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正社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【大阪市／セコムG】マーケティング＜販促物・カタログ制作／イベント運営＞残業20h・賞与実績4か月分
【小荷物専用昇降機の国内トップシェアメーカー／社会課題解決に貢献／賞与4ヶ月分実績・年間休日127日／セコムグループ】
■業務概要
当社のマーケティング・グループにて、販売促進に関わる様々な施策の立案・実行や、カタログ・マニュアル等の製作管理、展示会・イベントの企画運営など、社内外と連携しながら推進する業務をお任せします。自社製品やサービスの価値を効果的に発信し、ターゲット顧客へのリーチを最大化することがミッションです。
＜具体的には＞
・カタログやマニュアル、販促物（チラシ、パンフレット等）の企画、制作、編集業務
・販促物制作に関する進行管理や、印刷会社・制作会社等外部パートナーとの調整
・展示会や業界イベント等の出展準備、企画立案、当日の運営・設営・撤去作業
・イベント実施に向けた社内外関係者との調整、進行管理、スケジュール管理
・マーケティング施策の効果測定や改善提案の実施
・社内に向けたマーケティング関連情報の共有・展開
・関連するウェブサイトやコンテンツの作成・配信、ウェブマーケティングの補助業務（ご経験に応じて）
■企業の特徴/魅力
無借金経営の安定企業。社会課題に挑み、国内トップシェア製品を展開する技術力と実績を有しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区京町堀1-12-20 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄四つ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,600円～333,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 265,600円～339,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※記載年収には賞与４カ月と時間外手当を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限なし） 住宅手当：転居を伴う異動時に適用（社内規程に準ずる） 寮社宅：転居を伴う異動時に適用（社内規程に準ずる） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金共済（勤続２年以上） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得補助制度 ＜その他補足＞ ・福利厚生倶楽部 ・セコムグループ持株会 ・財形貯蓄 ・団体保険 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・メーカー等でのマーケティング経験をお持ちの方 （販売促進、カタログやマニュアル等の製作、展示会等イベントの企画・運営など） ■歓迎条件： ・ウェブサイトやウェブマーケティング関連業務のご経験 ・コンテンツ作成・配信の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | クマリフト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀1-12-20 |
| 事業内容 | 【事業内容】 エレベーターの開発、製造、販売、据付、保守点検（ものづくりに係る全工程） 【弊社の製品】 小荷物専用昇降機、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター ☆搬送用ロボットとの連携が取れるなど、IoTに特化した昇降機の開発に注力しています。 【設置先/顧客】 学校、飲食店、病院や老人ホームなどの福祉施設、公共施設、倉庫などの物流施設、工場、ゼネコン、工務店、官公庁 等 【特長】 ・人手不足などの課題を解消する製品を自社でつくっており、企業としても市場としても将来性があります。 →年々ニーズは高まっており、受注も増えています。 ・お客様目線でのものづくりができる環境が整っています。 →メーカーでありながら製品に係る全工程(開発や製造のみならず販売･据付･保守点検まで)を自社で一貫して行っていることから、実際に利用していらっしゃる方の声(要望など)を直接聞くことができ、それを製品に直接活かすことができるため、よりお客様のニーズに合った製品を開発することができています。 【コメント】 弊社の主力製品である小荷物専用昇降機は、ふだん乗り降りしている一般的なエレベーターとは使用方法も設置場所も異なるため、世間一般に広く認知されているものではありません。しかしながら、人手不足や超高齢社会による課題を解消する製品であるためニーズが高く、将来性があります。また、国内シェアは50％以上でトップシェアを誇ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kumalift.co.jp/ |
| 設立 | 年1965年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,800百万円 |
| 従業員数 | 402名 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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