界での経験が浅い方も安心して成長できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 6ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> マリモハウス高松支店 住所:香川県高松市木太町3841-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤:可(駐車場完備) <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 308万円~474万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):179,800円~261,200円 <月給> 220,000円~339,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業:月30時間分~月40時間分(40,200~77,800円)を含む。等級により固定残業時間変動あり。月30~月40時間超過分は別途残業代途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子育て手当あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金(401k) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、年間表彰制度、時短勤務、育休・産休、定年積立金補助制度あり <その他補足> ■出産祝金(一人目:5万円、二人目:10万円、三人目:20万円、四人目:40万円) ■業務用PC・スマホ貸与 ■確定拠出年金(401k) ■子育て手当(中学生までの扶養の子ども一人に対して月5,000円支給) ■定年積立金補助制度(月額最高1万5,000円迄補助) ■年間表彰制度(海外研修旅行など) ■人間ドック補助制度(35歳以上) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 完全週休2日制(火・水)、3カ月に1度火曜出勤あり。GW・夏季・年末年始休暇等有 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかに該当する方 ・インテリアや住まいに関する提案、販売などの経験(カラーやデザインがわかる) ・インテリアコーディネーター、住宅アドバイザー、リフォーム提案などの実務経験 ・CADまたはデザインパースソフトの操作経験 ※Excelを使用し見積作成を行います ■歓迎条件 ・インテリアコーディネーター資格保持者 ・二級建築士以上の資格保持者 <必要資格> 必要条件:カラーコーディネーター検定試験1級、カラーコーディネーター検定試験2級、カラーコーディネーター検定試験3級、インテリアコーディネーター、インテリアプランナー |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マリモハウス |
|---|---|
| 所在地 | 〒733-0821 広島県広島市西区庚午北2-16-4 シャムロック302 |
| 事業内容 | ■事業内容: 注文住宅の建築・設計・施工及びコンサルティング業務、分譲住宅の販売・リフォーム業務 ■事業の特徴: <デザインコンセプト> ~癒しのある暮らしを創造する設計思想~ 当社はあなたの「想い」をデザインし、あなたの好きなことに囲まれて、幾年も続いていく暮らしが「癒しのある暮らし」と考えています。 建築家の技術と経験で「想い」に寄り添った家づくりをこれからも大切にして参ります。 <アフターメンテナンス> 家は、建てて終わりではありません。住まう人の暮らしに、長く寄り添っていくものです。 そこで、当社ではお引き渡し後に、6ヶ月・1年・2年・5年・10年の定期点検を行っています。 時間の経過とともに家族構成やライフスタイルは変わり、さらには家そのものの使い心地も変わっていくもの。 そうした変化に対応するため、さまざまなサポート体制を整えています。 お客様の快適な暮らしを守れるよう、将来を見据えた細かなフォローを行なっていきます。 <マリモハウスのリフォーム> 当社は2×4工法を最も得意とし、軸組工法、鉄骨造、コンクリート造にも対応できる、安心の住宅メーカーです。 リフォームは通り一遍ではうまくいきません。 住み心地とご家族の笑顔を両立するためには、皆様のライフスタイルやそれぞれを想う気持ちなど、汲み取らなければならないことがたくさんあります。 マリモハウスは、皆様一人一人の思いを「家」という形にして、家とそこに住まれるご家族に寄り添ってまいります。 |
| 代表者 | 向井 芳典 |
| URL | https://www.marimohouse.co.jp/aboutus/company/ |
| 設立 | 年2015年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 58名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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