正社員
【職務概要】
同社の設計職として、注文住宅の設計業務に従事します。「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに、高い住宅性能とデザイン性を両立させた住まいづくりを提案します。
【職務詳細】
・契約前のヒアリングから営業に同席し、直接プランの提案を実施
・お客様との打ち合わせ、プランニング、イチからの形づくり
・2×6工法の注文住宅や2×4工法の企画住宅（25坪～35坪程度）の設計
・年間担当棟数：20～30棟程度
【その他・魅力】
・【分業体制の確立】申請業務、省エネ計算、構造図面指示書の作成は設計サポート職が担当。プラン・プレゼン資料や本図面の作成はグループ会社のCADセンターへ依頼できるため、設計本来の業務に集中できます。
・【自由なデザイン】会社としてのデザイン固定観念がなく、お客様に寄り添った自由な提案が可能です。
・【高還元な報酬】担当棟数や粗利率に応じた業績手当があり、年間支給額は約100万円（目安）と、頑張りが給与に直結します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岩手県盛岡市みたけ3丁目19-30 パークサイドビルド1階 いわて銀河鉄道線「青山」駅徒歩16分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～660万円 年棒制：月額300000円 賞与：無 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当、産前・産後・育児休暇制度、育児短時間勤務制度、介護休暇制度、介護短時間勤務制度、慶弔・災害見舞金、定期健康診断、在宅勤務制度、社員紹介報奨金、社員持株制度、確定供出年金制度、社用PC・スマートフォン貸与、保険加入団体割引制度、表彰制度、社有車貸与 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は水・木）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、年間休日120日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許 ・1級建築士または2級建築士 ・木造住宅の設計経験（2年以上程度） ・Jw_cadが使用可能な方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ロゴスホーム |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】住宅部門：住宅の設計・施工・販売 不動産事業部門：土地の売買・仲介・斡旋 【会社の特徴】同社は2003年、地元のビルダーならではの丁寧な家づくりを目指し設立されました。 自然環境の厳しい十勝で発祥した『十勝型住宅』により、お客様に快適な暮らしをご提案しています。 そのためには、チームで家を売り、作っていくという自覚が欠かせません。 直接お客様と顔を合わせる営業だけでなく、設計・施工管理担当が活躍するシーンも多く、誰もがやりがいを持てる環境が整えられていることが特徴です。 同社の商品はコンセプトや価格が決まっており、それに共感したお客様から高い支持を受けています。 だからこそ、自信を持って業務に励むことができるのです。 また、同社は北海道のみならず、東北や東海を中心に日本全国へ続々と新店を開設しているため、一緒に会社を成長させる感覚を味わうことができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2003年6月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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